- Citirea Comprehension-Comprehension Exemple și linii în documente legate de muncă compusă.
- Ascultare activă-a ceea ce altii afirma furnizarea de atenție deplină,, luând timp și energie pentru a înțelege factorii care se fac, interogări ca fiind ideal intrebandu, mai degrabă decât înăbușind uneori inacceptabile.
- Editura-pe hârtie potrivindu cerințele telespectatorilor cu succes de vorbă,.
- Vorbind-Vorbind la alții să facă schimb de informații în mod corespunzător.
- Aritmetica Angajarea matematica pentru a rezolva problemele.
- Cercetare-Aplicarea unor politici și metode de rezolvare a problemelor științifice.
- Crezând că este judecata critică-angajatoare, cât și raționamentul pentru a identifica punctele forte și defectele de concluzii, soluții alternative sau modalități de a dificultăților.
- Active Learning-Intelegerea ramificațiile fapte noi pentru fiecare cele mai recente și viitoare și rezolvarea problemelor de luare a deciziilor.
- Tehnici de învățare-picking si folosind abordari instructionPERinstructional si tratamente potrivite pentru situația în care înțelegerea sau instruirea probleme proaspete.
- Monitorizarea eficienței-TrackingANDDiscovering de tine, alte persoane, sau agenții pentru a genera îmbunătățiri sau luați în considerare măsuri de remediere.
- Social receptivitatea-a fi conștient de tendințe othersA de ce ei reacționează în timp ce fac și înțelegerea.
- Dexteritatea-Modificarea acțiunilor în ceea ce privește etapele othersI.
- Marketing-Cersitul alții pentru a schimba mintea sau comportamentul lor.
- Medierea-Livrarea alții în mod colectiv și care doresc să reconcilia diferențele.
- alții-ordonatori de Formare Cum-să ia măsuri.
- Serviciul de orientare-stăruitor caută modalități de a ajuta oameni.
- Avansat de rezolvare a problemelor-Identificarea dilemele complicate și revizuirea detalii asociate pentru a produce și de a evalua selecții și se aplică răspunsuri.
- Proceduri de evaluare Studierea necesită și condiții indispensabile pentru a face un element de stil.
- Design Tehnologie generatoare sau crearea de instrumente și tehnologii pentru a servi dorintele utilizatorilor.
- Instrumente de selecție-Decide fel de instrumente și echipamente necesare în mod serios pentru a face un loc de muncă.
- Mașini-Instalarea Instalarea, unelte, fire, sau programe pentru a îndeplini cerințele.
- aplicații informatice de scriere de codificare în ceea ce privește motivele care sunt diferite.
- Operațiuni cadrane-Vizualizare urmărire, teste, sau diferiți indicatori pentru a asigura un echipament funcționează corespunzător.
- Funcționare și mâner de control al procedurilor de sisteme sau instrumente.
- Echipament de întreținere-Doing service este de rutină pe echipamente si determinarea momentului.
- Depanarea-factorii decisivi în spatele erorilor care funcționează și determinarea modului în care să procedeze cu privire la oricare din ea.
- dispozitive sau dispozitive care utilizează echipamentul necesar de fixare-Mending.
- teste și investigații ale elementelor de control al calității Evaluarea-Performing, soluţii, sau procese de evaluare excelente sau eficiență.
- Pronunțându-se și despre taxele relative și lucruri mari cu privire la posibile măsuri de gândire luarea deciziilor-pentru a găsi cea mai potrivită.
- Analiza Sistemelor-o tehnica modul în care decide trebuie să îndeplinească și modul în care modificările în întreprinderi, condiţii, împreună cu mediul înconjurător va afecta beneficiile.
- Măsuri metode de evaluare-Distinguishing sau indicatori de performanță, împreună cu, în conformitate cu obiectivele dispozitivului, comportamentul avut necesitatea de a crește sau funcționalitatea corespunzătoare.
- Timemanagement-Gestionarea timpului altora și oneis, de asemenea, ocazie proprie.
- Operațiuni de Banilor Determinarea modului de bani va fi cheltuită pentru a avea efectuat munca, și de vânzări în ceea ce privește aceste cheltuieli.
- Operațiuni de produse active Dobândirea și observarea pentru utilizarea ideală a unităților, Angrenaj, și provizii au avut nevoie să facă anumite opera.
- Operațiuni ale lucrătorilor resurse Având ca scop în timp ce aceștia, în curs de dezvoltare, și stimularea efectua, identificarea persoanelor de top pentru ocuparea.
|
