Hem / Okategoriserad / modellbyggare, Wood Arbetsbeskrivning / Roller och ansvar Sample

modellbyggare, Wood Arbetsbeskrivning / Roller och ansvar Sample

Montera fullstorlek och trä korrekta modeller av objekt. Inkluderar loft anställda och trä locka entreprenörer.

Career Skills Förutsättning
  • Undersök mätningar och konturer av mönster under händer- testa produkter, användning av layouter och skapa processer.
  • Undersök målningar, ritningar, eller framställas specs, och samråda med designers för att utröna former och storlekar av stilar och nödvändig utrustning uppställningar.
  • Inrätta, springa, och modifiera en mängd olika träarbeten produkter såsom exempelvis bandsågar för att minska och formstycken, delar, och stilar, i enlighet med kraven.
  • Match, säkra, och konstruera timmerkomponenterna kollektivt för att bilda versioner beteende, eller stycken portioner, användning av dymlingar, naglar, epoxi, bultar samt fästelement.
  • Planes, rakning, även, och formytor, och minska, spela in, rena, och sand stilar för att förverkliga vissa konstruktioner, med användning av handverktyg.
  • Välj lager som är timmer, fastställa stilar, och tagg layouter av delar på lager, utnyttjande noggrann utrustning såsom exempelvis abonnenter, sektioner, och gradskivor.
  • Konstruera trä stilar, beteende, teman, skala modeller som är full, och formar om delar av tillverkningsresurser och produkter.
  • Mark bestämma information om beteende, komponenter, och mallar för att peka uppgifter och assemblage metoder.
  • Närma sig, locka samlingar av objekt, och konstruera, sektions mönster, eller fullskalig mock ups av objekt.
  • Fabricera funktionshjälpmedel såsom exempelvis layouter eller skrapor.
  • Remisser är inspelade om genom att hålla prov.
  • Konstruera jiggar som kan utnyttjas som manualer avseende anordna extra stora eller särskilda typer av box Shooks.
  • Situation stilar till maskinoperatörer som väljs.
  • Avsluta typer eller beteende med avskärmnings eller attraktiva är klar, såsom shellack, lack.

Yrke kravuppfyllnad
  • Läsförståelse-Förståelse skapade fraser och meningar i arbetsdokument som är relaterade.
  • Active-lyssna presenter hela uppmärksamhet åt vad andra människor närvarande säger, med användning av tid att inse de föremål som produceras, som begär frågor som lämplig, snarare än fascinerande vid fel tillfällen.
  • Att skapa kommunikationsintensiv framgångsrikt nedskrivna som anstår marknadens behov.
  • Kommunicera-samtalar med andra för att nämna information på ett effektivt.
  • Math-Använda matematik för att åtgärda problem.
  • Teknik tillämpa vetenskapliga principer och metoder för att fixa svårigheter.
  • Criticalthinking anställa logik och tänkande för att identifiera nackdelar och styrkan i alternativa, slutsatser eller metoder till svårigheter.
  • Active Learning-Understanding nya informations- fördelar för både framtiden och senaste problemlösning beslutsfattandet och.
  • Inlärningsmetoder-picking och utnyttja instructionPERtutorial strategier och processer som är lämpliga för problem när man studerar eller undervisar nya saker.
  • Övervakning-TrackingORDiscovering effektivitet andra människor, sig, eller organisationer vidta korrigerande åtgärder eller för att generera förbättringar.
  • Social lyhördhet-vara medveten om othersI svar varför de beter sig eftersom de gör och förståelse.
  • Kontroll-Modifiera åtgärder när det gäller andra’ beteende.
  • Marketing Effektiv andra att förbättra beteende eller sina tankar.
  • Arbitration-Leverera andra kollektivt och försöker förena variationer.
  • Bistå-Coaching andra hur att göra något.
  • Tjänsteorientering-positivt söker strategier för att göra det möjligt för människor.
  • Advanced problemlösning bestämmande komplexa dilemman och kritisera länkade data för att producera och bedöma möjligheter och genomföra alternativ.
  • Företag Forsknings Undersöka produkt förutsättningar och önskemål för att skapa en stil.
  • Teknik Design-Engineering att fungera individuellt och växla eller producerar önskningar.
  • Utrustning Val-Identifiera den typ av utrustning och verktyg som behövs för att utföra ett arbete.
  • Installations Installera modeller, redskap, trådar, eller applikationer för att tillgodose funktioner.
  • Programmering-Publishing datorprogram om flera användningsområden.
  • Driftövervakning-Viewing mätare, rattar, eller ytterligare indikatorer för att säkerställa en enhet fungerar på rätt sätt.
  • Verksamhet och handtags Managing förfaranden av produkter eller metoder.
  • Underhålls Utföra service som är rutin på verktyg och avgöra när och vilken typ av underhåll är nödvändigt.
  • Felsökning-Beslut skäl för att köra glapp och välja vad man ska göra om något av det.
  • Lagning-Återställa teknik eller produkter som använder de resurser som krävs.
  • Kvalitetskontroll Analys-Göra utredningar och undersökningar av varor, leverantörer, eller tekniker för att bedöma kvaliteten eller effektiviteten.
  • Visdom och beslutsfattande-tanke fördelar och jämförbara avgifter för blivande aktiviteter att välja det som är bäst lämpad.
  • Systems Analysis-bestämma vilken typ av system ska fungera och hur förändringar i inställningen, förfaranden, och även omständigheter kommer att påverka resultat.
  • Metoder Analys-identifierande förfaranden eller signaler av systemets prestanda samt i enlighet med målen för anordningens korrekta eller de åtgärder som krävs för att öka effektiviteten.
  • Time-Management-Hantering oneis personlig tid.
  • Verksamheten i Pengar Bestämmande hur pengar snart kommer att investeras för att ha jobbet avslutat, och bokföring beträffande dessa kostnader.
  • Övervakning av Material Metoder-Förvärva och visa den ideala användningen av material, faciliteter, och produkter som behövs för att göra specificerade driva.
  • Administration av personella resurser skapande stimulerande, och pekar folk eftersom de de fungerar, fastställa de bästa folks för karriären.
Utbildningskvalifikation Erfarenhetskrav
  • Senior High School Degree (eller GED eller Senior School Likvärdighet Document)
  • Betydligt mindre än en gymnasiet
  • Mer än 1 år, så mycket som 24 månader och inklusive
Task Authority Skills Qualification
  • Prestationer / Försök – 89.25%
  • Uthållighet – 93.40%
  • Initiativ – 88.53%
  • Kontrollera – 84.94%
  • Samarbete – 90.65%
  • Fråga för andra – 84.94%
  • kultur~~POS=TRUNC Alignment – 78.25%
  • Självkontroll – 91.09%
  • Stress tolerans – 89.02%
  • Mångsidighet / Flexibilitet – 90.72%
  • Trovärdighet – 94.55%
  • Medvetenhet om Djup – 95.78%
  • Pålitlighet – 87.50%
  • Oberoende – 84.10%
  • Utveckling – 89.06%
  • Analytiskt tänkande – 89.66%

om Super

Kontrollera också

Baristas Arbetsbeskrivning / Uppgifter och ansvarighet Mall

Gör eller tjäna specialiserade kaffe eller ytterligare drycker. Function food for example sandwiches or baked

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte att publiceras. behövliga fält är markerade *