ಬಿಸಿ ಬಿಸಿ ಸುದ್ದಿ
ಮುಖಪುಟ / ವರ್ಗವಿಲ್ಲದ್ದು / Hearing Aid Specialists Job Description / ಕಾರ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಕಟ್ಟುಪಾಡನ್ನು ಮಾದರಿ

Hearing Aid Specialists Job Description / ಕಾರ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಕಟ್ಟುಪಾಡನ್ನು ಮಾದರಿ

Fit hearing and select aids for clients. Provide and interpret exams of experiencing. Evaluate reading tool efficacy. Take headsets perceptions and prepare, ಲೇಔಟ್, and change hearing shapes.

ಜಾಬ್ ಸ್ಕಿಲ್ಸ್ ಕ್ವಾಲಿಫಿಕೇಷನ್
  • Dispense and pick testing to judge connected or experiencing ailments.
  • Provide basic experiencing tests including bone conduction, air conduction, or audiometry tests.
  • Teach consumers to make use of augmentative communication gadgets that are other or hearingaids.
  • Build or modify impressions regarding hearing-aid shells and earmolds.
  • Maintain or fix hearing transmission gadgets that are different or aids.
  • Illustrate assistive listening units (ALDs) to purchasers.
  • Execute essential screening procedures such as for example otoacoustic screening, pure-tone screening, immittance screening of ear-canal position employing otoscope.
  • Study literature that is existing, consult with colleagues, and participate in conferences or expert organizations to keep informed of innovations in audiology.
  • Analyze and handle connected or reading problems beneath an audiologist’s direction.
  • In executing aural methods for example electronystagmography, speech audiometry authentic ear measurements, and cochlear implant mapping guide audiologists.

ಉದ್ಯೋಗ ಕ್ರಿಯೆಗಳು ಬೇಕೇ
  • Reading Comprehension-Knowledge lines and prepared content in work papers that are related.
  • Active Listening-To what others say providing whole attention,, ತಯಾರಾಗುತ್ತಿರುವ ಐಟಂಗಳನ್ನು ಅರ್ಥ ಸಮಯ ಹೊಂದಿರುವ, ಸೂಕ್ತ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಮನವಿ, and not stifling at situations that are incorrect.
  • Publishing-In writing as appropriate for the requirements of the crowd interacting effectively.
  • Communicating-Talking-to others to convey data successfully.
  • ಮಠ-ಉದ್ಯೋಗ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಬಗೆಹರಿಸಲು ಗಣಿತ.
  • Technology-Using scientific rules and methods to resolve difficulties.
  • Critical Thinking-Using reason and thinking to recognize flaws and the skills of ways, results or alternative options to dilemmas.
  • Active Learning-Knowing fresh information’s ramifications regarding both future and recent problem-solving decision-making and.
  • Learning Methods-Using and picking educationORtutorial practices and methods befitting the problem instructing or when understanding fresh items.
  • Tracking-MonitoringORDiscovering functionality of other folks, ಒಬ್ಬರಿಗೆ, or businesses to produce advancements or take remedial action.
  • ಇತರರು ಸಾಮಾಜಿಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳು-ತಿಳಿವಳಿಕೆ’ reactions and comprehending because they do why they respond.
  • ಪರರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ಚಾತುರ್ಯದ-ಹೊಂದಿಸುವುದು ಕ್ರಮಗಳು’ ಹಂತಗಳನ್ನು.
  • Salesmanship-Effective others to alter their heads or behaviour.
  • ಮಧ್ಯವರ್ತಿ-ಟೇಕಿಂಗ್ ಒಟ್ಟಾಗಿ ಇತರರು ಮತ್ತು ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು ಸಮನ್ವಯಗೊಳಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತಿರುವ.
  • ತರಬೇತಿ-ಶಿಕ್ಷಣವನ್ನು ಇತರರು ಹೇಗೆ ನಡೆಯನ್ನು.
  • Company Orientation-Actively looking for approaches to enable individuals.
  • Advanced Problem-Solving-Determining advanced issues and critiquing info that is related implement answers and consider and to build up options.
  • Operations Research-Analyzing merchandise needs and requirements to produce a layout.
  • Engineering Design-Building or aligning products and technology to function user needs.
  • Gear Selection-Deciding the sort of tools and equipment needed to do a job.
  • ಕಂತುಗಳಲ್ಲಿ-ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು, ಸಾಧನಗಳು, ವೈರಿಂಗ್, or tools to meet up specifications.
  • Coding-Producing computer applications for various applications.
  • Function Tracking-Viewing different signals, ಉಬ್ಬು, or indicators to ensure a machine is working effectively.
  • Operation and Control-Managing functions of gear or programs.
  • Equipment Maintenance-Doing upkeep that is routine on equipment and determining when.
  • Troubleshooting-Deciding reasons for operating mistakes and selecting what direction to go about it.
  • Restoring-Mending products or methods using the essential resources.
  • ಗುಣಮಟ್ಟದ ಕಂಟ್ರೋಲ್ ರೀಸರ್ಚ್-ಮುಗಿಸಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳು ಮತ್ತು ಸರಕುಗಳ ಪರೀಕ್ಷೆ, ಸೇವೆಗಳು, or procedures to evaluate excellent or functionality.
  • Judgment and Decision Making-Considering benefits and the relative expenses of behavior that are potential to choose the one that is most suitable.
  • Analysis-Deciding what sort of system must operate and just how improvements in ailments, ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು, ಸುತ್ತಮುತ್ತಲಿನ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು ಪರಿಣಾಮವು ಜೊತೆಗೆ.
  • Systems Analysis-Identifying actions or signs of system performance along with relative to the goals of the device, the behavior needed seriously to enhance or appropriate functionality.
  • ಖಾಸಗಿ ಸಮಯ oneis ಟೈಮ್ ಮ್ಯಾನೇಜ್ಮೆಂಟ್-ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ.
  • Supervision of Money-Identifying how money is likely to be spent to acquire the work performed, ಮತ್ತು ಈ ಕಾಯಿದೆಗಳು ಬಗ್ಗೆ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ.
  • Administration of Substance Resources-Obtaining and experiencing to the ideal use of establishments, ಉತ್ಪನ್ನಗಳು, ಮತ್ತು ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಗೆ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತವೆ ಅಗತ್ಯವಿತ್ತು.
  • Management of Workers Resources-Encouraging, ಸ್ಥಾಪಿಸುವ, and pointing individuals while they function, determining the most effective individuals for that occupation.
ಶಿಕ್ಷಣ ಅವಶ್ಯಕತೆ ಅನುಭವ ಅವಶ್ಯಕತೆ
  • Bachelor's-ಪದವಿ
  • ಅಸೋಸಿಯೇಟ್ ಹಂತ (ಅಥವಾ ಇತರ 2-ವರ್ಷದ ಹಂತದಲ್ಲಿ)
  • ಹಿರಿಯ ಪ್ರೌಢಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ಡಿಪ್ಲೊಮಾ (ಅಥವಾ ಜೆಡ್ ಅಥವಾ ಹಿರಿಯ ಹೈ ಸ್ಕೂಲ್ ಸಮಾನಪದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರಗಳು)
  • ಓವರ್ 6 ವಾರಗಳ, 1-ವರ್ಷ ಮತ್ತು ಸೇರಿದಂತೆ ಅಷ್ಟು
Job Control Skills Prerequisite
  • AccomplishmentOREnergy – 78.65%
  • ಜಿಗುಟುತನ – 94.00%
  • ಇನಿಶಿಯೇಟಿವ್ – 88.37%
  • ಪ್ರಾಧಿಕಾರ – 86.48%
  • ನೆರವು – 87.14%
  • ಅದರ್ಸ್ ಕನ್ಸರ್ನ್ – 94.60%
  • ಸಮಾಜ ಸ್ಥಾನೀಕರಣ – 74.95%
  • ಸ್ವಯಂ ನಿಯಂತ್ರಣ – 93.01%
  • ಒತ್ತಡ ತ್ರೆಶೋಲ್ಡ್ – 91.85%
  • CustomizationORVersatility – 92.08%
  • ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹತೆ – 98.00%
  • ಆಳ ಗಮನ – 95.60%
  • ಪ್ರಾಮಾಣಿಕತೆ – 99.00%
  • ಲಿಬರ್ಟಿ – 91.26%
  • ಕ್ರಿಯೆಟಿವಿಟಿ – 82.70%
  • ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಥಿಂಕಿಂಗ್ – 84.52%

ಜಾಕೋಬ್ ಬಗ್ಗೆ

ಅಲ್ಲದೆ ಪರಿಶೀಲಿಸಿ

ಮಾದರಿ ಮೇಕರ್ಸ್, ವುಡ್ ಜಾಬ್ ವಿವರಣೆ / ಪಾತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆ ಮಾದರಿ

ಪೂರ್ಣ ಗಾತ್ರದ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯಲ್ಲಿರುವ ಮತ್ತು ಮರದ ಜೋಡಿಸು ಐಟಂಗಳ ನಿಖರ ಮಾದರಿಗಳು. ಮೇಲಂತಸ್ತು ನೌಕರರು ಮತ್ತು ಮರದ ಅದಿರಿನ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ …

ಪ್ರತ್ಯುತ್ತರ ನೀಡಿ

ನಿಮ್ಮ ಈಮೇಲ್ ವಿಳಾಸ ರ ಆಗುವುದಿಲ್ಲ. ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಜಾಗ ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ *