будинки / Описання роботи / компенсація, доходи, І фахівці Кар'єра оцінки роботи черговим Sample

компенсація, доходи, І фахівці Кар'єра оцінки роботи черговим Sample

атмосферна човен, і кімната наук

Вказівка ​​класів, крім біохімії і науки, в реальних науках. Привертає тих, хто робить суміш навчання та дослідження, і обидва вчених як правило, працюють в інструктування.

Робота Навички Вимоги
  • Проведення дослідження в конкретній дисципліні розуміння і поштових висновків в спеціалізованих періодичних виданнях, напрямні, або цифрові носії.
  • Опублікувати пропозицію пропозиції придбати додаткові дослідження грошей.
  • Бути в курсі досягнень в цій темі, кажучи зі знайомими, розглядаючи справжні романи, і брати участь в професійних зустрічах.
  • монітор інтернатура, випускник або бакалавріату навчання, і дослідження функції.
  • Продукція та зробити переговори з таких питань, як, наприклад, термодинаміка і геології для закінчують або старшокурсники учнів.
  • Контролювати роботу лабораторії і польові роботи.
  • Вивчення і функції класу studentsA курс, роботи, і документи.
  • Зробіть звичайно продукти дослідження, такі як, наприклад навчальні завдання, і призи.
  • Співпрацювати для обробки коучингу і дослідження проблем.
  • компілювати, дати, оцінки та класу, або призначити цю роботу.
  • підхід, змінити зміст курсу, програми, і приналежності класу і види коучингу, і оцінити.
  • початок, допомога, і розумні розмови класу.
  • Витримую регулярно запланований офіс HRS керівництво і рекомендувати особа.
  • Консультування учнів з навчальних і зайнятості програм і за покликанням дилем.
  • Збереження студентських робіт записи, рівні, поряд з іншими документами, які необхідні.
  • Взяти участь в місці дії, підписка, і учень рекрутинг.
  • Проведення виступають в якості поділу йдуть такі обов'язки адміністратора.
  • Комплектування і отримати матеріали і матеріали, такі як, наприклад, підручники та лабораторію шестерні.
  • Забезпечити на адміністратора або наукових комітетів, які піклуються про шкільні проблеми, роздрібні проблеми, і організаційні плани.
  • Купувати і підтримувати засоби для надання допомоги науково-дослідних проектів.
  • Оцінка документи або допомога на форумах статті для публікацій, які є клінічними, і оцінювати плани грантів щодо національних установ.
  • Збирають бібліографічні спеціалізованих витратних матеріалів, що стосуються зовні читання робочих місць.
  • Надання професійних консалтингових компаній на ринок або Говта.
  • Закон організацій в якості експертів.
  • Взяти участь в районних і Підставами діяльності.
  • проблеми відгуку від вашої спільноти та маркетингу.

Робота Заходи Передумова
  • Читання Розуміння-Осягнення написано пункти та абзаци, пов'язані з роботою документації.
  • Активний Listening-To, що інші є люди кажуть, що дає загальну увагу, маючи час для вас, щоб зрозуміти фактори, створюється, допитливі запити як правильно, і не пригнічуючи при неприпустимих випадках.
  • Видавничо-на папері, а не як неприйнятні вимоги глядачів ефективно говорити,.
  • Балакаємо-Спілкуючись з іншими, щоб обмінюватися даними без особливих зусиль.
  • Арифметика-Використовуючи математику для вирішення проблем.
  • Науково-технологічні, використовуючи правила та методи для виправлення труднощі.
  • Критичне мислення-Використовуючи міркування і розум, щоб визначити навички та недоліки результатів, замінюють кошти або способи проблем.
  • Ефекти активного навчання знання свіжої інформації для обох потенційних та справжнього вирішення проблем прийняття рішень і.
  • Вивчення методів, які використовують і вибір coachingPERtutorial методи і процедури, які підходять для певного, яка виховує або коли освоюють нові точки.
  • Перевірка-OverseeingORAssessing ефективності компанії, різні люди, або самостійно розглянути заходи щодо виправлення становища або для отримання досягнень.
  • Соціальна Сприйнятливість-Будучи не знає про інших’ відповіді і осягати, чому вони поводяться в той час як вони роблять.
  • Координаційно-Налаштування дій по відношенню до інших’ діяльності.
  • Переконання-Жебрацтво інших, щоб змінити свою думку або дії.
  • Розрахунково-Надання інших спільно і дивлячись узгодити варіанти.
  • Виховуючи-Викладацький інші Howto вжити заходів.
  • Компанія Орієнтація-активний пошук стратегії, щоб допомогти людям.
  • Комплексне вирішення проблем, Відмітна сучасні проблеми і дослідження відповідної інформації для отримання і оцінки вибору і застосування рішень.
  • Компанії Оцінка-Аналіз потреб рішення і бажання створити дизайн.
  • Проектувальні-технологія, щоб допомогти споживачам і адаптації інструментів або будівля хоче.
  • Устаткування селекційно-Визначення виду обладнання та інструменти, необхідні для виконання завдання.
  • Установка-Установка проводів, машини, інструменти, або пакети для задоволення вимог.
  • Програмування, Створення комп'ютерних програм для цілей, які є численними.
  • Операція Tracking-Watching дзвінки, оцінки, або різні свідчення, щоб переконатися, є пристрій в даний час виконує правильно.
  • Експлуатація та Ручка Управління процедури інструментів або пристроїв.
  • Обслуговування Всезавершающего планове технічне обслуговування на обладнанні і вирішити, коли і який тип обслуговування потрібно.
  • Пошук та усунення несправностей, Вирішуючи причини функціонування промахів і вирішити, що з цим робити.
  • Ремонт-Ремонт обладнання або техніки з використанням інструментів, які необхідні.
  • Контроль якості Експертиза-Роблячи оцінки і дослідження продукції, провайдери, або процедури для оцінки якості або ефективності.
  • Судження і прийняття рішень, беручи до уваги переваги та загальні збори дій, які, ймовірно, щоб знайти найбільш підходящий.
  • Аналіз-Вирішуючи, як система повинна виконувати і тільки як коригування в умовах, процедури, і установка може вплинути на результати.
  • Системи оцінка ідентифікують процедури або показники результативності та діяльність необхідна серйозно збільшити або коректну функціональність, по відношенню до амбіцій пристрої.
  • Тайм-менеджмент-Управління власного випадку і також інших’ період одного.
  • Операції фінансових ресурсів, виявлення як дохід, ймовірно, буде використовуватися для отримання завдання завершена, і обліку щодо цих витрат.
  • Управління матеріальних метод-еквайрінг та спостереження щодо належного використання послуг, передачі, і комплектуючі вироби необхідно серйозно зробити певну роботу.
  • Управління кадрових ресурсів, Заохочуючи, створення, і провідні особа, тому що вони працюють, виявлення найкращих людей для вашого завдання.
навчання Вимоги досвід Необхідність
  • докторська ступінь
  • Пост-докторські освіти
  • Диплом магістра
  • по 10 років
Робота Контроль навичок Кваліфікація
  • Звершення / зусиллю – 91.03%
  • витривалість – 91.92%
  • зусилля – 90.65%
  • КОНТРОЛЬ – 88.84%
  • допомога – 85.79%
  • Питання для Інших – 81.44%
  • соціальне позиціювання – 74.31%
  • Самоконтроль – 78.07%
  • стрес Threshold – 86.63%
  • AdaptabilityANDMobility – 84.79%
  • надійність – 85.19%
  • Акцент на деталях – 89.63%
  • цілісність – 88.73%
  • незалежність – 94.78%
  • винахід – 94.09%
  • аналітичне мислення – 94.80%

Про SuperAdmin

перевірте також

Стійкість Експерти Опис роботи Зразок

Postsecondary Job Template Educate programs related to compositional alterations of ingredients and the substance and

залишити коментар

Ваша електронна адреса не буде опублікований. Обов'язкові поля позначені * *