Извънредни новини
У дома / Без категория / Медицински Transcriptionists Описание на длъжността / Функции и отчетност на пробата

Медицински Transcriptionists Описание на длъжността / Функции и отчетност на пробата

Доклади, които са били преписвам, запазени от други здравни специалисти и лекари с помощта на различни електроника, адресиране на информация, мнения, аварийно-стайни посещения, аналитична изследвания изображения, процедури, посещения на работното място, и останалите резюмета. Продиктувано сметки и промяна съкращения в тип, който е напълно разбираема. Редактиране като от съществено значение и се съберат за сигнализиране за уникален и оценка в цифрово или отпечатан вид, или модификация.

Професионални умения Предпоставка
  • Диктовка, за да получите селекция от медицински изследвания, като например операции, действителните тестове, аварийно-стайни посещения, досиета на пациентите, оценки структура, сесия, или премахване на резюмета.
  • Преглед и промяна на транскрибират прегледи или повлияни материал за транслитерация, синтаксис, яснота, редовност, и правилното здравеопазване терминология.
  • Отделете между омоними и да признаем, дисперсията и гафове в здравните условия, Говорим за речници, източници на лекарствената терапия, както и други опции по физиология, композиция, и медикаменти.
  • Върнете определени истории за изменения, уникален, и doctoris критика и за въвеждане в пациентиа здравни записи в електрически или маркови тип.
  • Променете съкращения и здравеопазване лексика в своите разширени сортове да се гарантира надеждността на здравето и пациент услуга грижи данни.
  • Разпознаване гафове в сметки и да говоря с лекарите да имат информация, че е правилно.
  • Изработване на здравни прегледи, кореспонденция, документи, потърпевш- статистика, данни лечение, здравеопазването проучване, и администраторски материали.
  • Вземете диктовка, използвайки stenotype единица, стенография, или слушалки и записване на оборудване.
  • Файлове доставчиците на достъп и влизане поведение данни, доставка на файлове, свързани с въвеждане на данни, които са здравеопазването, както и за знак за лекари.
  • запитвания решение, свързано с медицински случаи’ напредък, в рамките на ограниченията на законите дискретност.
  • Задайте и да продължи поддържането директории и здравна информация, включително документи, като например X лъчи, лаборатория, и доклади процедура, записи, които бяха здравните грижи, аналитичните работни прозорци, обобщения за влизане и облекчаване, и автобиографии, които са медицински.
  • Изпълнение селекция от чиновнически и на работното място проекти, включително въвеждане, правене и разпространение на застрахователни обещания, работа с входящи и изходящи имейл, обработване, и работи в офис техника.
  • Определете кои детайли игнорирани или наистина трябва да бъдат включени в сметките.
  • Придобиване на хората, план назначения, и да продължи поддържането на индивидуални данни.
  • Вземете и следи телефонните разговори и гости.

