Home / Udhibiti wa Wanyama Wafanyakazi Job Description / Wajibu Kigezo Na Kazi

Udhibiti wa Wanyama Wafanyakazi Job Description / Wajibu Kigezo Na Kazi

Kusimamia wanyama kwa lengo la kushughulikia wa mwaka, kipenzi walio salama, au bila kushughulikiwa, au ukaguzi wa kuteswa.

Kazi Stadi Sharti
  • Kuchunguza ripoti za mgomo mnyama au mnyama ukatili, kutafuta mashahidi, ushahidi amassing, na kuzalisha ripoti.
  • Rekodi na kuondoa kupotea, unrestrained, au vibaya wanyama kutoka masharti kwamba ni mbaya, kutumia nyavu au tranquilizer Darts required.
  • wanyama kifani kwa majeraha au utapiamlo, na kupanga kwa ajili ya matibabu yoyote ambayo ni muhimu.
  • Ondoa viumbe grabbed kutoka wanyama kudhibiti eneo wanyama na msaada magari katika makreti makazi au hakikisha ambayo ni tofauti.
  • Euthanize wanyama ukali kuuawa, au mkubwa, unclaimed.
  • Kutoa wanyamapori kuwa chakula, maji.
  • Gear na huduma ya wazi kama vile kalamu canine na magari mbwa kudhibiti.
  • Mpango kushtakiwa wanaohusishwa na pet matibabu, na hutoa ushahidi katika hakimu.
  • Agiza sheria ya kudhibiti wanyama, na umma kuhusu masuala ya wanyama na kanuni.
  • Wasiliana wamiliki wa makazi canine kuwaambia kuwa wanyama wao ni katika mbwa kushika makala.
  • Chapisha taarifa za routines, na kudumisha nyaraka za impoundments ya wanyama.
  • Hali maonyo au maelezo kuhusiana na mbwa- mamlaka ya hati mahitaji kukamatwa na ukiukaji, au uhusiano uhalifu.
  • maswali Solution kutoka kwa umma kuhusu shughuli yako canine kudhibiti.
  • Chambua canine kuchunguza wanyama makazi kuwa ni biashara kuhusiana na kufuata miongozo, na vibali.
  • Panga kupitishwa kipenzi unclaimed.
  • Kufundisha polisi kwa mihadarati, kudhibiti umati, na ufuatiliaji na mlipuko ugunduzi katika mnyama kudhibiti na kufundisha mbinu.

Kazi Pursuits kufuzu
  • Kusoma Ufahamu-Ufahamu linajumuisha hukumu na mistari katika makaratasi yanayohusiana na kazi.
  • Kusikiliza kwa-To nini wengine kudai kusambaza mawazo ya,, kuchukua muda na nishati kuelewa mambo kufanywa, wanashangaa maswali kama bora, badala ya namna ya kuishupazia shingo wakati kwamba ni haikubaliki.
  • Publishing-On karatasi kama befitting mahitaji ya watazamaji kuzungumza mafanikio,.
  • Kuzungumza-kuzungumza-to wengine kushiriki habari vizuri.
  • Hesabu-Kuajiri hisabati kutatua matatizo.
  • Utafiti Kutumia sera ya sayansi na mbinu ya kutatua masuala.
  • Kufikiri kwamba ni muhimu-Kuajiri hukumu na hoja ya kutambua uwezo na udhaifu wa hitimisho, ufumbuzi mbadala au njia ya matatizo.
  • Active Learning-Uelewa ramifications ya ukweli mpya kwa kila karibuni na baadaye problemsolving na maamuzi.
  • Kujifunza Mbinu-Picking na kutumia mbinu instructionPERinstructional na matibabu sahihi kwa hali ya wakati kuelewa au kuelekeza masuala safi.
  • Ufuatiliaji-TrackingANDDiscovering ufanisi wa mwenyewe, folks nyingine, au mashirika ya kuzalisha maboresho au kufikiria hatua remedial.
  • Social uwekevu-Kuwa na ufahamu wa othersA mielekeo nini kuguswa wakati wao kufanya na ufahamu.
  • Mzungu-Mabadiliko vitendo katika suala la hatua othersI.
  • Marketing-akiomba wengine kubadilisha mawazo yao au tabia.
  • Upatanishi-Akitoa wengine kwa pamoja na kutaka kupatanisha tofauti.
  • Mafunzo-kuwafundisha wengine jinsi-ya kuchukua hatua.
  • Service Mwelekeo-Bidii kutafuta njia za kuwasaidia folks.
  • Advanced kutatua tatizo-Kutambua dilemmas ngumu na kupitia upya maelezo ya kuhusishwa wa kuzalisha na kutathmini uchaguzi na kuomba majibu.
  • Utaratibu Tathmini-Kusoma inahitaji na masharti bidhaa na kufanya mtindo.
  • Teknolojia Design-Generating au kuanzisha zana na teknolojia ya kutumikia matakwa ya mtumiaji.
  • Vyombo vya Uchaguzi-Kuamua aina ya zana na vifaa vinavyohitajika kwa umakini kufanya kazi.
  • Kufunga-kufunga mashine, zana, waya, au programu kukidhi mahitaji.
  • Mwandiko-Uandishi maombi ya kompyuta kuhusu sababu ambazo ni tofauti.
  • Uendeshaji wa Ufuatiliaji-Kuangalia dials, vipimo, au viashiria mbalimbali ili kuhakikisha vifaa ni kazi ipasavyo.
  • Uendeshaji na Shughulikia-Kudhibiti taratibu za mifumo au zana.
  • Vifaa matengenezo-kufanya kulipia yaani kawaida katika vifaa na kuamua wakati.
  • Troubleshooting-Kuamua sababu nyuma ya makosa ambayo ni kazi na kuamua jinsi ya kuendelea kuhusu yoyote ya hiyo.
  • Ya udanganyifu wa wakitengeneza vifaa au vifaa kutumia vifaa required.
  • Quality-Control Tathmini-Performing vipimo na uchunguzi wa vitu, ufumbuzi, au michakato ya kutathmini bora au ufanisi.
  • Tawala na maamuzi-Kufikiria juu ya madai ya jamaa na mambo makubwa kuhusu hatua uwezo wa kupata moja sahihi zaidi.
  • Systems Analysis-Kuamua jinsi mbinu lazima kufanya na njia marekebisho katika biashara, hali ya, pamoja na mazingira yataathiri faida.
  • hatua mbinu Tathmini-Kutofautisha au viashiria vya utendaji pamoja na kwa mujibu wa malengo ya kifaa, tabia na haja ya kuongeza au utendaji sahihi.
  • Timemanagement-Mkurugenzi muda wa watu wengine na pia oneis tukio mwenyewe.
  • Uendeshaji wa Fedha-Kuamua jinsi pesa zinaenda kutumika kwa kuwa na kazi iliyofanywa, na mauzo kuhusu matumizi haya.
  • Uendeshaji wa Bidhaa Mali-Inapata na kuchunguza kwa matumizi bora ya uanzishwaji, gear, na vifaa vya na haja ya kufanya baadhi ya kazi.
  • Uendeshaji wa Wafanyakazi Resources-Kwa lengo watu wakati wao, zinazoendelea, na kuchochea kufanya, kutambua watu binafsi juu kwa kazi.
Mafunzo Mahitaji maarifa Mahitaji
  • High School Diploma (au GED au High School motsvarande kvantitet Vyeti)
  • Wengi Kitivo Gofu
  • Zaidi ya 6 miezi, upto na pamoja mwaka mmoja
Task Management Skills kufuzu
  • AchievementsORAttempt – 85.19%
  • uvumilivu – 84.68%
  • motisha – 87.44%
  • amri – 83.76%
  • Msaada – 91.30%
  • Suala kwa Wengine – 91.28%
  • Mwelekeo wa jamii – 83.11%
  • Kujidhibiti – 91.43%
  • shinikizo kizingiti – 90.20%
  • Uhodari / Mobility – 88.42%
  • dependability – 91.50%
  • Makini kwa Kina – 86.22%
  • maadili – 92.60%
  • Freedom – 88.93%
  • uvumbuzi – 83.61%
  • kufikiri – 85.04%

kuhusu superadmin

Angalia Pia

Mawakala, Huduma za Fedha Maelezo Job / Wajibu Mfano And Kazi

Kukuza fedha-huduma, kama vile kwa mfano mikopo, Ushuru, na uwekezaji ushauri kwa watumiaji wa benki …

kuondoka na Jibu

Anwani yako si kuchapishwa. Mashamba required ni alama *