Последние новости
Главная / администратор|Обслуживание клиентов|Полевые работы / Park Ranger I – Описание работы / Роли / Обязанности и ответственность Sample

Park Ranger I – Описание работы / Роли / Обязанности и ответственность Sample

Описание работы / Роли / Обязанности и ответственность Sample

  • Руководит работников, участвующих в обеспечении соблюдения норм и правил в парке объектов Городские парки и горные парки
  • Развивает и управляет программными потребностями в области s ответственности или присвоенные
  • Рассматривает жалобы на поведение смотрителя и делает официальные рекомендации
  • Управляет присвоенные бюджета и закупки необходимых услуг и товаров в соответствии с правилами города
  • Могу разработать стандартные операционные процедуры и сделать официальные рекомендации
  • Разрабатывает и согласовывает стратегию правил соответствия и образование в областях ответственности
  • Планы правопреемникам и оценивает работу сотрудников обеспечивает техническую экспертизу для персонала и устанавливает единицы и работы персонала цели и задачи
  • Работает с различными внутренними и внешними клиентами для разрешения жалоб и или проблемы и ответы на различные вопросы проблем
  • Обзоры разрабатывают и модифицируют или планы работы методов и процедуры определяют, приоритеты работы и разрабатывают график работы для обеспечения надлежащего охвата персонала
  • Обеспечивает инструкции работы помогает сотрудникам сложных и необычных или заданий и стимулирует инновации
  • Поезда сотрудников в процедурах изо дня в день работы блока и мастерства индивидуальных навыков знаний и умений, необходимых для работы задач
  • Решают проблемы опосредуют конфликты, возникающие в процессе повседневной деятельности определяют соответствующие решения и способствуют совместной работе
  • Призывает регулярные связи и информирует сотрудников соответствующих вопросов бизнеса и их влияние на организацию
  • Развивается повышение производительности производительности в плане документов обеспечивает обратную связь производительности и формально оценивает работу сотрудников
  • Обеспечивает эффективность качества и эффективности деятельности подразделений и меры безопасности
  • Документы приводят к дисциплинарным взысканиям инициирует письма выговора и делают официальные рекомендации для принятия дисциплинарных мер
  • Реагирует на официальные и неофициальные жалобы работников и готовит письменные ответы
  • Предпочтительные квалификации Денвер Департамент безопасности специального полицейского органа в качестве Комиссара Кодекса исполнения и DPR appointement как Park Ranger
  • Обладание СЛР и оказания первой медицинской помощи или выше сертификации
  • До контроля прямых отчетов, включающих оценку деятельности
  • Выдачи и или сертификации имеют действительную s лицензии

О Иакове

оставьте ответ

Ваш электронный адрес не будет опубликован. Обязательные поля помечены *