Hasiera / Uncategorized / Zerbitzua Unitatea operadoreak, Petrolioa, Gas, Eta Mining Job Description / Betebeharra Sample eta zereginak

Zerbitzua Unitatea operadoreak, Petrolioa, Gas, Eta Mining Job Description / Betebeharra Sample eta zereginak

Funtzio ekipamendu gantz-fluxua hobetzeko putzu egitea edo baita harrapatu pipa kendu, etxebizitzak, ekipamendu, edo beste esplorazio putzu interferentziak. Baliteke ere esplorazio bilaketa operazioetan konparagarria enpresei exekutatu. Dauka arrantza-baliabideen espezialistak.

Karrera Skills Promozioa
  • Eskatu besteek informazioa biltzeko kanal edo software estilo edo putzu putzu egoerak buruzko aholkularitza.
  • Kamioia zela ondo guneak produktu -mounted sortzen.
  • Garatu indar-kudeatzeko unitateak wellheads kalera.
  • Handtools egotea, derrick polea bidez twine hariak erabiltzen dituzten.
  • Egin pass ura bidaltzen, olioa, edo putzu bidez fluidoak ezberdinak lokatza edo osagarriak material kentzeko olioa en freeflow prebenitzeko.
  • putzu gertu eta itxi erabileran no-luzeagoak.
  • Lan doikuntza elevate duten dorreak edo mailak rigs.
  • Oraingo, baliabideak erabili, edo prestatzeko zerbitzuen txostenak Errendatutako espero, Ordaintzeko aplikazioetan.
  • Aukeratu praktikak edo baliabide arrantza adibidez atorrak gisa hurdles ezabatuz, Pukas etxebizitzak, pantailetan, edo ariketa hodi.
  • Itzuli tresna irakurketak eragozpenik mailatan kokatzeko.
  • Mantentzea eta betetzeko segurtasuna ikerketak baliabideak eta produktuetan.
  • motorren sintonizatu, zirkular jatetxe, edo produktu desberdinak akastuna enpresa edo arraroa nicely gaitz ezagutzeko.
  • Berehala esplorazio Koadrilak ekintzak exekutatzean itsatsita inguruan hurdles burrowing esaterako adibidez gisa, edo adosteko eta kanalizazio batu, pisuak aplikatuz hoditeria baliatu nahi.
  • Zulatu sidewalls edo eraginkortasunez casings zundaketen lehergai karguak edukitzea.
  • Funtzio espezifikoa produktuei oztoporik kentzeko laguntza- ebaketa hoditeria lurrunkorren jarduera edo substantzia edo behera.
  • Estudio ordenagailu eramangarri putzu jakiteko ekintzak hartu bihurtu behar bezala baldintza handitzeko.
  • Place diagnostikoa ekipamendu putzu oztoporik erabiliz.
  • Gauzak jakiteko ondo Substantzia mailak sortzen edo detektatzeko behatzen soinu-uhin ari.
  • Garatu teknologia berdea edo praktika coiled hodiak erabilera barne, moztu- haustura hidraulikoa, horizontalki zulaketa, hutsune zulaketa teknikak.

Lana zerbaitetan behar
  • Irakurtzeko Knowledge-ulertzea idatzizko edukia eta lan tramiteak esaldi hori lotuta daude.
  • Aktiboak-entzun-To zer beste jende arreta guztira emanez esaten ari,, Denbora izateagatik xehetasunak sortzen ari konturatzen, kontsultak eskatuz zuzena gisa, eta ez hori desegoki dira okasio batean eten.
  • Ekoiztea-idatzia behera jendetza eraginkortasunez hitz egiteko baldintzak egokiak,.
  • Komunikatu-elkarrizketan besteei gertaeren ahaleginik partekatzeko.
  • Aritmetika-erabiltzea matematika arazoak konpontzeko.
  • Teknologia-erabiliz jarraibideak eta metodoak zailtasunak konpondu zientifikoa.
  • Criticalthinking-erabiliz logika eta pentsatu onurak eta modu akats identifikatzeko, emaitzak edo ordezko zailtasunak erremedioak.
  • Aktiboak-Ikasten Knowledge hechos onurak dela gutxiko eta etorkizuneko problemsolving eta erabakiak hartzeko bakoitzeko new.
  • Ikasteko metodoak-aukeratzea eta instrukzioa / tutoretza praktika eta prozesu arazoa egokiak aplikatuz masterizazioa edo irakasteko gauza berriak.
  • Egiaztatzen-CheckingANDAssessing korporazio errendimendua, beste Folks, edo hobekuntzak sortzeko aukera zuri edo urrats zuzentzaileak hartu.
  • Gizarte Perceptiveness-izatea besteen kontzientea’ joerak eta ulermena zergatik egiten duten bezala erreakzionatzen dute.
  • Trebezia-aldatuz ekintzak othersI jarduera dagokionez.
  • Salesmanship-eske besteek beren adimenak edo jokabide hobetzeko.
  • Negoziazio-hartzeak beste batzuk kolektiboki eta bariantzak bateratzeko bila.
  • Hezitzaileen-Irakaskuntza besteek nola neurriak hartzeko.
  • Zerbitzua Orientazio-aktiboki jende laguntzeko moduak aurkitu nahian.
  • Complex Problemsolving-bereiztea korapilatsu gaiak eta lotuta info ikertzen aztertu eta aukerak sortzen eta alternatibak aplikatzeko.
  • elementua eskakizun Operations Research-Instrukzioko eta diseinu bat egin nahi du.
  • Teknologia Design-Technology kontsumo eta gailu baldintzak sortu edo lerrokatzeko funtzionatzeko.
  • Zeregin bat exekutatu behar diren ekipoak eta tresnak motaren Ekipamendua Hautaketa-zehaztea.
  • Instalatzen-instalatzen programak, makinak, kableatua, edo ekipamendu beharrak asetzeko.
  • Encoding-editoriala ordenagailua erabilera aplikazioak ugariak dira.
  • Operazioa Jarraipen-ikustea lasterrak, zabalera, edo adierazpenak osagarriak ziur ez makina bat bezala lan egiteko.
  • Prozedura eta Kontrol-kudeatzailea programak edo produktuen prozedurak.
  • Ekipamendua Mantentze-eszenikoen ohiko zerbitzua produktuetan eta noiz identifikatuz.
  • Arazoak-identifikatzea faktore korrika eta zer horri buruz erabakitzeko daude hanka atzean.
  • Zaharberritzea-finkatzeko eredu edo metodo ekipamendu desiratu ari erabiliz.
  • Quality Control Analisi-eszenikoen probak eta salgaien ikerketak, zerbitzuak, edo prozedurak funtzionalitate edo bikaina ebaluatzeko.
  • Epaiketaren eta erabakiak hartzeko kontuan kostu erlatiboa eta gauza handia dela posible urrats buruz egokiena bat aukeratu.
  • Sistemen Analisi-identifikatzea modu alterazio ezarpena, prozedurak, eta, gainera, gaixotasun onurak eragina izango du eta metodo bat nola funtzionatu behar.
  • Metodoak ebaluazioa-bereiztea ekintza edo performance zantzu eta makina helburuetako erlatiboa, ekintzak handitu edo beharra eraginkortasuna zuzena izan.
  • Time Management-kudeatzea Oraingo pertsonala eta, gainera, beste batzuk’ Bat karietara.
  • Finantza eragiketak Baliabide-zehaztea zenbat diru da erabili beharreko lana egin behar joan, eta salmenten fakturak horiei buruzko.
  • Substantzia metodoak-jasotzea kudeaketa eta establezimenduak produktuen erabilera ideal para ikusten, eta, bereziki, funtzionatu egin behar material material.
  • Langileak Administrazio Baliabideak-finkatzea pozgarria, eta partikularrei zuzentzen dute lan ahala, zereginaren Pertsona onena zehazteko.
Prestakuntza Promozioa Ezagutza Need
  • Goi Eskola maila (edo GED edo Senior Eskola baliokidetasuna ziurtagiri)
  • Nabarmen Goi Eskola Diploma bat baino gutxiago
  • baino gehiago 1 yr, urte pare bat eta barne sortu,
Lana Komando gaitasunak behar
  • AccomplishmentANDAttempt – 94.55%
  • determinazio – 92.38%
  • Esfortzua – 93.57%
  • Kudeaketa – 88.03%
  • Kooperazio – 84.01%
  • Beste batzuk Issue – 77.45%
  • Gizarte lerrokatzea – 91.56%
  • Auto-kontrola – 90.97%
  • presio Tolerantzia – 92.16%
  • CustomizationANDFreedom – 94.72%
  • seriotasuna – 96.14%
  • Aspektu kontzientzia – 89.78%
  • Indarra – 79.64%
  • Askatasuna – 92.57%
  • Berrikuntza – 84.56%
  • Thinking – 84.75%

Jacob-i buruz

Check Era

Model Makers, Egurra Job Description / Rolak eta erantzukizuna Sample

Osatu Tamaina osoko barruti eta egurra elementu eredu zehatza. ganbara langile eta egurrezko lure Biltzen …

3 iruzkinak

  1. Thanks designed for sharing such a nice idea, article is fastidious, thats why i have read it fully

  2. Excellent web site you’ve got here.. It’s difficult to find high quality writing
    like yours nowadays. I honestly appreciate individuals like you!
    Take care!!

  3. Not if you want to play games. Tap My apps & partidak.

utzi erantzun bat

Zure e-posta helbidea ez da argitaratuko. Beharrezko eremuak markatu dira *