Ev / Kateqoriyasız / Farm Equipment Mechanics və xidmətlər Texniki İş Təsviri / Jobs və öhdəliyi Şablon

Farm Equipment Mechanics və xidmətlər Texniki İş Təsviri / Jobs və öhdəliyi Şablon

Ləkə, nizamlamaq, fix, və ya nəqliyyat vasitələri və ferma maşın təkmilləşdirmək, instansiya yük maşınları üçün kimi, kombayn məhsulları, və üsulları suvarma.

İş Skills Qualification
  • istifadə istehsal təmir və hissələri Fayl haqqında məlumat.
  • məhsulları reassemble və avadanlıq ki, həyata bərpa, kimi mühüm istehsal test əməliyyat və dəyişikliklər.
  • saxlamaq, bərpa etmək, və instansiya avtobuslar üçün ferma avadanlığı abadlaşdırılması, kombayn, və təmizləmə üsulları.
  • alətləri ilə Study və tune, müayinə hesabları oxumaq, və müştərilər təhlil görüşmüşdük və nasazlıqların aşkar.
  • bərpa üçün malfunctioning məhsulları sökülməsi, əl-alətlər istifadə.
  • Test və teller və güc elementləri əvəz, çek metr işə, lehimleme var products, və Handtools.
  • Bərpa və ya malfunctioning komponentləri əvəz, kənd təsərrüfatı, Handtools və ağac emalı cihazları tətbiq, torna, qaynaq cihazlar və ya testereleri.
  • yağlamaq var Clear və ədəd.
  • Beat və ya applications təkmilləşdirmək.
  • böyük avadanlığın site düzeltme üzərində bağlı alətlər və avadanlıqlar almaq üçün nəqliyyat vasitələri almaq.
  • təzə metal elementləri uydurmaq, mühərrik torna işə, həyata presler, və digər cihaz üsulları.
  • iş münasibətilə görə ödənişləri müəyyən, təmir hesabat etdi, və sahələri işə.
  • Mount və fix santexnika, bağ təmizləyici, və metodları.
  • əyri və ya yarıb Harada Fix.

İş Actions zəruriliyi
  • əlaqədar olan iş docs Bilik-dərk hazırlanmış cümlələr və bəndlərə Oxu.
  • Active-Listening-To digər insanlar tam diqqət verən müdafiə nə,, hər şeyi həyata keçirmək üçün vaxt almaq tikilir, müvafiq məsələləri xahiş, və düzgün hallarda boğucu deyil.
  • bazar istəyir yaraşar kimi kağız üzərində səmərəli istehsal-söhbət.
  • uğurla məlumat qeyd etmək başqaları çıxış-söhbət.
  • məsələləri düzeltmek üçün riyaziyyat hesab-istifadə.
  • Elm-istifadə həllər və çətinlikləri həll etmək üçün tibbi prinsipləri.
  • Tənqidi-Thinking-işə əsaslandırıcı və üstünlükləri və alternativ həllər zəif spot səbəbləri, məsələlərə fikir və ya yolları.
  • cari və potensial problemsolving və qərar qəbul etmə, həm də bağlı təzə data faydaları Aktiv-Learning-dərk.
  • yeni məsələlər üsulları toplama Learning və təlimatlandırılması xüsusi vəziyyət üçün doğru educationANDeducational təcrübə və proseslərin istifadə və ya təhsil alan zaman.
  • özünü performansını İzləmə-OverseeingANDDetermining, əlavə insanlar, və ya biznes irəliləyişlər yaratmaq və ya qabaqlayıcı tədbirlər hesab.
  • Sosial onlar reaksiya niyə onlar kimi othersI cavab xəbərsiz deyildir perceptiveness-olan və dərk.
  • othersI tədbirlər ilə bağlı tədbirlər Control-uyğunlaşdırılması.
  • Marketing-Dilənçilik başqaları tədbirlər və ya onların şüurunda dəyişdirmək üçün.
  • Settlement-alaraq birlikdə başqaları və varyasyonları barışdırmaq üçün cəhd.
  • Təlimatlandırılması-təlimatlandırılması başqaları bir şey Howto.
  • Services Orientation-müsbət insanlar dəstək üçün yollar tapmaq üçün çalışırıq.
  • Complex Problem mürəkkəb problemlərinin həlli-müəyyən və bağlı data cavablar həyata keçirilməsi və inkişaf və Marka hesab tənqid.
  • Prosedurlar bir layout etmək ehtiyaclarını və həll spesifikasiyalar Analitik-təhlil.
  • Texnologiya Dizayn-Engineering Ötürücü tələb istehlakçı və yaratmaq və ya yaradılması təklif.
  • Equipment alətlər növ seçilməsi-müəyyən və avadanlıq bir vəzifə icra ehtiyac var idi.
  • modelləri quraşdırılması-quraşdırılması, qurğular, məftil, və ya paketləri spesifikasiyası yerinə yetirmək üçün.
  • müxtəlif səbəblərdən bağlı kompüter proqramları kodlaşdırma-yaratmaq.
  • Function Monitorinq-Watching zənglər, cihazlar, və ya müxtəlif simptomlar bir cihaz səmərəli işləyir əmin olmaq üçün.
  • Əməliyyatlar və idarə-qarşısının alınması sistemi və ya avadanlıq funksiyaları.
  • Maintenance-Doing məhsulları təkrarlanan baxım və müəyyən zaman və zəruri xidmət hansı olacaq.
  • Giderme-müəyyən fəaliyyət problemləri arxasında amillər və bu barədə davam necə qərar.
  • İstədiyiniz olunur alətləri istifadə edərək proqramları və ya avadanlıq Fixing-sazlama.
  • -çek və maddələr imtahanları aparılması, həlləri, və ya texnika keyfiyyəti və ya səmərəliliyini qiymətləndirmək üçün.
  • View və qərar qəbuletmə-alaraq nəzərə faydaları və potensial var addımlar nisbi xərcləri daxil yaxşı uyğun bir tapmaq üçün.
  • Analiz-Verme ətrafında necə dəyişikliklər, funksiyaları, problemləri ilə yanaşı, nəticələrə təsir edə bilər və texnika hansı yerinə yetirməlidir.
  • Systems qiymətləndirilməsi-Fərqləndirici addımlar və ya performans əlamətləri və həmçinin tədbirlər artırmaq üçün ehtiyac və ya müvafiq səmərəliliyinin idi, sisteminin hədəfləri uyğun olaraq.
  • Time başqaları ilə birlikdə öz münasibətilə Management-idarə’ bir an.
  • Maliyyə əməliyyatları necə dollar Sərvətlər-müəyyən həyata iş üçün sərf edilə bilər, və mühasibat bu qanun ilə bağlı.
  • Maddə üsulları görən İdarəsi və resursların ideal istifadəyə almaq, müəssisələri, və Ötürücü müəyyən iş üçün lazım olan.
  • Personal Management Sərvətlər-yaradılması, həvəsləndirici, onlar yerinə isə insanların məqsədi, iş üçün ən yaxşı insanları müəyyən.
Training Qualification Təcrübə tələblər
  • Senior High School Level (GED və ya High School ekvivalentliyinin ixtisas və ya)
  • Bir çox College Training
  • artıq 1 il, qədər 2 il, o cümlədən,
İş Command Skills lazımdır
  • SuccessANDWork – 89.80%
  • dözümlülük – 80.87%
  • təşəbbüs – 82.37%
  • komanda – 82.08%
  • yardım – 90.63%
  • Başqaları üçün narahat – 82.80%
  • mədəniyyət Positioning – 72.65%
  • Selfcontrol – 80.81%
  • Stress Tolerantlıq – 83.16%
  • CustomizationANDMobility – 80.42%
  • ardıcıllıq – 95.62%
  • Ətraflı Awareness – 87.83%
  • Etibarlılıq – 88.94%
  • azadlıq – 93.43%
  • inkişaf – 81.73%
  • Analytical Thinking – 81.53%

Jacob haqqında

Həmçinin edin

model Makers, Wood İş Təsviri / Rollar və məsuliyyət Sample

maddələr dəqiq modelləri tam ölçülü sıra və ağac toplaşmaq. loft işçilərin və taxta cazibe daxildir …

3 şərh

  1. There are numerous benefits of rug cleaning, not the least of
    which is that it contributes to the wonderful sensation everybody receives
    from strolling barefoot on newly cleaned up carpetings.

    Call today for your individual, specialist carpet cleaning assessment and
    let the professionals reveal you how your home can seem
    new once again via clean carpets.

  2. There are lots of benefits of carpeting cleaning, not
    the least of which is that it contributes to the excellent
    feeling everyone obtains from strolling barefoot on newly
    cleaned carpetings. Call today for your personal, expert carpet cleansing appointment as well as allow the professionals reveal you how
    your house can seem brand-new once again through clean rugs.

  3. Salam! Quick question that’s entirely off topic.
    Do you know how to make your site mobile friendly? My web site looks weird when viewing from my iphone.
    I’m trying to find a theme or plugin that might be able to fix this problem.
    If you have any suggestions, please share. With thanks!

Bir cavab buraxın

E-poçt ünvanından dərc olunmayacaq. Lazım alanlar qeyd olunur *