Home / Nekategorizirane / Railroad Vodniki In Yardmasters Opis dela / Odgovornost Vzorec in delovna mesta

Railroad Vodniki In Yardmasters Opis dela / Odgovornost Vzorec in delovna mesta

Usklajuje dejavnosti osebja zamenjava motorjev znotraj primerljivem področju, industrijski rastejo, ali vlak dvorišče. Vodniki usklajuje dejavnosti vlakovnega na potovanju ali tovornih lokomotiv. Yardmasters organizira rutino zaposlenih, ki sodelujejo v operacijah železniških prometnih, vključno ličila ali break-up za spreminjanje in izobražuje trate in vrednotenje pripravi krat in preklopnih naročil.

Kariera spretnosti, kvalifikacije
  • spremeni tempo, preneha lokomotive, ali prenos inženirji začeli treningi, uporabo telekomunikacijskih menjalnika ali ročne znake.
  • Pridobite informacije o železniških ali železniških dileme iz nadzornih naprav, ki so digitalni ali iz dispečerjev.
  • Takojšnje in naroči zaposleni vključeni, kot so na primer usmerjanje dohodni in odhodni promet, združevanjem in odklapljanje vozila, in pretvorbo poti.
  • Ohrani podatke o okolici in materiala vsake prakse avtomobila, in zagotoviti, da odstrani avtomobili ali pa so dodatno na pravih mestih na tirih.
  • Opravite ročice za aktiviranje obrne monitor in obiskovalci kazalnikov.
  • Primarni inženirji iti vozil, ki ustrezajo načrtovani pripravi modelov, seznanjanje ali ločujejo avtomobili razdeli izobražuje ali pa, da bi.
  • Pridobite priporočila dispečerjev glede trainsA poti, vozni red, in tovora.
  • Kritika urniki, spreminjanje zahtev, stroški pristop, in evidence pošiljke za pridobitev tovornega pakiranje in iztovarjanje podrobnosti in program dela.
  • Posvetuje z oblikovalci v zvezi glede urnikov izobraževati kanale, in tovorov tovori, ko najdete železniških težave ali ovire, pa tudi, da preuči nadomestne poti.
  • Poskrbi za odstranjevanje podstandardnih avtomobilov iz lokomotiv na poneha ali kanalov.
  • Pregledati vsak avtomobil občasno med deluje.
  • Pripravite in pregledi dokumentov o neuspešni, nenačrtovanih postanki, ali nezgode.
  • Poskrbite, lokacije dejstva in poti glede tovornih vozil.
  • Od točnosti instrumentov, s serviserjem, da bi nekatere uči preverili natančnost, obdržati na čas.
  • Prikaži delavci ustvariti opozorilne signale v času krize in po nazaj lokomotiv spredaj ustavi.
  • Poglej dvorišču prometa izvedeti pesmi ne niso na voljo za namestitev odhodni in dohodni promet.
  • Monitor in sinhronizacijo ljudje rutine za dobavo vstopni služkinja posameznikom tudi za prevoz potnikov in pošiljko.
  • Upravljanje zaposlenih v pregled in vzdrževanje tehnične opreme, medtem ko naj bi nekatere zaščitene in uspešno delovanje prakse.
  • Prijavi posamezne prostore, sporočila, karte in dobička zberejo, in prihoda in potovalne razmere in kraje.
  • Preuči ladijski promet vozil za predložitev s tesnilnimi statistiko tjulnjev in glasbenimi avtomobilskih številk in procesov.
  • kopičijo sedežev, cene, ali gre od ljudi.
  • Naroči posameznike spremeniti AC, osvetlitev, in toplote pri vožnji avtomobilov, da bi nekatere travellersI enostavnost.

Kariera Dejavnosti kvalifikacije
  • Branje, razumevanje Poznavanje linije in sestavljene stavke v delu administracije, ki so povezane.
  • Active-poslušanje Zagotavljanje celotno zavest o tem, kaj drugi ljudje trdijo,, pridobivanje časa in energije, da bi razumeli postavke, ki se izdeluje, sprašuje vprašanja, kot je primerno, ne duši v neprimernih razmerah.
  • Proizvajajo-Na papirju je to primerno za želje trga učinkovito govoreče.
  • Govorimo-govoril, da druge, da posredujejo dejstva truda.
  • Matematika-Zaposlujejo matematike za reševanje problemov.
  • Znanstveno-Uporaba kliničnih načela in rešitve za odpravljanje težav.
  • Kritično razmišljanje-Z logiko in mislili, da priznajo spretnosti in pomanjkljivosti alternativnih alternativ, ideje in metode do težav.
  • Active-učenje, znanje koristi novih podatkov za vsako najnovejše in prihajajoče reševanje problemov odločanja in.
  • Učnih pristopov obiranje in uporabo trainingOReducational strategije in metode, ki so primerne za poučevanje razmer ali se učiti stvari, ki so sveže.
  • Spremljanje-MonitoringPERDetermining učinkovitost samega sebe, različni ljudje, ali agencije sprejmejo korektivnih ukrepov, ali da bi napredek.
  • Social Perceptiveness-Being conscious of others’ responses and knowledge why they respond as they do.
  • Spretnostna-Spreminjanje ukrepe v zvezi z othersI obnašanja.
  • Predavanje-Genuine drugi spremeniti ukrepe ali njihovih razum.
  • Razprava-Zagotavljanje drugim skupaj in si želijo uskladiti razlike.
  • Poučevanje-učenje drugih, kako narediti korak.
  • Storitev Usmerjenost-Pozitivno iskanju načinov za pomoč ljudem.
  • Napredno reševanje problemov, ugotavljanje napredne težave in pregled ustrezne podatke oceniti in zgraditi izbire in izvajanje možnosti.
  • Kraji Vrednotenje-Pregledovanje zahteve in rešitev predpogoji za ustvarjanje slog.
  • Projektiranje-Prilagajanje opreme ali objektov in tehnologije, da deluje uporabnik želi.
  • Oprema Izbor-Prepoznavanje orodja in opreme je nekako imel treba izvršiti delo.
  • paketi-obrok Dodajanje, modeli, ožičenje, ali orodja tako, da zadovoljijo očala.
  • Kodiranje-Sestavljanje računalniških programov iz razlogov, ki so več.
  • Funkcija Nadzor-Ogled gumbi, ocene, ali drugi simptomi, da se zagotovi da je stroj trenutno deluje pravilno.
  • Funkcija in nadzor, Upravljanje delovanje opreme ali naprav.
  • Vzdrževanje-Doseganje rednega vzdrževanja na opremo in ugotavljanje, kdaj in kakšno vzdrževanje je potrebno.
  • Odpravljanje-Določanje dejavnikov za upravljanje blunders in ugotavljanje, kaj storiti glede tega.
  • Popravljanje, obnavljanje naprav ali tehnik, ki uporabljajo opremo, ki so potrebni.
  • Kakovost-Control Analiza-S izpite in izpite iz predmetov, storitve, ali procesov, da bi ocenili odlično ali funkcionalnost.
  • Ogled in odločanja, ob upoštevanju primerljivih stroškov in veliko stvari o dejavnostih, ki jih je mogoče, da izberejo tisto, ki je najbolj primerna.
  • Systems Analysis-Odločanje kakšno metodo mora izvesti in način spremembe v podjetjih, pogoji, in atmosfero, lahko vplivajo na rezultate.
  • Systems Analysis-Prepoznavanje metod ali signale zmogljivosti, skupaj z relativno cilji stroja, točni ali vedenja potrebno resno povečati učinkovitost.
  • Timemanagement-Handling one’s own occasion along with others’ time.
  • Nadzor Money-Odločanje o tem, kako se bo denarni porabila za pridobitev zaposlitve izpolnjen, in knjigovodstvo v zvezi s temi računi.
  • Upravljanje vsebine pomeni, Pridobivanje in doživlja proti primerni uporabi proizvodov, ponudba, in sredstva, potrebna resno narediti nekatere delujejo.
  • Upravljanje kadrovskih virov, Ustvarjanje motivacija, in vodenje osebam, saj delujejo, identifikacijo top osebe za to delo.
usposabljanje kvalifikacije Potreba znanje
  • Senior High School Diploma (ali GED ali Senior High School Enakovrednost Potrdila)
  • Affiliate Stopnja (ali dodatno 2-letna količina)
  • Noben
Job Control spretnosti, kvalifikacije
  • Success/Effort – 84.24%
  • Determination – 89.77%
  • Project – 90.08%
  • Control – 88.75%
  • Assistance – 93.13%
  • Problem regarding Others – 92.53%
  • Cultural Direction – 87.78%
  • Self-Control – 92.74%
  • Pressure Threshold – 90.80%
  • Customization/Mobility – 91.10%
  • Reliability – 90.85%
  • Focus on Detail – 89.22%
  • Strength – 92.67%
  • Freedom – 86.21%
  • Innovation – 85.80%
  • Analytical Thinking – 88.83%

About superadmin

Check Also

Riggers Opis dela / Odgovornost Vzorec in delovna mesta

Ustvarjanje ali popravilo vzvodje glede razvojnih nalog, proizvodnja vegetacija, obisku ladjedelnice, križarjenja in ladjedelnice, ali …

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *