Kodu / Töö kirjeldus / Võrgu-ja Computer Systems Administraatorid töökohustus Sample

Võrgu-ja Computer Systems Administraatorid töökohustus Sample

mägi, seadistada, ja teenindada businessis piirkonnas kogukonna (LAN), laia piirkonna võrk (WAN), ja veebi seadmetes või isegi segment mitmetasandilise süsteemi. Jälgige ringi teha teatud kogukonna olemasolust kõigile või tehnikat tarbijate ja võib täita vajalikku korrashoiu toetada kogukonna juurdepääsu. Võib katsetada ja kontrollida veebisaiti tulemuste katkestusteta ning tagada veebilehed töötavad täpselt. Võib aidata välja mitmetasandilise modelleerimine, hindamine, planeerimine, ja kontrolli vahel võrgu ja faile side riistvara ja tarkvara. Võib hallata arvutikasutaja-toe spetsialistidele ja arvuti ühenduse abi spetsialistidele. Võrgu turvalisus samme haldab mai.

Ametioskused nõue
  • Täita faile koopiad ja katastroofiabi ettevõtete.
  • Hoidke ja hallata arvuti võrkude ja asjakohaste uuringute olukordi sealhulgas sealhulgas tehnikaid tarkvara arvutid, eesmärkidel tarkvara paljud koosseisud.
  • kava, sünkroniseerima, ja rakendada võrgu turvalisuse korra kaitsmiseks taotluse, andmed, ja elektroonika.
  • Käivita kapten üksused jälgida võrkude tõhusust ja PCS, ja korraldada arvuti võrgu kättesaadavuse ja kasutamise.
  • disain, seadistada, ja uurimine arvuti riistvara, turunduse tarkvara ja operatsioonisüsteemidega taotluse.
  • Soovita muudatusi, et parandada ühenduse võimalusi ja programme, ja luua tarkvara või elektroonika eeldused seotud-sellistele muutustele.
  • Anna selle kohta, kuidas lahendada praeguse programmi raskusi ühenduse klientidele.
  • Kontrolli võrgufunktsioonidega välja selgitada, kas parandused peavad olema valmistatud, kus muudatused tuleb teha aja möödudes ka kindlaks,.
  • Praktika inimesed arvutisüsteemi kasutamine.
  • Heap seadmete ja arvuti videod, ja paigaldada printer ja taotluse dokumendi või kehvasti.
  • Koguge seotud failid ostja kasutada teavet teie isiku tuvastamiseks, prognoos, tõlgendama, ja uurida süsteemi ja võrgu nõudmisi, ja nõuab.
  • Seadmed funktsionaalsuse, mis on analüüsida faile otsida tähtsust asendavat või remont.
  • Püsis osade loetelu katastroofi remonti.
  • Korraldamine firma töötajad müüjatega saavutada ostab.
  • analüüsima, tõrkeotsing osad, taotlus, või erinevat süsteemi ja süsteemi mured, kui oluline ja asenda vigane komponendid.
  • Korraldama, monitor, ja jätkuvalt säilitada trooja julgeoleku rakendus või e-posti rakendused.
  • Uurimise tehnoloogiad, hakates istungid, õpib palju postitusi, või ühinevad seminarid, ja rakendada või propageerivad uusi tehnoloogiaid’ jõustumine.
  • Rakendada ja pakkuda tehnilist tuge kõne ettevõtted ja käik, nagu näiteks isikliku filiaali kaubandus, automaatvastajale.
  • Käitumise sulgemist ravi ja programm ühenduse käivitamine, ja säilitada kontrolli andmed.
  • Säilitada logid seotud hooldus- ja määrata kirjete, lisaks võrgu funktsioonid.

Task Meetmed peavad
  • Lugemine Arusaamine Teadja loodud lauseid ja lauseid töö faile, mis on seotud.
  • Aktiivne kuulamine-Pakkudes täielik keskendumine, mida teised inimesed väidavad, võttes aega ja energiat, et mõista asju luuakse, taotluse esitanud küsimusi ideaalne, mitte lämmatab kell vale juhtudel.
  • Loomine-In kirjalikult nagu on kohane nõuetele vaatajad keelt tõhusalt,.
  • Suhtlemine-rääkimine-teistele mainida teabe edukalt.
  • Matemaatika-Kasutatakse matemaatika lahendada küsimusi.
  • Research-meetoditega, ja meditsiiniliste eeskirjade lahendada küsimusi.
  • Criticalthinking-Kasutatakse põhjus ja põhjuste tunnustada puudused ja eelised meetodid, järeldused või alternatiivseid valikuid küsimusi.
  • Aktiivne-õppe-Mõistmaks uut teavet olulisus iga Viimastel ja võimalike probleemide lahendamise ja otsuste tegemisel.
  • Õppe strateegiad-valikul ja kohaldamisel teachingORinstructional tehnikaid ja protseduure õige probleemi, kui mastering või koolitada uusi punkte.
  • Kontrollin-OverseeingPEREvaluating tõhusust ametite, erinevad inimesed, või iseend luua parandusi või kaaluma parandusmeetmeid.
  • Sotsiaalne taju-Teadmine othersI vastuseid ja mõistmist kui nad teevad, miks nad reageerivad.
  • Kontroll-muutmine meetmeid seoses teiste’ sammud.
  • Veenmine-veenda teisi muuta oma ajusid või harjumused.
  • Läbirääkimised-Kuidas teised kokku ja püüab ühitada variatsioonid.
  • Koolitus-õpetamine teistele, kuidas tegutseda.
  • Firma Orientatsioon-Tõsimeelselt otsib võimalusi, kuidas aidata inimesed.
  • Täpsem Probleemi lahendamine määramiseks keerulise küsimusi ja vaadates teavet, mis on seotud kohaldada lahendusi ja üles ehitada ja kaaluma võimalusi.
  • Ettevõtetel Hindamine-Uurides toote nõuetele ja soovib toota disain.
  • Engineering Design Loomine või viies seadmed ja inseneri toimima kasutaja nõuetele.
  • Käiguvaliku-Liigile vajalikud vahendid ja seadmed tõsiselt teha tööd.
  • Järelmaksu-Seadmete lisamine, tooted, kaabeldus, või taotlused üldiselt vasta nõuetele.
  • Arengu-tootmine arvuti rakendusi mitmel põhjusel.
  • Operation Tracking-Vaadeldes erinevaid näitajaid, Nupud, või hindamised, et tagada seadme töötab korralikult.
  • Operatsioonide ja käepide-juhtimine operatsioonide programmide või seadmete.
  • Hooldus-Käsu rutiinse hoolduse seadmete ja kindlaks määrata, millal.
  • Vigade määramiseks põhjused tõrgete, mis töötab ja valides, kuidas edasi minna mis tahes selle.
  • Taastamine-taastamine meetodite või toodetega kasutades vajalikest vahenditest.
  • Kvaliteedikontrolli Eksami-Käsu eksamid ja toodete kontrollimist, pakkujad, või protsesside hinnata tõhusust või suurepärane.
  • Kohtuotsuse ja otsustamises-Võttes arvesse kasu ja võrreldavad kulud võimalike käitumise leida kõige sobivam üks.
  • Systems Analysis-tuvastamine, kuidas programm peaks toimima ja kuidas muutused toimingud, tingimused, ja seadet mõjutada kasu.
  • Meetodid Analüüs-eristamine tegevuse või sümptomid süsteemi jõudlust ja võrreldes süsteemi eesmärgid, meetmete oli vaja suurendada või paremale tõhusust.
  • Aeg-juhtimine-Controlling oma isiklikku aega.
  • Järelevalve Säästud määrav, kuidas raha peagi kulutatud ülesandeks on teha, ja raamatupidamine nende tasude.
  • Manustamist toode on-Avastame ja saada õige kasutamise hulka, seadmed, ja toodete olnud vaja teha konkreetse töö.
  • Juhtimine Töötajate Resources-Building lükates, ja suunavad isikud, kui nad nad töötavad, määrata kindlaks kõige tõhusam üksikisikute, et karjääri.
koolitus nõue kogemused nõue
  • Bakalauruse kraad
  • Sidusettevõtte Level (või täiendav 2-aastase tasemel)
  • Rohkem kui 1 aasta, kuni 24 kuud ja sealhulgas,
Töö Juhtimisoskuse Eeldus
  • Saavutused / Töö – 93.10%
  • püsivus – 93.36%
  • projekt – 95.01%
  • Kontroll – 75.13%
  • koostöö – 93.80%
  • Probleem ülejäänud – 88.74%
  • sotsiaalse positsioneerimise – 80.38%
  • Enesekontroll – 88.40%
  • rõhk Tolerance – 93.74%
  • Mitmekülgsus / Vabadus – 92.80%
  • töökindlus – 94.00%
  • Tähelepanu Aspect – 93.40%
  • Integrity – 90.80%
  • vabadus – 75.81%
  • loovus – 87.66%
  • mõtlemine – 92.40%

umbes ülemadministraatori

Kontrolli ka

Budget Analysts Job Duty Template

Study budget estimates for completeness, täpsus, and conformance using techniques and restrictions. Evaluate budgeting and

Jäta vastus

Teie e-posti aadressi ei avaldata. Kohustuslikud väljad on tähistatud *