Извънредни новини
У дома / Без категория / Офталмологични лаборанти Описание на длъжността / Отговорност за шаблони и задачи

Офталмологични лаборанти Описание на длъжността / Отговорност за шаблони и задачи

парче, работа, и замазват очила, контактни лещи, или други точни оптични компоненти. Изграждане и инсталиране на контакти в структури или аспекти подход, които са очите, които са допълнително. Включва полиращи съвършенство обектива centerer, или мелнички – Ъглите и трудно.

Професионални умения Предпоставка
  • Промяна на обектива и структури с цел коригиране на позициониране.
  • Прикрепете, сигурен, и приведе като готови контакти в единици, които са били на очите или рамки, прилагане на точни ръчни инструменти.
  • Прикрепете и защитени заготовки обектива или очната леща в притежаващи инструменти на покриващи устройства, или нарязване, полиране, превзет.
  • Външен вид контакти правилно, така че те могат да бъдат поставени в рамки.
  • Construct рамки за очила и добавяне на челото бита, носа подложки, и очила, използване на упражнения, отвертки, и клещи.
  • Уверете се, дебелина на покритие на обектива, потвърди, плавност на етаж, и проверка за контакт заготовки за идентифициране на несъвършенства.
  • Чисти готовите чаши и контакти, прилагане на бельо.
  • Изберете контакт инструменти, плесени, заготовки, и заточване или шлифовъчни, в съответствие с изискванията за създаване.
  • Анализирайте решения, изпълнява заявки, или напукана или използвани чаши за определяне на характеристики по отношение на контактните лещи лещи, или други визуални аспекти елементи.
  • Задайте разговори и да започне да се развива машини леща или магазин обектив срещу колела, които извиват, за да ги замазват физически.
  • Въведат граници, да блесне, откос, или рутинни лещи, крайбрежен, заготовки.
  • Поправка на парчета, използване поялници и точни Handtools.
  • Положението и регулирайте намаляване на оборудване за размер, избран кривина, и подробности на парче.
  • Проверка, обмисли, и оценява инсталирана или немонтирани обектив след завършване да се потвърди съответствието и позициониране с помощта на прецизни инструменти.
  • Махни от мана и отделно обектив в туби по отношение на съхранение или повече тичане.
  • Поставете лещи навън и проследи контакт колекции използвате теми.
  • Потопете очила черва да се втвърдят, облекчаване, или боядисване.
  • Управление на продуктите, че техните качества, които са за подобряване на пречупване.

Кариерата дейности трябва
  • Четене с разбиране на знанието линии и създават изречения в документите, свързани с работните.
  • Активно слушане-Предлагането на целия внимание на това, което другите хора в момента казват, придобиване на време, за да разбере подробности се произвежда, изискващи заявки като правилното, и никога не се задушават в неприемливи поводи.
  • Писмени На хартия както е подходящо за нуждите на пазара, говорещи успешно.
  • Чат-Разговорите с други, за да споменават факти правилно.
  • Math-Използвайки математика за решаване на проблемите.
  • Технология-Използване на клинични правила и техники, за да решите проблеми.
  • Мислейки, че е от решаващо значение-Използване на логиката и си помислих за идентифициране на предимствата и недостатъците на пътища, резултати или алтернативни средства за защита до дилеми.
  • Активно обучение-Знаейки нова информация за значимост, както за скорошно и потенциал за решаване на проблеми и вземане на решения.
  • Обучение Методи избиране и използване instructionPERinstructional стратегии и методи подобава на проблема образоване или когато усвояването на нови проблеми.
  • Проследяване-TrackingPEREvaluating ефективност на себе си, различни лица, или компаниите да генерират подобрения или смятат, коригиращи действия.
  • Социално възприемчивост всезнаещ othersA отговори защо те отговарят, докато те правят и разбиране.
  • Сръчност-Промяна на действия по отношение на другите’ мерки.
  • Търговски похват-естествена другите за подобряване на съзнанието или на поведение.
  • Медиацията-Предоставяне на други колективно и в желанието си да се съгласува отклонения.
  • Обучение-Инструктиращият други просто как да се направи ход.
  • Услуги Ориентация-Положително търсят стратегии, за да дават възможност на хората.
  • Разширено решаване на проблеми, които разкриват самоличността сложни дилеми и изследване необходима информация, за да се изгради и да проучи възможностите и да прилагат опции.
  • Процедури Анализ-Проверка на нуждите и разтвор предпоставки, за да направи оформлението.
  • Технология Design-Инженеринг да обслужва индивидуални и за установяване на продукти или не генерират изисквания.
  • Инструменти Selection-Вземане на решение за вида на инструменти и оборудване, необходими за изпълнение на кариерата.
  • Вноска инсталиране на пакети, модели, проводници, или оборудване, за да се изпълнят изискванията.
  • Развитие-Създаване на компютърни приложения за множество приложения.
  • Функция за проследяване-Наблюдавайки разговори, измервателни уреди, или други показатели, за да се уверете, че има машина, работеща ефективно.
  • Функциониране и Контрол Контрол операции на програми и устройства.
  • Поддръжка-сценични обслужване, което е рутинна за оборудване и да се установи кога и какъв тип обслужване ще стане необходимо.
  • Отстраняване-Вземане на решение причини за управление на проблеми и изберете каква посока да стане това.
  • Кърпене-кърпене машини или методи, използващи необходимите методи.
  • За контрол на качеството Разглеждане-Завършване на прегледи и оценки на стоки, услуги, или операции за оценка отлична или ефективност.
  • Вижте и Вземане на решения, се има предвид, сравнителните предимства на таксите и бъдещи дейности, за да изберете този, който е най-подходящ.
  • САУ-Идентифициране как техника, трябва да изпълни и колко промени в неразположения, функции, заедно с околностите ще засегнат ефекти.
  • Системи за оценяване-Отличителни действия или сигнали за работата на системата, както и стъпките са имали необходимост от засилване или точно изпълнение, в съответствие с целите на устройството.
  • Time-мениджмънт-Управление на личен път, а също и другите’ повод на един.
  • Управление на финансовите ресурси-Вземане на решение как доходите скоро ще бъдат инвестирани за да се свърши работата, и продажбите по отношение на тези разходи.
  • Приложението на продукта Методи-Приемане и спазване на коректното използване на устройства, удобства, и консумативи, необходими за изпълнение избрана функция.
  • Надзор на човешки ресурси-Установяването, натискане, и насочване на лица, тъй като те работят, отличат най-добрите индивиди за вашата работа.
Квалификация за обучение Квалификация на знанието
  • Гимназия ниво (или GED или Senior School еквивалентност Сертификат)
  • Няколко обучение Факултет
  • Повече от 1 год, до и включително две години
Управление на задачите умения Предпоставка
  • AchievementsANDEnergy – 85.97%
  • упоритост – 89.46%
  • инициатива – 87.18%
  • контрол – 78.88%
  • помощ – 89.60%
  • Въпросите, свързани с други – 89.22%
  • социално Ориентация – 85.24%
  • Самоконтрол – 88.26%
  • Праг на налягането – 90.22%
  • Адаптивност / Mobility – 89.95%
  • стабилност – 92.16%
  • Внимание към Дълбочина – 94.72%
  • етика – 86.14%
  • свобода – 81.89%
  • изобретение – 81.03%
  • Аналитично мислене – 82.73%

За Яков

Проверете също

Модел дейци, Дърво Описание на длъжността / Ролята и отговорностите на пробата

Съберете кръг в пълен размер и дърво точни модели на елементи. Включва тавански служители и дървена примамка …

Оставете коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани *