උණුසුම් පුවත්
ගෙදර / ගුවන් විදුලි සහ රූපවාහිනී නිවේදකයන් රැකියා විස්තරය / පැවරුම් හා යුතුකම නියැදි

ගුවන් විදුලි සහ රූපවාහිනී නිවේදකයන් රැකියා විස්තරය / පැවරුම් හා යුතුකම නියැදි

, කියවා නිෂ්පාදන චැට් හෝ පරීක්ෂා, එවැනි අවස්ථාවක මාධ්ය ගිණුම් හෝ වෘත්තීය පණිවිඩ සඳහා ලෙස, රූපවාහිනියේ හා ගුවන් විදුලියේ හෝ රූපවාහිනියේ. ක් සබැදී රැස්වීමක් විය හැක, කොටස හඳුනා, හෝ විෂය ෙහෝ කාර්යක්ෂමතාව කලාකරුවෙකු ප්රකාශ.

රැකියා කුසලතා අවශ්ය හැකි්යාවන්
  • ක්රීඩා සකස් කිරීම හා සැපයුම, නිවේදනය, හෝ දේශගුණික ගිණුම්, එය සුවිශේෂී අවශ්ය තොරතුරු හා තරගය කාලය මඳබව ප්රකාශ හැකි බව එවැනි දව ලබාගැනීම සහ සලකා බැලීමේ.
  • අධ්යයනය විවේචනාත්මක කාර්යයන් ප්රේක්ෂකයන් දැනුවත් කිරීමට, එනම් වාර්තා.
  • නාලිකා ස්ථාපිත, හෙලිදරව් හෝ ප්රදර්ශනය අසල, කටපාඩම් කිරීම හෝ කියවීමට පෙළ අයදුම්, සහ / හෝ adlibs.
  • ක්රමය ද්රව්ය තෝරා, එකට සමාගම් සහ උපකාරකයන් සමග, ක්රමය විශේෂ ඇතුළු අංශ පිළිබඳව ඔබගේ පොදු පදනම්, පිරිසක් වැන්නවුන්, ඉල්ලීම් හෝ.
  • සම්මුඛ සාකච්ඡා හෝ වැඩ සටහන් සඳහා සංවිධානය කිරීමට පර්යේෂණ සුදුසුකම් තොරතුරු.
  • අනෙකුත් කරුණු ද සමග සංගීතය පිළිබඳ අදහස්, එවැනි උදාහරණයක් අමුත්තන් හෝ දේශගුණික තත්ත්වයන්ට ලෙස.
  • සහභාගී වන්නන් වර්තමාන බව ගන්නා දෙය ප්රශ්න ගැන පත් විසින් පෙන්වා ඇත, ඔවුන්ගේ කාර්යය, හෝ ඔවුන්ගේ ජීවිතය.
  • දුරකතන සහිත ජනයා හෝ ප්රේක්ෂක තුළ විවිධ මාතෘකා පරීක්ෂා.
  • විවිධ සමාජ, නොවන ලාභ, ස්ටීරියෝ හෝ රූපවාහිනී පුරා විකාශනය විය හැකිය වන හෝ අලෙවිකරණ රැස්වීම්.
  • සිය සමාගම් සංකේතවත් කිරීමට නොවන රාජ්ය හෝ පොදු උත්සව දී ප්රවර්ධන විභාග නිෂ්පාදනය.
  • ඒකක ඉටු කරන බව පාලනය.
  • සඳහන් කොටස සංගීතය තෝරා ගැනීම් අසමත්, වෙළඳ දැන්වීම්, හෝ රාජ්ය-සේවාව තොරතුරු විස්තර, වෙළෙඳපොළ විභාගයට හා අවශ්යතා පිළිගැනීමට.
  • එවැනි නාට්යයක් තෝරා ගැනීම් සිදු ව්යාපාර ලෙස සියලු අංශ පිළිබඳ තොරතුරු ලබා දීමට එදිනෙදා ලඝු-සටහන් වන බව වැඩසටහන පවත්වා.
  • සම්ප්රේෂණය සඳහා වාර්තාව වෙළඳ පසුව බව.
  • එපමණක් හෝ සම්මුඛ හෙළි පෙනී මිතුරන් හඳුනා.
  • ප්රේක්ෂකයන් විශේෂිත වැඩසටහන් හරහා හෝ වෙළඳුන් මිලට හැකි බව අයිතම විදහා හෝ පැහැදිලි.
  • ක්රීඩා සංවිධානය, මත ගුවන් වෙනත්, හෝ තරඟ තරඟ, ප්රශ්න ඉල්ලා සහ තෑගි ප්රදානය වැනි වගකීම් ඉටු.
  • සම්ප්රේශණය සඳහා රැස්වීම් විසින් රැස් කළ මාධ්ය තොරතුරු සහභාගී.
  • වර්තමාන ක්රියාත්මක සහ ක්රීඩා ඉසව් තුළ සම්මුඛ පරීක්ෂණ අදහස් පැවසුවේ, පෙළපාළි, ප්රදර්ශන, හෝ අතිරේක සිද්ධීන්.
  • පැකේජ ලබා ගැනීමට තෝරා සිටින ප්රදේශ අවසර ඉදිරිපත් රවුම බට්.
  • විවාදය හෝ මෘදු කොටස් උදාහරණයක් මෑත කටයුතු සඳහා කරුණු පෙන්නුම්, කලා නිර්මාණ, හෝ පාසැල්.

රැකියාව හඹා අවශ්ය
  • දැනුම-දැනුම ඡේද කියවීමෙන් රැකියාව හා සම්බන්ධ පත්රිකා වාක්ය නිර්මාණය.
  • වෙනත් ජන නතුකර දේ ක්රියාකාරී ඇහුම්කම්-දීම මුළු අවධානය, ඉදි කරනු ලබන ලකුණු අවබෝධ කර ගැනීමට කාලය හා ශ්රමය පාවිච්චි, කදිම ලෙස විමර්ශනය විමසුම්, ඒ වෙනුවට වැරදි බව අවස්ථා mesmerizing වඩා.
  • නිර්මාණය-මත කඩදාසි ඵලදායී අන්තර් ක්රියා කරන ලෙස වෙළඳ පොළේ අවශ්යතා සඳහා සුදුසු ලෙස.
  • සාර්ථකව තොරතුරු සඳහන් කිරීමට අන් අය සමඟ කතා-කතා.
  • ගැටළු විසඳීමට අංක ගණිතමය-ප්රයෝජනයට ගණිත.
  • ප්රශ්න විසඳීමට තාක්ෂණ-අයදුම් විසඳුම් සහ පාලනය මූලධර්ම.
  • බව අඩුපාඩු විකල්ප විසඳුම් කුසලතා හා හඳුනා ගැනීම සඳහා තීරණාත්මක-භාවිතා කරන හේතුව හා තර්කණය කල්පනා, ගැටලු නිගමන හෝ ක්රම.
  • ක්රියාකාරී ඉගෙනුම්-පිළිබඳව වැටහීමක් එක් එක් අනාගතය සඳහා නව තොරතුරු වැදගත්කම හා දැනට පවත්නා ගැටළු නිරාකරණ හා තීරණ ගැනීමේ.
  • ඉගෙනුම් ක්රම-තෝරා ගැනීම හා නව කරුණු තේරුම් හෝ උපදෙස් විට ගැටලුව සඳහා සුදුසු trainingORinstructional උපාය මාර්ග හා තාක්ෂණ භාවිතා කරන.
  • සොයා-සොයා / වෙනත් පුද්ගලයන් කාර්ය සාධන සහගතයි, ඔබ, හෝ ආයතන දියුණුව කිරීමට හෝ නිවැරදි පියවර සලකා බැලීම සඳහා.
  • ඔවුන් අතර ඔවුන් හැසිරෙන ඇයි සමාජ othersA ප්රවනතා සහ දැනුම දැනුවත් Perceptiveness-වීම.
  • අන් අය අතින් තුඩුවල-සකස් ක්රියා’ කටයුතු.
  • පුරුදු හෝ ඔවුන්ගේ ප්රධානීන් වෙනස් කිරීම සඳහා අලෙවි-නියම අන් අය.
  • සාකච්ඡා-ගෙන ඒම එක්ව අන් අය හා වෙනස්කම් හඳුනා ගැනීමට බලා.
  • පියවර ගැනීමට කෙතරම් අන් අය උපදෙස්-දැනුවත්.
  • සේවා දිශානතිය-දෙවියන්ගේ මඟ පෙන්වීම් පුද්ගලයින් සඳහා ආධාර උපාය මාර්ග සොයමින්.
  • සංකීර්ණ ගැටළු විසඳීමට-වෙන්කර හඳුනාගතහැකි සංකීර්ණ කරදර හා විකල්ප නිෂ්පාදනය කිරීම සහ තක්සේරු කිරීම සහ පිළිතුරු ක්රියාත්මක කිරීමට සම්බන්ධ බව සමාලෝචනය කරුණු.
  • මෙහෙයුම් විශ්ලේෂණය-පරීක්ෂා කරන සැලසුම් කිරීමට කැමති සහ වෙළෙඳ භාණ්ඩ සහ සපුරාලිය.
  • පාරිභෝගික කටයුතු කිරීමට තාක්ෂණ නිර්මාණ-සන්ධානගත වෙමින් උපකරණ සෑදීම හා ඉංජිනේරුමය.
  • ගියර් තේරීම්-නිර්ණය මෙවලම් හා උපකරණ ගේ වගේ වෘත්තියක් කරන්න අවශ්ය වුණා.
  • ස්ථාපනය-ස්ථාපනය උපකරණ, යන්ත්ර, රැහැන්, හෝ උපැස් තෘප්තිමත් කිරීමට වැඩසටහන්.
  • කිහිපයක් බව කාර්යයන් සම්බන්ධයෙන් කේතන-පසිද්ධියට පත් කිරීම පරිගණක පැකේජ.
  • රංග ශිල්පීන්-නිරීක්ෂණය දර්ශක මෙහෙයුම්, dials, හෝ විවිධ රෝග ලක්ෂණ නිසි පරිදි ක්රියාත්මක යන්ත්රයක් ඇති සහතික කිරීම.
  • ශ්රිතය හා උපකරණ ෙහෝ උපාංග පාලනය-පාලන කටයුතු.
  • ගියර් මත සාමාන්ය හා විට හා සංරක්ෂණය මොන වගේ අවශ්ය බවට පත් හඳුනා බව උපකරණ නඩත්තු-විධායක නිසා නඩත්තු.
  • කළමනාකරණය හා මේ ගැන කරන්නේ කුමක් ද තෝරා ගැනීම ඕනෑ පිටුපස දෝශ නිරාකරණ-තීරණය සාධක.
  • අවශ්ය ක්රම යොදා ගනිමින් හිඳ-Repairing පද්ධති හෝ ආකෘති.
  • තත්ත්ව-පාලන භාණ්ඩ පර්යේෂණ-රංග ඇගයීම හා පරීක්ෂණ, සේවා, හෝ මෙහෙයුම් ගුණාත්මක හෝ කාර්යක්ෂමතාව විනිශ්චය කිරීමට.
  • දැක්ම හා තීරණ ගැනීමේ-චින්තනය වඩාත් සුදුසු බව එකක් තෝරා ගැනීමට අපේක්ෂා බව හැසිරීම සාපේක්ෂ ගාස්තු හා වාසි ගැන.
  • විශ්ලේෂණය-නිර්ණය ක්රියාවලියේ ආකාරයක ඉටු කළ යුතු දේ හා කාර්යයන් ආකාරය වැඩි දියුණු, තත්ත්වයන්, ද අවට පරිසරය ප්රතිඵල බලපෑම් කළ හැකි.
  • යන්ත්රය වන අරමුණු සාපේක්ෂව සමග ක්රම ඇගයීම-වෙන්කර හඳුනාගතහැකි පියවර හෝ පද්ධති ක්රියාකාරීත්වය සලකුනු, නිසි හෝ ක්රියා කාර්යක්ෂමතාව වැඩි දියුණු කිරීම සඳහා අවශ්ය විය.
  • අන් අය මෙම අවස්ථාවට එක් පෞද්ගලික මොහොතේ කාල කළමනාකරණය-කළමනාකාර.
  • මූල්ය ආදායම ඉතා ඉක්මනින් රැකියා ඉටු කර ගැනීමට වැය කරන ආකාරය සම්පත්-නිර්ණය අධීක්ෂණය, සහ ගිණුම්කරණ මෙම වියදම් පිළිබඳ.
  • මත් ද්රවය සම්පත්-නිරීක්ෂණ පරිපාලන හා නිෂ්පාදන නිවැරදි භාවිතය සඳහා අත්පත් කර, පහසුකම්, සහ උපාංග සමහර වැඩ කරන්න අවශ්ය වුණා.
  • පිරිස් සම්පත්-යොමු ජනයා කළමනාකරණ ඔවුන් අතර, අත්පත් කර, හා ඉටු උත්තේජනය, මෙම කාර්යය සඳහා වඩාත් කාර්යක්ෂම පුද්ගලයින් හඳුනා.
පුහුණු හා සුදුසුකම් දැනුම අවශ්ය
  • ප්රාථමික උපාධිය
  • ඉහළ-පාසල් උපාධිය (හෝ GED හෝ මහ පාසල් සමතාව ලේඛන)
  • බොහෝ විද්යාලයේ පුහුණු
  • වඩා 2 අවුරුදු, සමහර අවුරුදු ඇතුළු දක්වා සහ
වෘත්තීය අධිකාරිය නිපුණතා අවශ්යතාව
  • AchievementsANDEffort – 93.79%
  • ස්ථීරභාවය – 93.81%
  • ව්යාපෘති – 94.62%
  • නායකත්වය – 90.17%
  • සහයෝගීතාව – 92.73%
  • තවත් සමහරු සම්බන්ධයෙන් ප්රශ්නයක් – 93.18%
  • සංස්කෘතික අධ්යක්ෂණය – 92.67%
  • ස්වයං වාරණ – 94.34%
  • මානසික ආතතිය සීමකය – 93.48%
  • AdaptabilityORFreedom – 95.27%
  • අනුකූල – 96.30%
  • ගැඹුර පිළිබඳ අවධානය යොමු – 92.66%
  • ආචාර ධර්ම – 94.67%
  • නිදහස – 94.80%
  • නිර්මාණශීලීත්වය – 91.86%
  • විශ්ලේෂණාත්මක චින්තනය – 87.37%

superadmin ගැන

ද සොයා බලන්න

විකුණුම් නියෝජිතයන්, මූල්ය සේවා රැකියා විස්තරය / වගකීමක් නියැදි හා කාර්යයන්

මූල්ය සේවා ප්රවර්ධනය, එවැනි උදාහරණයක් උකස් සඳහා ලෙස, බද්ද, බැංකු පාරිභෝගිකයන්ට හා ආයෝජන මග පෙන්වීම …

ඔබමයි

ඔබේ ඊ-මේල් ලිපිනය පළ කරනු නොලැබේ. අවශ්ය ක්ෂේත්ර සලකුණු වේ *