Cytotechnologists வேலை விளக்கம் / பணிகள் மற்றும் பொறுப்புணர்வு டெம்ப்ளேட்
ஒட்டுமொத்த நிர்வாகி
ஜூன் 28, 2016
பகுக்கப்படாதது
528 பார்வைகள்
அவமானம், ஆராய்ச்சி திசுக்கள் ஆதாரம் மெலனோமா கண்டறிய, குப்பை முறைகேடுகள், அத்துடன் மற்ற நோயியல் சூழ்நிலையில் நிறுவப்பட்டது தேவைகள் மற்றும் நடைமுறைகள் பின்வரும், மற்றும் ஏற்ற.
வேலைத்திறன்கள் முன் நிபந்தனை |
- குறைபாடுகளுடன் அனலைஸ் மொபைல் காரணிகள் மற்றும் வடிவங்கள் உள்ள செல்லுலார் மாதிரிகள் மூலம் கண்டுபிடித்துக் கொள்ளலாம்’ நிறத்தை, வடிவமைப்பு, அல்லது அளவீட்டை.
- உதாரணமாக சிறந்த மதிப்பீடு செய்ய நுண் பயன்படுத்தி மாதிரிகள் ஆய்வு.
- தயார் மற்றும் மாதிரிகள் ஆய்வு, உதாரணமாக பாபனிக்கோலோ க்கான (ஸ்மியர்) ஸ்மியர் உடல் திரவங்கள் மற்றும் நன்றாக-ஊசி லட்சியங்கள் (Fnas), அதிகப்படியான நிலைமைகள் கண்டுபிடிக்க.
- நோயியல் கதைகள் திட்டமிடல் உள்ளே நோயியல்வல்லுநர்கள் உதவ நோயாளி மருத்துவ தகவல் அல்லது நிமிடம் கண்டுபிடிப்புகள் வழங்க.
- உதவி நோயியல்வல்லுநர்கள் அல்லது வெவ்வேறு டாக்டர்கள் வருகிறது நன்றாக-ஊசி குறிக்கோளால் உதாரணமாக கலத்தில் பொருட்கள் பெற (எஃப்.என்.ஏ) பயாப்ஸிகள்.
- அசாதாரண ஹார்மோன் சூழ்நிலையில் கண்டறிய வகையான அனலைஸ்.
- sufferersI மற்றும் individualsI உண்மைகளை உறுதி மூலம் கோப்பு மாதிரிகள்.
| - மருத்துவ பாதுகாப்பு எதிர்பார்ப்புகளையும் தங்கி மூலம் சக்தி வாய்ந்த மருத்துவ நடவடிக்கைகளை நீடித்திருக்கட்டும், அல்லது உதாரணமாக சேகரிப்பு, தயார்.
- போஸ்ட் மேலும் தேர்வில் நோயியல்வல்லுநர்கள் செய்ய ஒழுங்கற்ற என்று மொபைல் கூறுகளைக் கொண்டு glides.
- சரி, தக்கவைத்து, அல்லது உதாரணமாக நுண் ஆய்வகம் பொருட்கள் சரிசெய்ய.
- பணிகளை அல்லது பணி ஆய்வக நடவடிக்கைகள் சில போதுமான செயல்பாடுகளை உருவாக்குவதுமே வேலைகள் ஒருங்கிணைக்க என்று தீர்மானிக்க.
- ஆய்வகத்தில் இக்கட்டு கையாள என்று தொடர்ச்சியான கல்வி தொகுப்புகள் கலந்து.
- தரப்படுத்தப்பட்ட என்று ideograms accordingto குரோமோசோம்கள் ஒருங்கிணைப்புக் அல்லது karyotyping சாதிக்க.
- தனிப்பட்ட நிறிமிடு முறைகள் பயன்பாட்டுக்கு கொண்டுவருவதன் மூலம், உதாரணமாக நிறமூர்த்த திரைகளாகவும் போன்ற, கலங்களை அடையாளம் அல்லது மொபைல் கூறுகள் செல் பொருட்கள் செய்ய.
|
வேலை செயல்கள் தேவை |
- வேலை சம்பந்தப்பட்ட நகர்த்துவதில்தான் புரிதல்-அறிந்து கோடுகள் மற்றும் எழுதப்பட்ட உள்ளடக்கத்தை படித்தல்.
- செயலில் கேட்பது-வழங்கியதால் என்ன மற்ற மக்கள் முழு விழிப்புணர்வு தற்போது சொல்கிறீர்கள், விவரங்கள் கட்டப்பட புரிந்து நேரத்தையும் சக்தியையும் பெறுவதற்கு, சரியான போன்ற கேள்விகள் கேட்டு, மாறாக தவறாக இருப்பதைப் தருணங்களை மணிக்கு வசீகரிக்கும் விட.
- வெளியிடுதல்-சூழல்களில் சந்தையானது திறம்பட தொடர்பு தேவைகளை என பொருத்தமற்றதல்ல எழுதி,.
- பேசும் பேசும்-க்கு திறம்பட உண்மைகளை குறிப்பிட மற்றவர்கள்.
- கணிதம்-விண்ணப்பிக்கும் பிரச்சினைகள் தீர்க்க கணிதம்.
- தொழில்நுட்பம் விண்ணப்பிக்கும் நுட்பங்கள் மற்றும் பிரச்சினைகளை தீர்க்க தொழில்நுட்ப கொள்கைகளை.
- விமர்சன திங்கிங்-Using காரணம் மற்றும் பலன்களைக் கருத்துக்கள் குறைபாடுகள் அடையாளம் காரண, தேர்வு வைத்தியம் அல்லது பிரச்சினைகள் முறைகள்.
- செயல்-கற்றல்-அறிந்து தொடர்பாக புதிய என்று விவரங்கள் நன்மைகள் இருவரும் எதிர்வரும் மற்றும் சமீபத்திய சிக்கல் தீர்க்கும் முடிவெடுத்தலுக்கும்.
- புரிந்து அல்லது புதிதாக வந்துள்ள கற்பித்தல் பிரச்சினைகள் போது கற்றல் அணுகுமுறைகள்-பணியாற்றுவதால் மற்றும் teachingANDeducational தொழில்நுட்பங்கள் மற்றும் சூழலுக்குப் பொருத்தமென சிகிச்சைகள் தேர்வு.
- கண்காணிப்பு-MonitoringPEREvaluating உங்களை திறன், வெவ்வேறு என்று தனிநபர்கள், அல்லது பெருநிறுவனங்கள் மாற்றங்களை ஏற்படுத்தும் அல்லது சரியான நடவடிக்கைகளை எடுக்க.
- அவர்கள் செய்வதை போது அவர்கள் பதிலளிக்க ஏன் சமூக othersA போக்குகளின் உணர்வு கண்ணோட்டத்தை-இருப்பது மற்றும் comprehending.
- மற்றவர்களுடன் தொடர்புபடுத்திச் ஒருங்கிணைப்பு-திருத்துதல் செயல்கள்’ நடவடிக்கைகளை.
- சந்தைப்படுத்தல்-பயனுள்ள மற்றவர்கள் தங்களின் அறிவினை அல்லது பக்கத்தின் இயல்பை மாற்ற.
- கலந்துரையாடல்-பெறுதல் கூட்டாக மற்றவர்கள் உள்ள வேற்றுமைகளை அகற்றி முயற்சிக்கும்.
- நடவடிக்கை எப்படி சரியாக எடுக்க கல்வியளித்தலும்-கல்வியளித்தலும் மற்றவர்கள்.
- நிறுவனம் திசை-தீவிரமாக மக்களுக்கு உதவுவதற்காக வழிகளை தேடி.
- காம்ப்ளக்ஸ் சிக்கல் தீர்க்கும்-வேறுபடுத்துகின்ற மேம்பட்ட பிரச்சினைகள் மற்றும் தொடர்புடைய தகவல் தீர்வுகளை செயல்படுத்துவது மற்றும் மதிப்பீடு மற்றும் தேர்வுகளை கட்டமைக்க மீளாய்வு.
- நடைமுறைகள் மதிப்பீட்டு-ஆய்வு உருப்படியை தேவைகள் மற்றும் ஒரு அமைப்பை வைக்க வேண்டும் என்று கோருகின்றது.
- பொறியியல் வடிவமைப்பு-தொழில்நுட்பங்கள் நபர் மற்றும் உருவாக்கும் உதவ அல்லது தழுவி உபகரணங்கள் விரும்புகிறார்.
- கியர் செலெக்ஷன்-தீர்மானித்தல் கருவிகள் மற்றும் உபகரணங்கள் வகை ஒரு வேலையைச் செய்வதற்குக்.
- நிறுவுதல்-நிறுவுதல் சாதனங்கள், உபகரணங்கள், வயரிங், அல்லது தொகுப்புகள் அம்சங்கள் நிறைவேற்ற.
- வெவ்வேறு பயன்பாடுகளைக் தொடர்பாக புரோகிராமிங்-எழுதுதல் கம்ப்யூட்டர் புரோகிராம்கள்.
- விழா கண்காணிப்பு-பார்வை அளவீடுகளாக, கைப்பிடிகளைப், அல்லது வேறு அறிகுறிகள் ஒழுங்காக செயல்படுத்தும் போது உபகரணங்கள் இல்லை என்பதை உறுதிப்படுத்தி கொள்ள வேண்டும்.
- முறைகள் அல்லது பொருட்கள் ஆபரேஷன் மற்றும் கட்டுப்பாடு-கையாளுதல் செயல்பாடுகளை.
- உபகரணம் சாதனங்களில் வழக்கமான பராமரிப்பு பராமரிப்பு செயல்படுத்துவதென்பது போது அடையாளம்.
- பழுது-முடிவெடுத்தல் இயக்க குறைபாடுகள் காரணங்கள் மற்றும் இதை அறிய என்ன திசையில் தேர்ந்தெடுக்கும்.
- சரிசெய்ய-மீட்டெடுக்கிறது இயந்திரங்கள் அல்லது சாதனங்கள் விரும்பிய கையாளும் கருவிகள் பயன்படுத்தி.
- தரக் கட்டுப்பாட்டுப் மதிப்பீட்டு-செயல்படுத்துவதென்பது மதிப்பீடுகளை மற்றும் பொருட்களை மதிப்பீடுகளை, வழங்குநர்கள், சிறந்த அல்லது செயல்திறன் அல்லது நடவடிக்கைகளை ஆராய.
- ஆளும் மற்றும் நன்மைகள், சாத்தியமாகக்கூடிய நடவடிக்கைகளில் பொது கட்டணம் பற்றி முடிவெடுக்கும்-திங்கிங் சிறந்த பொருத்தமாக ஒரு கண்டுபிடிக்க.
- பகுப்பாய்வு-அடையாளம் அமைப்பு வகையான செயல்பட வேண்டும் என்ன சூழ்நிலையில் எவ்வளவு மாற்றங்களை, நடவடிக்கைகளை, மேலும் சூழலில் விளைவுகளை பாதிக்கும்.
- சிஸ்டம்ஸ் அனாலிஸிஸ்-அடையாளம் இணைந்து நடவடிக்கைகளை அல்லது அமைப்பின் செயல்திறன் சமிக்ஞைகள் சரியான அல்லது நடத்தை செயல்திறன் அதிகரிக்கும் ஒரு தேவை இருந்தது, சாதனத்தின் இலக்குகளுக்கு ஏற்ப உறவினர்.
- ஒருவரின் தனிப்பட்ட காலம் மற்றும் பலர் காலம் நேரம்-மேலாண்மை-கையாளுதல்.
- நிதி மேற்பார்வையின் வளங்கள்-தீர்மானித்தல் வருமானம் சந்தேகத்திற்கு இடமின்றி நிறைவு வேலை பெற செலவு வேண்டும் என்பது, இந்த செலவினங்களுக்கான கணக்கு.
- பொருள் மேலாண்மை வழிமுறைகள்-பெறுதல் மற்றும் வசதிகள் சரியான பயன்பாட்டைத் அனுபவிக்கும், பொருட்கள், மற்றும் வளங்களை குறிப்பிட்ட வேலையைச் செய்வதற்குக்.
- தொழிலாளர் மேலாண்மை வளங்கள்-நிலைநாட்டுதல், தூண்டுவது, நிகழ்ச்சியைத் போது முன்னணி நபர்கள், அந்தப் பணிக்காக மிகவும் சிறந்த மக்கள் தீர்மானிப்பதில்.
|
தொழில் அதிகார திறன்கள் முன் நிபந்தனை |
- AchievementsOREnergy – %
- விடாப்பற்று – %
- உள்நோக்கம் – %
- அதிகாரம் – %
- உதவி – %
- மற்றவர்கள் அக்கறை – %
- கலாச்சார திசை – %
- தற்கட்டுப்பாடு – %
- மன அழுத்தம் டாலரன்ஸ் – %
- தன்விருப்ப / மொபிலிட்டி – %
- நம்பகத்தன்மை – %
- விவரங்கள் கவனம் – %
- நேர்மை – %
- சுதந்திர – %
- கண்டுபிடிப்பு – %
- பகுப்பாய்வு திங்கிங் – %
|
ஒரு கருத்து
pingback: மீட் - உங்கள் இண்டர்விஎவேர் ஓவர் வெற்றி குறிப்புகள்