Panimalay / Uncategorized / Clinical Nurse Specialists Description Job / Obligasyon Sample Ug Jobs

Clinical Nurse Specialists Description Job / Obligasyon Sample Ug Jobs

Programa, nag-una nga, o coordinate sa mga kalihokan pasyente-pag-atiman sa adlaw-adlaw sa usa ka clinical praktis. Sa pagsiguro sa pagsunod sa sa mga pamaagi nga gitukod sa siyensiya mga palisiya, magdumala, ug mga kinahanglanon criteria.

Career Skills kinahanglanon
  • Co-ordinate o paggawi matulon mga programa o mga sesyon inservice sa pagbansay sa mga hilisgutan alang sa panig-ingnan sa siyensiya pamaagi.
  • pahibalo, interview, ug sa pagtino antos sa pag-ila sa mga kinahanglanon sa pag-atiman.
  • Sukda epektibo ug ang kalidad sa atiman ehersisyo o grupo sa mga programa.
  • Paghatag sa partikular nga direkta ngadto sa inpatients sulod sa usa ka pinili nga espesyalista sama sa Oncology, neurology, Obstetrics, o pagtambal.
  • Nagpaluyo sa retail plano, mga pamaagi, ambisyon, o mga kinahanglanon sa sakit pagkontrol sa.
  • Pakigtambayayong uban sa dugang nga health care pros ug mga kompaniya sa paghimo sa pipila ka mga sulundon nga pasyente-atiman.
  • Pagpalambo og mga ideya sa breastfeeding nga kompanya, mga tumong, mga palisiya, puntos, o mga pamaagi.
  • Makuha, sa paggamit, o hunahunaa ang criteria sa atiman sa pagbansay sa mga espesyalista nga dapit sama sa pananglitan pediatrics, sa pag-atiman nga mahait , ug Geriatrics.
  • Batoni o pagtabang sa uban sa-pagpalambo sa pag-atiman ug sa therapy mga programa.
  • Himoa nga siyentipikanhong mga tips sa ubang mga medical nga serbisyo nga pag-atiman, doktor, insurance kompaniya, nag-antos, o medikal nga mga ahensiya sa pag-atiman.
  • Programa, pagtimbang-timbang, o pag-usab packages pagtambal gipasikad sa info nga nakuha sa nagpalandong mga rekord pasyente, o pinaagi sa pagpili ug pinaagi sa pagtan-aw sa nag-antos.
  • Current konsumedor sa kamatuoran nga gikinahanglan sa paghimo sa kahibalo sa pag-atiman sa panglawas ug sa therapy desisyon.
  • Advise medical personnel sa mga lugar sama sa pagsusi, pag-uswag, hubad ug pagtuki sa mga operasyon, sakit, kabilinggan, teknolohiya, o assets.
  • Diha-diha nga o monitor sa medikal nga pagtambal sungkod sa sulod sa suplay sa therapy nga tagsa-tagsa nga.
  • Ilha ang pahamatngon tinguha o ipakanaug ensayo sesyon alang sa mga mamumuo nga maoy healthcare o nagpasuso nga mga estudyante.
  • Basaha kasamtangan nga mga libro, makig-istorya uban sa mga kauban, o nalambigit sa mga kombensiyon o specialist korporasyon sa kanunay gipahibalo sa kalamboan sa nursing.
  • Monitor o presyohan kahimtang sa panglawas sa mga kliyente sa paningkamot uban sa ubang mga eksperto sa panglawas nga pag-atiman.
  • Pag-apil sa mga medical nga pagtuon sama sa panig-ingnan pinaagi sa pagsusi uyon, sa pagsiksik sa tagsa-tagsa nga impormasyon, critiquing protocol, ug katapusan sa pagdumala sa mga espesyalista.
  • Tumana pagpagawas nagplano kliyente.
  • Paghimo asoy sa pagpasa sa mga nag-antos’ sa pag-atiman mga lihok.
  • Paghimo atiman sugo.
  • Supply konsultasyon sa lain-laing mga vendors sa panglawas sa pag-atiman sa mga dapit lakip na ang pasyente pagwagtang, pag-atiman pasyente, o medikal nga mga pamaagi.
  • Batoni ug sa pagpadayon sa departamento sumbanan, mga paagi sa pagtambal, ambisyon, o pasyente sa mga sumbanan sa pag-atiman base sa research-based follow tips o specialist panglantaw.
  • Style analysis aplikasyon bahin sa kamapuslanon ug sa labing maayo nga sa Breastfeeding ehersisyo o lig-on nga mga lalang.
  • Layout plano pasyente-edukasyon lakip na ang mga detalye nga gikinahanglan sa paghimo sa mga desisyon therapy ug kahibalo nga medikal nga pag-atiman.
  • Lead nursing division setup sa, o uyon uban sa, sertipikasyon o regulatory proseso.
  • komite higdaanan o medikal nga mga sektor.
  • Tren pasyente-edukasyon packages lakip na ang mga detalye nga gikinahanglan sa pagpatunghag mga desisyon pagtambal ug kahibalo healthcare.
  • Hatagi nag-unang pagtambal pinaagi sa ihap sa mga drugas o sa tambal, pagtukod differential konklusyon, pagpahigayon sa espesyalista exams, o pagtuman sa halapad nga assessments sa panglawas.

Trabaho Butang Kwalipikasyon
  • Ang pagbasa Pagsabot-sa Paghibalo andam hugpong sa mga pulong ug mga linya sa mga dokumento sa trabaho nga may kalabutan sa.
  • Aktibo nga-Pagpaminaw-Paghatag og tibuok nga kahibalo sa unsa ang uban nga mga tawo karon nag-ingon, sa paggamit sa panahon ug kusog sa pagsabut sa mga butang nga gihimo, naghunahuna isyu sama sa sulundon nga, ug dili Kulbahinam sa sayop nga mga sitwasyon.
  • Og-Gisulat sa dili ingon nga dili angay alang sa mga panginahanglan sa mga mamiminaw nga nagsulti pagkamasangputon,.
  • Pagpakigsulti-pagpakigsulti ngadto sa uban nga malamposon sa naghisgot sa impormasyon.
  • Math-paggamit sa math sa pagsulbad sa mga isyu.
  • Science-Nagpatuman sa mga teknik ug siyentipikanhong mga prinsipyo sa sa pagsulbad sa mga kalisdanan.
  • Nga naghunahuna nga ang kritikal-Pinaagi sa paggamit sa paghukom ug rason sa makita sa mga benepisyo ug mga disadvantages sa alternatibo pagpili, mga ideya o mga pamaagi sa mga problema.
  • Aktibo nga Pagkat-on-pagkahibalo sa mga epekto sa data nga bag-o alang sa umaabot ug sa kasamtangan nga problema-pagsulbad desisyon-making ug.
  • Pagkat-on teknik-Pinaagi sa paggamit sa ug sa namudyot coachingANDeducational pamaagi ug mga pamaagi sa matarung alang sa problema sa edukar o sa dihang sa pagkat-on sa mga butang nga lab-as.
  • Monitoring-TrackingANDDiscovering performance sa mga kompanya, lain-laing mga mga indibidwal, o sa kaugalingon sa pagkuha corrective aksyon o sa paghimo sa mga kalamboan.
  • Social Perceptiveness-Ang nahibalo sa othersA mga reaksiyon ug kahibalo ngano nga paggawi sila tungod kay sila.
  • Koordinasyon-Usba mga buhat uban sa mahitungod sa othersI lakang.
  • Marketing-pagpakilimos sa uban sa pag-usab sa ilang mga ulo o kinaiya.
  • Settlement-Pagdala sa uban hiniusang ug buot pagpasig-uli sa mga kalainan.
  • Pagtudlo-Nagtudlo uban sa unsa nga paagi-sa paglihok.
  • Nga pag-alagad Orientation-Positibo nga pagpangita mga pamaagi sa pagtabang sa mga tawo.
  • Advanced problema sa pagsulbad-Pagtino komplikado problema ug critiquing impormasyon nga konektado presyohan ug sa pagmugna mga kapilian ug sa paggamit sa mga solusyon.
  • Operations Evaluation-Tungod kinahanglanon ug mga kinahanglanon nga produkto sa pagmugna sa usa ka estilo.
  • Engineering Design-teknolohiya sa pag-alagad nga tawo ug paghimo o pag-usab sa mga lalang nagkinahanglan.
  • Equipment Selection-Pagdesidir sa matang sa mga ekipo ug mga himan nga gikinahanglan sa pagpatay sa usa ka buhat.
  • Installment-instalar nga mga produkto, modelo, cabling, o mga programa sa pagtuman sa supakon.
  • Encode-pagsulat sa mga programa sa computer bahin sa daghang gamit.
  • Operation Monitoring-pagtan-aw sa indicators, dayal, o sa uban nga mga indicators aron sa pagsiguro sa usa ka appliance karon-operate sa tukma.
  • Pamaagi ug pagdumala-Pagpugong operasyon sa mga himan o mga lalang.
  • Equipment Maintenance-Pagtuman sa rutina sa pagmintinar sa mga lalang ug sa paghukom sa diha nga ug unsa nga matang sa servicing mahimong gikinahanglan.
  • Kasamok-Pag-ila rason alang sa pagdumala sa kapalpakan ug pagtino kon unsay buhaton mahitungod sa bisan unsa niini.
  • Nga nanagpuna sa-pag-ayo sa mga lalang o mga pamaagi sa paggamit sa mga paagi nga gikinahanglan.
  • Quality-sa-Kaugalingon Analysis-Pagkompleto testing ug ases sa mga butang, mga kompanya sa, o operasyon sa pagtimbang-timbang sa kalihukan o sa kalidad.
  • Paghukom ug Desisyon Paghimo-mikuha sa mga benepisyo konsiderasyon ug sa kinatibuk-ang gasto sa sa potensyal nga mga lakang sa pagpili sa usa nga labing angay.
  • Sistema sa Analysis-Pagtino kon unsa ang matang sa proseso kinahanglan sa pagbuhat ug matarung sa unsa nga paagi kauswagan sa operasyon, mga problema, uban sa kahimtang nga epekto benepisyo.
  • Pamaagi Analysis-ila pamaagi o mga signal sa sistema sa performance uban sa tuo o sa kinaiya nga gikinahanglan seryoso sa pagdugang sa kalihukan, paryente sa mga tumong sa mga lalang.
  • Timemanagement-Pagpugong sa pribado nga higayon sa usa ka.
  • Operasyon sa Savings-Pag-ila kon sa unsang paagi ang salapi sa dili madugay puhunan nga ang buhat nga nahimo, ug sales alang niini nga mga gasto.
  • Operasyon sa Product Tinubdan-sa pagkakita ug sa pagkuha ngadto sa tukma nga paggamit sa mga bahin, lalang, ug mga suplay nga gikinahanglan aron sa pagbuhat sa piho nga buhat.
  • Operasyon sa Personnel Resources-Building makapalihok, ug pagdumala sa mga tawo samtang sila sa pagtrabaho sa ilang, nagpunting sa labing maayo nga mga tawo alang sa buluhaton.
Pagbansay sa Kwalipikasyon kahibalo Kinahanglanon
  • Agalon Degree
  • doctoral degree
  • Kapin sa 2 tuig, sa ug lakip na 4 tuig
Job Management Skills Nagkinahanglan
  • Kalampusan / Mosulay – %
  • determinasyon – %
  • kadasig – %
  • Command – %
  • Cooperation – %
  • Isyu bahin sa Uban – %
  • Cultural Orientation – %
  • kaugalingon Control – %
  • Pressure Pagkamatugtanon – %
  • AdaptabilityORMobility – %
  • pagkakasaligan – %
  • Focus sa detalye – %
  • Kalig-on – %
  • Liberty – %
  • Invention – %
  • paghunahuna – %

Mga superadmin

check usab

model taghimo, Kahoy Job Description / Tahas Ug Responsibilidad Sample

Pagtigum bug-os-gidak-on range ug kahoy nga tukma modelo sa mga butang. Naglakip sa taas sa sulod empleyado ug kahoy nga paon …

Leave sa usa ka Reply

Ang imong email address dili nga gipatik. Gikinahanglan kaumahan mga gitiman-an *