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Home Health Aides Job Description / Verpflichtung Vorlage und Aufgaben

Derzeitige Regelung angepasst Gesundheit wie zum Beispiel Verband Schmerzen und Einstellen Bandagen, und Aufbringen einer externen Drogen in einer Pflegefähigkeit oder für die Senioren, Rekonvaleszenten. Dokument oder Scheck Veränderungen im Gesundheitszustand. Könnte auch persönliche Betreuung zum Beispiel Waschen bieten, Kleidung, und Pflege von Patienten.

Karriere Fähigkeiten Qualifikation
  • Halten Sie Daten von Schwierigkeiten, Situation, vorrücken, oder die Patientenversorgung zu erfassen und Erkenntnisse mit Inspektoren oder Situation Managern prüfen.
  • Angebot Kunden mit Dressing und mit Hilfe Bewegt in und out-of Schlafzimmer, Baden oder Fahrzeuge und Pflege.
  • Verschenken Personen und Menschen mit emotionalem Service und Unterricht in Orten wie bestehenden unabhängig, Planung Mahlzeiten, die gesünder sind, nach den Kindern schauen, oder die Einrichtung zu einer Behinderung oder der Zustand.
  • Bestechen, lesen laut zu Patienten, die sie warnen und psychologisch ausgeglichen zu halten, oder sprechen.
  • Kauf, Strategie, bereiten, oder Unterstützung von Menschen oder weitere Familienmitglieder Einheit Abendessen, in Übereinstimmung mit bestimmten Diäten.
  • Direkte Patienten in der Nutzung oder in Grund gegebenen Übungen von Klammern oder künstliche Gliedmaßen.
  • Stellen Sie sicher, Patienten’ schlagen, Temperaturen, und Atmung.
  • Führen Sie eine Vielzahl von Arbeitsplätzen, wie vom Kunden gefordert, einschließlich Erwerb von Aufgaben zu Hause versorgt oder Laufen.
  • Rub Patienten oder nutzen Ergänzungen einschließlich Einreibemittel, Alkohol Reibungen, oder heatlamp Erregung.
  • Pflege für die Patienten durch Waschen, Waschen und Bügeln Waschen, Modifizieren Bettlaken, oder unterstützen die Nutzung ihrer persönlichen Betreuung.
  • Dusche Personen.
  • ändern Bandagen.
  • Kompliment Verbraucher Ärzte’ Arbeitsplätze oder auf andere Ausflüge außerhalb des Hauses, Zuführen Stütz, Reisen, und Kameradschaft.
  • Achten Sie auf Kinder, die behindert sind oder die bereits müde oder behindert Eltern.
  • Dispense verschriebenen Medikamente, die waren oral, unter dem schriftlichen Weg des Arztes oder durch häusliche Pflege Krankenschwester geführt oder Hilfe, und Garantie Menschen nehmen ihre Medikamente.

Wesen Qualifikation
  • Leseverständnis-Wissen erstellt Sätze und Absätze in der Arbeit im Zusammenhang docs.
  • Aktives Zuhören Spend ganze Bewusstsein von dem, was andere Leute behaupten, immer Zeit, um die Dinge gebaut zu begreifen, Anfordern von Abfragen als richtig, anstatt bei Gelegenheiten hypnotisierend, die ungeeignet sind.
  • Publishing-sprachigen effektiv abgewertet nicht als ungeeignet für die Anforderungen der Menge.
  • Sprechen-Reden zu anderen Informationen mühelos zu vermitteln.
  • Arithmetic-Einsatz arithmetische Probleme zu lösen.
  • Technologie-Verwendung klinische Vorschriften und Lösungen Probleme zu beheben.
  • Zu denken, dass ist kritisch-Anwendung Logik und Gründe Nachteile und die Vorteile der Methoden zu beschmutzen, Ergebnisse oder alternative Lösungen zu Dilemmas.
  • Aktives Lernen-Begreifen der Vorteile der neuen Informationen sowohl für bestehende und zukünftige Problemlösung Entscheidungsfindung und.
  • Strategien-Auswahl und Verwendung von Ausbildung / Unterrichtspraktiken und Methoden direkt für das Problem Lernen beim Lernen oder Gegenstand unterrichten, die frisch sind.
  • Monitoring-Checking / Entdeckung Leistung anderer Personen, man selbst, oder Agenturen Entwicklungen zu produzieren oder Korrekturmaßnahmen ergreifen.
  • Social Wahrnehmungsvermögen-Bewusstsein über othersI Tendenzen, während sie tun, warum sie reagieren und Begreifen.
  • Steuer-Einstellung Aktionen in Bezug auf andere’ Aktionen.
  • Marketing-Original, andere zu verändern ihr Gehirn oder Verhalten.
  • Arbitration-Erste anderen zusammen und versuchen, Abweichungen in Einklang zu bringen.
  • Assisting-Coaching andere, wie eine Bewegung machen.
  • Unternehmen Ausrichtung-Definitiv der Suche nach Ansätzen Einzelpersonen helfen.
  • Erweiterte Problemlösung identifizierende komplizierte Dilemmas und die Überprüfung Informationen, die verbunden ist, Antworten gilt und Möglichkeiten zu entwickeln und zu prüfen,.
  • Operations Research-Prüfungs Artikel Anforderungen und Wünsche, einen Stil zu produzieren.
  • Technologie Design-Herstellung oder zur Anpassung von Anlagen und technischen Bedürfnisse der Verbraucher funktionieren.
  • Gangwahl-Entscheidung, die Art von Ausrüstung und Werkzeugen benötigt, um eine Arbeit zu tun.
  • Installation-Installation Tools, Produkte, Verkabelung, oder Pakete Anforderungen gerecht zu werden.
  • Encoding-Schreiben Computer-Paket für Zwecke, die mehrere sind.
  • Funktionsüberwachung Beobachtung Knöpfe, Lehren, oder andere Indikationen, um sicherzustellen, eine Maschine arbeitet effektiv.
  • Funktionsweise und die Kontrolle von Verfahren für die Behandlung von Getrieben oder Systemen.
  • Wartungs Durch regelmäßige Wartung von Werkzeugen und festzustellen, wann und welche Art von Service ist notwendig,.
  • Fehlerbehebung identifizierende Faktoren hinter Fehler, die ausgeführt werden und die Auswahl, wie man vorgehen.
  • Ausbessern-Reparatur-Programme oder Produkte, die notwendigen Methoden.
  • Qualitätskontrolle Forschender Executing Prüfungen und Bewertungen von Waren, Lösungen, oder Verfahren zu beurteilen, Leistung oder Qualität.
  • Ruling und Entscheidungs-Nachdenken über die allgemein Kosten und große Dinge über das Verhalten, die Interessenten sind, das zu wählen, die am besten geeignet ist.
  • Analyse-Entscheidung, wie Veränderungen in der Umwelt, Geschäftstätigkeit, sowie Bedingungen können Vorteile beeinflussen und welche Art von Technik muss funktionieren.
  • Methods Analysis-Bestimmung Verfahren oder Signale von der Systemleistung und auch in Bezug auf die Ziele der Maschine, die Aktionen hatten eine Notwendigkeit, zu stärken oder entsprechende Funktionalität.
  • Zeitmanagement-Controlling andere’ Zeit und Oneis auch eigene Zeit.
  • Überwachung von Geld Der Entscheidung, wie Einkommen ausgegeben werden sollen, die Aufgabe zu erledigen, und Buchführung in Bezug auf diese Gebühren.
  • Management der Substanz Bedürftigkeits Erwerb und die Beobachtung auf die entsprechende Nutzung der Dienste, Werkzeuge, und Materialien benötigt ernsthaft spezifische Funktion zu tun.
  • Die Aufsicht über Personalressourcen-Aufbau ermutigende, und mit dem Ziel Menschen, wie sie sie operieren, Bestimmung der wirksamsten Leute für die Aufgabe.
Bildung Requirement Erfahrung Requirement
  • Senior High School Diploma (oder GED oder High-School-Equivalence Dokument)
  • Link-Abschluss (oder zusätzlich 2-yr Ebene)
  • Keiner
Job Authority Fähigkeiten Voraussetzung
  • AccomplishmentORWork – 87.32%
  • Beharrlichkeit – 87.35%
  • Anstrengung – 83.45%
  • Steuerung – 84.69%
  • Hilfe – 95.23%
  • Problem in Bezug auf andere – 94.94%
  • Kultur-Positionierung – 89.63%
  • Selbstkontrolle – 94.65%
  • Drucktoleranz – 89.00%
  • AdaptabilityORMobility – 88.58%
  • Konsistenz – 95.22%
  • Das Bewusstsein für Details – 95.11%
  • Ethik – 95.66%
  • Freiheit – 92.43%
  • Entwicklung – 86.81%
  • Analytisches Denken – 81.02%

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