பிரேக்கிங் நியூஸ்
முகப்பு / பகுக்கப்படாதது / Roustabouts, ஆயில் மற்றும் எரிவாயு வேலை விளக்கம் / பொறுப்புடைமை மாதிரி மற்றும் வேலை வாய்ப்புகள்

Roustabouts, ஆயில் மற்றும் எரிவாயு வேலை விளக்கம் / பொறுப்புடைமை மாதிரி மற்றும் வேலை வாய்ப்புகள்

Assemble or fix oil-field products utilizing strength and hand equipment. Execute different projects asneeded.

வேலை திறன்கள் முன் நிபந்தனை
  • Unscrew or tighten plumbing, casing, கோடுகள், and pump supports, applying strength and give wrenches and tongs.
  • Bolt engine and push areas together.
  • Go plumbing to and from trucks, utilizing pickup winches and motorized lifting, or by-hand.
  • Retain conduit patio and main veranda regions clean and clean.
  • Go flow-lines to discover leaks, by producing visual inspections and employing automated detectors, and fix the leaks.
  • By bailing it tidy up poured fat.
  • Dismantle and restore boilers, oilfield systems, and steam engine components, using power instruments and palm tools.
  • Get discharge ditches around storage tanks and wells.
  • Guide cranes to maneuver masses about decks.
  • Provide gear to platform flooring as requested, and offer roughnecks with assistance.
  • Get openings, established varieties, and combination and serve real into forms to produce foundations regarding lumber or metal derricks.
  • Reduce and remove bushes and clean to reduce flame hazards, to distinct routine sites, and to create method for roads to sites.
  • Secure or nail lumber or material platform collectively to erect derricks.

தொழில் நடவடிக்கைகள் முன் நிபந்தனை
  • Reading Knowledge-Understanding sentences and written sentences in work related documents.
  • Active-Listening-To what other-people say supplying full attention,, acquiring time for you to comprehend the points being produced, சரியானதே என்கிறார் கேட்டு கேள்விகளுக்கு, rather than mesmerizing at occasions that are inappropriate.
  • Producing-In writing as appropriate for the needs of the audience talking successfully,.
  • Communicating-Talking-to others to mention facts effectively.
  • கணிதம்-விண்ணப்பிக்கும் பிரச்சினைகள் தீர்க்க கணிதம்.
  • Research-Utilizing techniques and controlled principles to solve difficulties.
  • Criticalthinking-Utilizing judgement and thought to identify the strengths and disadvantages of ways, ideas or substitute options to difficulties.
  • Active Learning-Understanding the significance of details that is new for each latest and potential problemsolving and decision making.
  • Learning Techniques-Employing and picking instructionORtutorial techniques and treatments right for the situation when mastering or instructing issues that are new.
  • Checking-OverseeingPERExamining functionality of additional people, தன்னை, or businesses take remedial actions or to produce developments.
  • Social Perceptiveness-Being aware of othersI reactions and knowledge while they do why they reply.
  • Dexterity-Changing actions with regards to othersI steps.
  • பெர்சுவேஷன்-உண்மையான மற்றவர்கள் நடத்தை அல்லது அவர்களின் மூளையை மாற்ற.
  • Mediation-Getting others collectively and wanting to reconcile variances.
  • அறிவுரைகள் பயிற்சி மற்றவர்கள் எப்படி ஒரு நடவடிக்கையை மேற்கொள்ளும்.
  • Company Orientation-Definitely searching for methods to assist individuals.
  • Advanced Problemsolving-Identifying intricate troubles and reviewing related information implement solutions and to build up and evaluate choices.
  • Procedures Research-Analyzing merchandise requirements and needs to produce a style.
  • Engineering Design-Establishing devices or creating and engineering to serve consumer needs.
  • Gear Selection-Identifying the sort of equipment and tools had a need to execute a job.
  • நிறுவுதல்-நிறுவுதல் கியர், பொருட்கள், கேபிளின், அல்லது பொதுவாக அம்சங்கள் சந்திக்க திட்டமிட்டுள்ளது.
  • Coding-Creating computer programs for uses that are various.
  • Function Monitoring-Observing additional symptoms, அழைப்புகள், or assessments to ensure there is a device currently working correctly.
  • Function and Control-Managing functions of products or devices.
  • Equipment Maintenance-Executing routine servicing on products and deciding when.
  • Troubleshooting-Determining reasons for working problems and choosing how to proceed about any of it.
  • Restoring-Fixing devices or models utilising the required tools.
  • Quality Control Analysis-Conducting examinations and testing of goods, வழங்குநர்கள், அல்லது நுட்பங்களை செயல்பாடு அல்லது சிறந்த நியாயந்தீர்க்க.
  • Wisdom and Decision-Making-Considering benefits and the comparable expenses of activities that are possible to choose the best suited one.
  • Analysis-Determining just how adjustments in the atmosphere, நடைமுறைகள், along with circumstances may affect outcomes and what sort of technique must operate.
  • Systems Analysis-Distinguishing procedures or indicators of performance along with relative to the goals of the machine, the behavior needed seriously to boost or correct functionality.
  • Time-Management-Managing the personal time as well as others’ ஒரு நேரம்.
  • Operations of Savings-Deciding how cash is going to be spent to acquire the task done, இந்த செலவுகள் கணக்கு.
  • Operations of Product Resources-Obtaining and discovering towards the suitable utilization of tools, வசதிகள், மற்றும் தீவிரமாக தேவைப்படும் மூலப்பொருட்கள் குறிப்பிட்ட இயக்குகிறது செய்ய.
  • Supervision of Staff Resources-Encouraging, பெறுவதற்கான, அவர்கள் வேலை ஏனெனில் நபர்கள் வழிகாட்டும், pinpointing the very best folks for that career.
கல்வி தகுதி அனுபவம் தேவை
  • டாப் பள்ளி டிப்ளமோ விட கணிசமாக குறைந்த
  • உயர் பள்ளி நிலை (அல்லது ஜிஇடியைப் அல்லது மூத்தப் பள்ளி சமநீதி சான்றிதழ்)
  • சில கல்லூரி பாடப்பிரிவுகள்
  • யாரும்
தொழில் கட்டுப்பாடு திறன்கள் தேவை
  • AccomplishmentANDEffort – 90.50%
  • பொறுமை – 81.82%
  • திட்ட – 85.46%
  • அதிகாரம் – 74.79%
  • உதவி – 89.13%
  • அதர்ஸ் திரைப்படத்திற்கு மேட்டர் – 85.58%
  • கலாச்சார இயக்கம் – 81.04%
  • தற்கட்டுப்பாடு – 83.22%
  • மன அழுத்தம் டாலரன்ஸ் – 84.45%
  • VersatilityANDFreedom – 85.54%
  • நம்பகத்தன்மை – 87.12%
  • விரிவாக கவனம் – 86.12%
  • நெறிமுறைகள் – 89.25%
  • சுதந்திர – 83.84%
  • முன்னேற்ற – 80.43%
  • நினைத்து – 81.60%

ஒட்டுமொத்த நிர்வாகி பற்றி

மேலும் சரிபார்க்கவும்

மாடல் மேக்கர்ஸ், மரம் வேலை விளக்கம் / Roles and responsibility மாதிரி

முழு அளவு வரம்பு மற்றும் மரம் அசெம்பிள் பொருட்களை துல்லியமான மாதிரிகளை. பரண் ஊழியர்கள் மற்றும் மர கவரும் அடங்கும் …

ஒரு பதில் விட்டு

உங்கள் மின்னஞ்சல் முகவரி வெளியிடப்பட்ட முடியாது. தேவையான புலங்கள் குறிக்கப்பட்டன *