casa / sense categoria / Immigració i Duanes Inspectors Descripció de l'ocupació / Assignacions i la plantilla Obligació

Immigració i Duanes Inspectors Descripció de l'ocupació / Assignacions i la plantilla Obligació

Investigar i examinar les coses, proveïdors generalitzades, gent, i productes, que entra o surt als Estats Units d'Amèrica o entre diu trobar violacions de les lleis d'immigració i mètodes.

Carrera habilitats prèvies
  • S'encarregarà d'activitat lícita, com ara per a l'eliminació d'instància i detenir persones identificades romandre violació dels reglaments duaners i d'immigració.
  • Identificar i aconseguir la mercaderia de contraban, i vehicles, avió, o llanxes que contenen aquesta mercaderia.
  • Entendre i explicar les lleis i reglaments als transportistes, els futurs immigrants, turistes, i els responsables.
  • examinar els productes, bosses, i els articles privats entrin o surtin de U.S. per al compliment usant U.S. normes pràctiques i lleis beneficis.
  • Història i panorama ocupació- transaccions, conclusions, accions pertinents, transgressió, errors, i seleccions.
  • Iniciat ciutat i cooperar legal i processaments amb altres organitzacions de la força de policia, mentre que en l'estudi i la justícia d'aquests en violació de les lleis d'immigració o duanes.
  • Admetre conclusions pel que fa a l'apel·lació d'immigració o en sala que és nacional.
  • Decidir drets i impostos a ser aplicat als béns.
  • Reunir exemples de productes pel que fa a l'avaluació de, taxació, o examen.
  • Investigar els programes de reemborsament de treball i cas pel que fa a la remissió o atenuació de les multes quan sigui necessari.

Les rutines de treball Requisit
  • La lectura de frases Coneixement-Comprensió i frases preparades en documents relacionats amb el treball.
  • Escoltar activament-Donar la consciència s'assabenta del que altres persones estan dient-, l'ús de temps i energia per a entendre les coses que es produeixen, sol·liciten preguntes com adequada, i mai interrompre en situacions inacceptables.
  • Escrivint-Conversant amb eficàcia en el paper com l'adequat per als requisits de la multitud.
  • Parlar-ho amb altres per compartir dades de manera eficient.
  • les matemàtiques per resoldre problemes de matemàtiques-ocupació.
  • Ciència-aplicació dels principis i mètodes per solucionar problemes controlades.
  • Crític raó Pensament-Utilització i pensat per reconèixer els beneficis i defectes de conclusions, alternatives d'elecció o mètodes als problemes.
  • Active-aprenentatge-Conèixer les ramificacions de nous fets tant per a la presa de decisions per a resoldre problemes recents i futurs i.
  • Mètodes d'aprenentatge-Selecció i ús d'estratègies i procediments adequats per a la trainingPERinstructional problema quan la comprensió o l'educació de les noves emissions.
  • el rendiment de les persones addicionals seguiment-MonitoringANDAssessing, vostè mateix, o les organitzacions a crear desenvolupaments o prendre mesures correctives.
  • Social perceptividad-Ser conscient dels altres’ les tendències per les que responen com ho fan i la comprensió.
  • Control-Ajustar les accions en termes de passos othersI.
  • L'art de vendre una petició de principi a altres a millorar les seves cervells o comportament.
  • Mediació-Lliurament dels altres col·lectiva i intentar reconciliar les diferències.
  • Educar-entrenar a altres HOWTO fer un moviment.
  • Servei d'Orientació-Definitivament la recerca d'estratègies per ajudar a la gent.
  • Resolució avançada de problemes-Identificar els dilemes complexos i revisar la informació que està connectat a implementar respostes i s'acumuli i considerar alternatives.
  • Avaluació d'Operacions-Estudiar els requeriments i requisits del producte per fer un disseny.
  • Enginyeria de disseny-producció o l'adaptació de les eines i d'enginyeria per a proporcionar consumidor vol.
  • Selector de velocitat-Decidir el tipus de equip i les eines tenia una necessitat d'executar una tasca.
  • màquines d'instal·lació-Addició, dispositius, cablejat, o plans per reunir-se els requisits.
  • paquets informàtics de desenvolupament-escrit en relació amb diversos propòsits.
  • Les funcions de supervisió de la funció de visualització, dials, o indicacions addicionals per assegurar que no és un aparell que opera apropiadament.
  • Operació i procediments d'engranatge o dispositius de control-Prevenció.
  • Manteniment-Fer el manteniment de rutina en els productes i determinar quan i quin tipus de conservació és necessària.
  • factors darrere de fallades de funcionament Solució de problemes-Identificar i triar com procedir al respecte.
  • sistemes o models de fixació-Restauració d'ús dels instruments que són necessaris.
  • exàmens i controls de qualitat dels articles-Control-Realització d'anàlisi, solucions, o tècniques per avaluar la funcionalitat o qualitat.
  • Judici i Presa de Decisions-Tenint en compte les càrregues relatives i les grans coses sobre la conducta que puguin triar el que millor s'adapti.
  • Anàlisi-Determinar quin tipus de tècnica ha d'operar i com les alteracions en les operacions, circumstàncies, i també l'ambient pot afectar efectes.
  • Els mètodes d'avaluació-Identificació de passos o signes de rendiment, així com en relació amb els objectius del sistema de, les accions necessàries per enfortir o l'eficàcia precisa.
  • Temps de gestió de control dels altres’ temps, així com un moment privat.
  • Operacions d'estalvi-identificació de com de dòlars és probable que sigui invertit per adquirir el treball realitzat, i comptabilitat en relació amb aquestes despeses.
  • Supervisió del contingut Mitjans de Recerca i de descobriment cap a l'ús correcte de les arts, característiques, i els productes tenien una necessitat de fer certa funció.
  • Gestió de Recursos Treballadors-la adquisició de l'estimulació, i orientar les persones mentre treballen, la identificació de les persones més efectives per a la tasca.
Requisits de capacitació experiència de classificació
  • Nivell Sènior School (Certificació o GED o escola secundària Equivalència)
  • Llicenciatura
  • Molts Training College
  • cap
Cursa de Gestió d'Habilitats de classificació
  • Èxit / Temptativa – 89.22%
  • Determinació – 91.30%
  • motivació – 88.50%
  • administració – 89.09%
  • cooperació – 90.82%
  • Altres assumpte relacionat – 90.25%
  • Alineació de la Cultura – 90.75%
  • Autocontrol – 91.84%
  • llindar d'estrès – 90.23%
  • AdaptabilityANDMobility – 92.75%
  • integritat – 92.57%
  • Atenció al detall – 91.50%
  • força – 97.40%
  • llibertat – 89.58%
  • creativitat – 86.84%
  • El pensament analític – 93.20%

Sobre Jacob

també pots veure

modelistes, Descripció del treball de la fusta / Papers i la mostra de Responsabilitat

Muntar rang de mida completa i fusta models precisos d'articles. Inclou els empleats de les golfes i esquer de fusta …

deixa una resposta

no es publicarà la seva adreça de correu electrònic. Els camps necessaris estan marcats *