Koti / Uncategorized / Siivoojat ja -laitteiden Toimenkuva / Duty malli ja tehtäviä

Siivoojat ja -laitteiden Toimenkuva / Duty malli ja tehtäviä

Uivan tai autos, jotka ovat muuten selkeät, järjestelmät, ja muut laitteet. Käyttää näitä komponentteja harjat aineina, vesi , kankaat, ja letkut.

Ammattitaidot Need
  • Alueilla, jotka ovat tarkastaa, laitteet, tai ajoneuvojen osalta hygieniaa, tuho, ja noudattamista käyttöohjeiden mukaan tai politiikkojen.
  • Puhdas, kaapia, tai spray laite alueita, Tuotteet, tai ajoneuvojen, käyttäen harjat, vaatteet, puhdistusaineet, desinfiointiaineet, hyönteismyrkyt hioma, tyhjiön, tai letkut.
  • Seos pesu lisäaineosia, aggressiivinen järjestelyt, tai ratkaisut, mukaisesti formulaatioissa.
  • Push linkkejä laukaista siivousvälineitä tai tuotteet.
  • Puhdistaa ja kehittää auton ikkunat.
  • Pese asioita telineitä ja sijoittaa nämä tai palkata squeegees materiaalia, tai hapen muuntimet muuntimet kuivua pinnoille.
  • Muuttaa venttiilit tai hallinnoi tuotteiden muuttaa jännityksen tai höyryvirtausta, ilma, vesi, tai hioma alkaen sumutin suuttimista.
  • Seurata pesukoneet menettely, estäen tuotteita, kun epäonnistuu tapahtuu tai kertoa ylläpitäjät.
  • Purkaa laitteiden tai tuotteiden tai poistaa ja kiinnitä ajoneuvon osat tai äänisen, hyödyntäen käsityökaluja.
  • Pidä kartoitus materiaalien.
  • Levitä tarjoukset, väriaineet, suojaava toimitukset autojen säilyttää, vartija, tai palauttavat väriä tai tilanteeseen, kunnostajien, vahat, tai kiillotusaineita.
  • Kytkin venttiilit tai irrottaa letkuja päästä eroon höyryjen , puhdistus korjaustoimenpiteitä, tai veden akvaarioissa tai koneita.
  • Moppi, kauha, tai koneen poistaa potteja työpaikoilla ja pelastettavissa tai vapaa roskia romu kontteihin.
  • Aja autos tai työpajojen tai ostajien’ sijainteja tai asuinpaikat.
  • pre- uivan tai pese yksikön osia, laitteet, tai autos asettamalla kohteita puhdistus veteen tai vaihtoehtoja , manuaalisesti tai nostimet.
  • Voitele vaihde, autojen, tai koneita tai suorittaa pieniä huoltoa tai korjauksia, hyödyntäen käsityökaluja.
  • Linkki putkia tai ryppyjä lähettää tai erilainen vaihteella.
  • Kuljetus materiaalit, laitteet, tai kohteita tai toiminnon paikoista, käytetään rattaat tai nostimet.
  • Testi ja saada näytteitä uudelleenjärjestäminen vastauksia.
  • Tyhjentää muovinen suorittaa sisällä autoja, käyttämällä siveltimiä.
  • Terveet boot spoilerit, side-hameet .

Job Toiminnot välttämättömyys
  • Lukeminen Tieto-Comprehending kohdat ja valmiita lauseita työperäisten paperityötä.
  • Aktiivinen kuuntelu-Missä muut-ihmiset sanovat tarjoaa täyden huomion,, ottaa aikaa ja energiaa ymmärtää yksityiskohtia rakennetaan, kyselemällä asioita kuin asianmukaiset, eikä tukahduttava klo otteeseen ovat väärässä.
  • Julkaisemalla-keskustellessaan tehokkaasti kirjallisesti olemaan sopimattomaksi tarpeisiin yleisö.
  • Puhuminen-Talking-muille kuljettamaan dataa onnistuneesti.
  • Math-Käyttävät matematiikan korjata asioita.
  • Science-teknologisten ohjeita ja menetelmiä ongelmien ratkaisemiseksi.
  • Ajattelu, joka on kriittinen, Käyttävät tuomiota ja ajattelun paikalla haitat ja kyvyt menetelmistä, päätelmät tai vaihtoehtoisia oikeussuojakeinoja kysymyksiä.
  • Aktiivinen-Learning-ymmärtäminen seurannaisvaikutukset uuden tiedot koskevat mahdolliset ja läsnä ongelmanratkaisun ja päätöksenteon.
  • Oppimisstrategiat-valintaan ja soveltamalla instructionANDinstructional käytäntöjä ja tekniikoita oikea ongelma ohjeistaa tai tutkittaessa kohtia, jotka ovat tuoreita.
  • Seuranta-MonitoringANDExamining tehokkuutta itsestäsi, muut henkilöt, tai virastojen tuottaa edistysaskeleista tai ryhtyä korjaaviin toimiin.
  • Sosiaaliset huomiokykyä-Being kyllä ​​tietoinen othersI vastauksia, kun he tekevät, miksi he reagoivat ja tietoa.
  • Koordinointi-muokkaaminen toimilla yhdessä toisten’ askeleet.
  • Markkinointi-Aito muiden muuttumista tapoja tai ajatuksia.
  • Settlement-Tuloksia toiset yhdessä ja yrittää sovittaa yhteen ristiriitaisuutta.
  • Avustaminen valmennus muille, miten toimia.
  • Palvelualttius-Ehdottomasti yrittää löytää strategioita, jotta ihmiset.
  • Advanced ongelmanratkaisu-tunnistaminen kehittynyt ongelmia ja tutkivat tietoa, joka liittyy arvioida ja rakentaa vaihtoehtoja ja toteuttamaan vaihtoehtoja.
  • Analyysi ja-katsovat erä ominaisuudet ja vaatimukset luoda asettelun.
  • Engineering suunnittelu-kohdistaminen työkaluja tai tehdä ja tekniikoita toimisi henkilön tarpeisiin.
  • Gear Selection-tyypin määrittämiseksi ja välineet, joita tarvitaan suorittamaan työn.
  • Asentaminen-lisääminen tuotteet, koneet, kaapelointi, tai aikoo tavata vaatimukset.
  • Kehitys-tietokonevirusten paketteja käyttötapoja, jotka ovat erilaisia.
  • Toimintojen seuranta-Seeing lisämerkintöihin, soittaa, tai indikaattoreita olla varma laitteisto toimii moitteettomasti.
  • Toimivat ja hallinta-ehkäiseminen toiminnan järjestelmien tai tuotteiden.
  • Huolto-rutiinitoiminnoissa ylläpito vaihde milLoin.
  • Vianmääritys määräävä syitä hallita ongelmia ja valitsemalla mitä tehdä tästä.
  • Mending-korjaaminen malleja tai ohjelmia hyödyntämällä menetelmiä, jotka ovat välttämättömiä.
  • Laadunvalvonta Analysis-testauksen suorittamiseksi ja tutkimukset kohteita, tarjoajat, tai menettelyjä arvioida laatu tai tehokkuus.
  • Viisautta ja päätöksenteko-Ottaen eduista ja vastaavien maksujen mahdollisten toimintoja valita se, joka sopii parhaiten.
  • Analyysi-Päättää millaisen menetelmän on toimittava ja miten muutokset ympäristössä, tehtävät, ja tilanteet voivat vaikuttaa tuloksiin.
  • Methods Analysis-tunnistus toimia tai viitteitä järjestelmän suorituskykyä sekä korjata tai tarvittavat toimenpiteet vakavasti lisätä toiminnallisuutta, suhteessa tavoitteiden laitteen.
  • Timemanagement-ohjaus aikaa muille ja myös omaa henkilökohtaista aikaa.
  • Varojen hoito-Kun päätetään dollaria sijoitetaan hankkimaan työtä tehnyt, ja kirjanpito koskien näiden menojen.
  • Tuotetiedon hallinnan Resources-katselu ja saada kohti asianmukaisen käytön laitteiden, palvelut, ja materiaalit oli tarvetta tehdä tietyn toiminnon.
  • Hallinta henkilöstöresurssien stimuloivat, kehittämällä, ja johtavat ihmiset, kun he työskentelevät, paikallistaa paras yksilöiden että ammattiin.
koulutusvaatimuksia tietämyksen Vaatimus
  • Lukion (tai GED tai lukio Ekvivalenssi sertifiointi)
  • Vähemmän kuin Higher School Degree
  • Ei mitään
Työskennellä Johtamistaidot Edellytys
  • Suoritus / Energia – 90.16%
  • Päättäväisyys – 90.19%
  • aloite – 91.38%
  • johto – 87.95%
  • apu – 92.67%
  • Huoli Toiset – 91.65%
  • sosiaaliset Suunta – 90.88%
  • Itse hillintä – 91.46%
  • painekynnys – 92.73%
  • AdaptabilityANDVersatility – 92.95%
  • johdonmukaisuus – 90.63%
  • Keskity Syvyys – 92.23%
  • eheys – 91.49%
  • itsenäisyys – 92.13%
  • Innovaatio – 91.33%
  • Ajattelu – 91.01%

Tietoja SuperAdmin

Katso myös

mallisuunnittelija, Puu Toimenkuva / Rooli ja vastuu Näyte

Kokoa koko kokoluokassa ja puun tarkka malleja kohdetta. Sisältää parvi työntekijät ja puiset vieheellä …

Jätä vastaus

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. pakolliset kentät on merkitty *