Dom / Opis posla / Mreže i Computer Systems Administratori radne obaveze Sample

Mreže i Computer Systems Administratori radne obaveze Sample

montiranje, konfigurisati, i servisirate businessis lokalnoj zajednici (LAN), širokog područja mreže (WAN), i Web uređaja ili čak segment više nivoa sistema. Obratite pažnju na krug napraviti određene dostupnost zajednice na sve ili na bilo koju tehniku ​​potrošača i mogla ostvariti potrebne održavanje za podršku dostupnosti zajednici. Možda testiraju i provjeriti performanse web stranice, bez prekida i da se osigura web stranice rade upravo. Može pomoći sa više nivoa modeliranje, procjena, planiranje, i kontrola između mreže i datoteke komunikacija hardver i softver. Može upravljati informatičare korisnički podršku i gurui pomoć pc zajednice. koraci sigurnost mreže upravlja do maja.

Karijeru vještine Uslov
  • Ostvariti datoteke kopije i poslovne oporavak od katastrofe.
  • Čuva i upravlja pc mreža i relevantna istraživanja situacijama uključujući uključujući tehnike softver računala, svrhe softver mnogih konfiguracija.
  • plan, sinhronizovati, i implementirati sigurnosne procedure mreže za zaštitu aplikacije, podaci, i elektronike.
  • Pokrenite master jedinice promatrati efikasnost mreže i PCS, i organizirati dostupnost mreže PC i korištenje.
  • dizajn, konfigurisati, i ispitivanje Computer Hardware, marketing softver i aplikacije operativnog sistema.
  • Preporuči promjene za poboljšanje mogućnosti i programa u zajednici, i uspostaviti softver ili elektronike pretpostavke vezane do takve promjene.
  • Savjetuju o tome kako riješiti trenutne poteškoće program sa klijentima zajednici.
  • Provjerite funkcionalnost mreže kako da li korekcije moraju biti proizvedeni, gdje će potrebno napraviti izmjene kako vrijeme prolazi i kako bi se utvrdilo,.
  • Praksa ljudi u upotrebi računarski sistem.
  • Heap uređaje i računalo video, i instalirati printer i aplikacija dokument ili vrste.
  • Okupljaju datoteke koje se odnose na kupca koriste informacije za identifikaciju, prognoza, interpretirati, i ispitati sistema i mreže zahtjevima, i zahtijeva.
  • Uređaji funkcionalnost koja je analizirati datoteke tražiti važnost zamjena ili popravak.
  • Zadržati popis dijelova za katastrofu popravke.
  • Organizirati sa firmom osoblje sa prodavcima da postigne kupuje.
  • Analiza, rješavanje problema komponente, aplikacija, ili drugačiji sistem i sistem nevolje, kada bitne i zamjena neispravnih komponenti.
  • srediti, monitor, i nastaviti održavanje trojan sigurnost aplikacija ili e-mail aplikacije.
  • Istraga tehnologije tako što sesije, studiranje dogovor poruke, ili spajanje seminari, i primijeniti ili zagovaraju nove tehnologije’ donošenje.
  • Implementaciju i pružanje tehničke podrške za govor kompanija i opremu, kao što su na primjer lični trgovinu grana, govorne pošte sistem.
  • Provesti tretmane gašenje i programa zajednice start-up, i održavanje podataka kontrole.
  • Održati trupaca povezan sa servisiranje i popraviti evidencije, pored mrežu funkcije.

Akcije zadatak Need
  • Čitanje Razumijevanje Znalac kreiran kazne i kazne u radu datoteke koje su povezane.
  • Aktivno slušanje-Nudeći kompletan fokus na ono što drugi ljudi tvrde, ima vremena i energije da shvate stvari se stvara, tražeći pitanja kao ideal, a ne guši na pogrešan slučajevima.
  • Stvaranje-u pisanju kao i priliči zahtjevima gledatelja govori efikasno,.
  • Komuniciranje-Talking-drugima da uspješno spomenuti informacija.
  • Matematika-Zapošljavanje matematike za rješavanje problema.
  • tehnike istraživanja-Koristeći i medicinskih pravila za rješavanje problema.
  • Criticalthinking-Zapošljavanje razloga i razloga da prepozna nedostatke i prednosti metode, Nalazi ili alternativne opcije na pitanja.
  • Active-učenje-Razumijevanje nove informacije je značaja za svakog nedavne i potencijalni rješavanja problema i donošenje odluka.
  • Strategijama učenja-izboru i primjeni teachingORinstructional tehnike i procedure pravo za problem kada mastering ili edukacije novih tačaka.
  • Provjera-OverseeingPEREvaluating efikasnost agencija, različitih ljudi, ili se za stvaranje poboljšanja ili razmotriti korektivne mjere.
  • Socijalne perceptivnosti Znalac othersI odgovora i razumijevanja kao što je to zašto oni odgovaraju.
  • Kontrola-Modificiranje akcije u odnosu na druge’ koraka.
  • Persuasion-Ubeđivanje druge da promijene svoje mozgove ili navika.
  • Pregovaranje-Dobijanje drugi zajedno i pokušavaju pomiriti varijacije.
  • Trening-nastavna drugima kako na akciju.
  • Orijentacija-ozbiljno kompanija traži načine da pomognem.
  • Napredna rešavanja problema određuju zamršene pitanja i razmatranje informacija koje je povezano primjenjuju rješenja i da se izgradi i razmotriti mogućnosti.
  • Preduzeća Evaluacija ispituje zahtjeve proizvoda i želje da napravi dizajn.
  • Engineering Design-Stvaranje ili usklađivanja opreme i inženjering da funkcioniše zahtjevima korisnika.
  • Gear Selection-utvrđivanje vrste alata i opreme potrebne ozbiljno da uradi posao.
  • uređaji rate-Dodavanje, proizvodi, kabliranje, ili aplikacije generalno zadovoljavaju specifikacije.
  • Razvoj-Izrada aplikacija računar iz nekoliko razloga.
  • Operacija Tracking-Posmatrajući različitih pokazatelja, kvake, ili procjene da se osigura uređaj radi ispravno.
  • Operacije i Ručica Kontrola operacije programa ili opreme.
  • Održavanje opreme za izvršenje redovnog održavanja na uređajima i utvrđivanje kada.
  • Rješavanje problema-Određivanje uzroka propuste koje rade i odabiru kako postupiti u vezi bilo to.
  • Vraćanje-Vraćanje metoda ili proizvoda koji koriste potrebne instrumente.
  • Kvaliteta kontrolni pregled za izvršenje ispita i inspekcije proizvoda, provajdera, ili procesa za mjerenje efikasnosti ili odličan.
  • Presuda i odlučivanje-uzimajući u obzir prednosti i uporedive troškove mogućih ponašanja naći najpogodniju.
  • Analiza sistema-Prepoznavanje kako program treba funkcionirati i način izmjene u poslovanju, uslovi, a postavka će uticati pogodnosti.
  • Metode analize-Razlikovanje akcije ili simptome performanse sistema i u odnosu na ciljeve sistema, akcije imali potrebu da se poveća ili desno efikasnost.
  • Time-Management-Kontrola ličnog vremena.
  • Nadzor putnika određuju koliko gotovine će uskoro biti utrošena imati zadatak učinio, i knjigovodstvo za ove naknade.
  • Administracija proizvoda sredstva-Otkrivanje i dobijanje na pravilno korištenje pogodnosti, oprema, i proizvodi su imali potrebe za specifičnim posao.
  • Upravljanje zaposlenih resursa za izgradnju guranje, i vodeći ljudi kao što rade, određivanje najefikasnije pojedinaca koji u karijeri.
trening Uslov iskustvo Uslov
  • Diplomirani
  • Saradnika Level (ili dodatni nivo 2-god)
  • Više nego 1 godina, up-to 24 mjeseci, uključujući i,
Posao Management Skills Preduvjet
  • Dostignuća / Work – 93.10%
  • upornost – 93.36%
  • projekt – 95.01%
  • kontrola – 75.13%
  • saradnja – 93.80%
  • Problem za drugi – 88.74%
  • socijalne pozicioniranje – 80.38%
  • Samokontrola – 88.40%
  • pritisak Tolerancija – 93.74%
  • Svestranost / Freedom – 92.80%
  • pouzdanost – 94.00%
  • Pažnju na aspekt – 93.40%
  • integritet – 90.80%
  • sloboda – 75.81%
  • kreativnost – 87.66%
  • mišljenje – 92.40%

o superadmin

proverite i

Budžet Analitičari Posao Duty Template

budžet studija procjenjuje za potpunost, preciznost, i usklađenosti tehnike i ograničenja koristeći. Evaluate budgeting and

Leave a reply

Vaša e-mail adresa neće biti objavljena. Obavezna polja su označena *