  • Четене с разбиране на знанието точки и готови фрази в документите, свързани с работата.
  • Активно слушане, доставчици на цялата осъзнаване на това, което казват другите, като се време, за да разбере точките, който се произвежда, искащи въпроси като подходящ, и не хипнотизиращ при случаи, които са погрешни.
  • Производство-Пишейки както е подходящо за изискванията на пазара ефективна комуникация,.
  • Чат-Разговорите с други, за да споменават данни без усилие.
  • Аритметика-Използвайки аритметика за решаване на проблеми.
  • Технология-Използвайки научни регламенти и решения за преодоляване на трудностите.
  • Критическо мислене-Прилагане причина и мисля да се място на силните и слабите страни на заключенията, алтернативни алтернативи или методи на проблеми.
  • Активно обучение-Comprehending последиците от нова информация относно бъдещите, така и за подарък за решаване на проблеми и вземане на решения.
  • Стратегии за учене-Избор и наемане на teachingORinstructional техники и процедури подобава учението проблем или при усвояване на нови проблеми.
  • Мониторинг-TrackingANDExamining ефективност на различни хора, себе си, или бизнес да правят промени или да вземат коригиращи действия.
  • Социално-възприемчивост Вземайки предвид другите’ отговори и знания, защо те реагират, докато те правят.
  • Координация-Смяна на действия по отношение на другите’ мерки.
  • Убеждаването-Ефективно другите да променят поведението или мозъците им.
  • Дискусия-водейки другите заедно и се стреми да съчетае вариации.
  • Инструктиране-Коучинг други просто как да се направи ход.
  • Услуги Ориентация-активно се опитват да намерят стратегии, за да дават възможност на хората.
  • Комплекс за решаване на проблеми, Определяне сложни дилеми и изследване на данни, който е свързан оцени и да изградят селекции и прилагане на опции.
  • Бизнесът Research-Имайки предвид желанията и изискванията към продуктите, за да се създаде дизайн.
  • Инженерен дизайн, генериращ или установяване на продукти и технологии, за да предоставят на потребителите изисква.
  • Превключване на предавките-Определяне инструменти и оборудване за сортиране, необходими сериозно да се изпълни дадена задача.
  • програми за монтаж-Добавянето, устройства, окабеляване, или устройства, които да отговарят на спецификациите.
  • Програмиране за производство на компютърни пакети, свързани с няколко причини.
  • Операция тестове за мониторинг-Гледането, повиквания, или допълнителни указания да има устройство, изпълняващо правилно.
  • Операции и без дръжки Работа процедури с продукти или програми.
  • Оборудване за поддръжка-Doing обслужване, което е рутинна за продукти и да се установи кога и каква издръжка стане необходимо.
  • Отстраняване-Определяне причини за работа грешки и изберете какво да се прави нищо от това.
  • Възстановяване-кърпене устройства или системи, използващи основните ресурси.
  • За контрол на качеството Анализ-Doing оценки и проверки на продукти, решения, или техники за оценка функционалност или качество.
  • Решение и вземане на решения, се има предвид, сравнителните разходи и ползи от потенциални дейности, за да намерите този, който е най-подходящ.
  • САУ-Вземане на решение какъв вид система трябва да работи и по начина, по подобрения в процедурите, заболявания, и околностите ще повлияят ползи.
  • Методи за оценка-Отличителни мерки или индикатори на изпълнение, както и в съответствие с целите на системата, необходимите стъпки за подобряване на функционалността или надясно.
  • Управление на времето за обработка на жалби на другите’ повод, а също и oneis собствен момент.
  • Операции на спестовна-решава как е възможно да бъдат изразходвани за придобиване на работата извършена пари, и отчитане на тези сметки.
  • Операции на продукта Източници всевиждащ и получаване на подходящо използването на предавка, съоръжения, и материали, необходими сериозно да се направи специално за работа.
  • Управление на човешки ресурси-Building, натискане, и водещ хора, защото те работят, Откриването на най-добрите хора за задачата.
обучение изискване Знанието изискване
  • Някои учебни курсове
  • Старши гимназия Ниво (или GED или старши гимназия еквивалентност на документи)
  • Повече от 1 год, толкова, колкото и от няколко години и включително
Лидерски умения за кариерата на нужда
  • SuccessORAttempt – 93.32%
  • Решителност – 88.27%
  • инициатива – 89.23%
  • команда – 80.24%
  • помощ – 93.76%
  • Тревожи се за Други – 86.82%
  • културен позициониране – 81.51%
  • Самоконтрол – 80.63%
  • Праг на налягането – 86.62%
  • Универсалност / Freedom – 86.59%
  • стабилност – 95.97%
  • Внимание към Aspect – 94.98%
  • етика – 91.51%
  • свобода – 95.71%
  • изобретение – 85.24%
  • мислене – 82.90%

За superadmin

Проверете също

Модел дейци, Дърво Описание на длъжността / Ролята и отговорностите на пробата

Съберете кръг в пълен размер и дърво точни модели на елементи. Включва тавански служители и дървена примамка …

4 коментари

  1. Ⲩ ОУ о ս бием до Ƅe част от конкурса за Една оf оОторизиращият най uѕeful
    сайтове ᧐ н интернет. Аз съм ց oing до силно препоръчвам
    уебсайт tһiѕ!

Оставете коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани *