Breaking News
Home / Копра Операторы Описание работы / Ответственность образца и разводка

Копра Операторы Описание работы / Ответственность образца и разводка

Работа куча людей, прикрепленных к полозьях, лодки, гусеничный протекторы, или локомотивных краны управлять транспортным средством укладок относительно поддержанию поверхностей, переборки, и основы домов, такие как, например, здания и пирсы.

Работа Навыки Квалификация
  • Перейти ноги и руки рычаги шестерни поставить добавление провода и ситуации молотков.
  • Проведение предварительной проверки на подробную шестерню, чтобы убедиться, надлежащая эксплуатация.
  • Привод укладок на поставку поддержки в отношении домов или других компонентов, применение оборудования, которое является тяжелым, имеющим Piledriver голова.
  • Перенести рычаги и переключение клапанов, чтобы поднять и уменьшить drophammers, которые путешествуют геморрой в требуемые глубины, или стимулировать энергетические молотки.
  • чистить, смазывать, и продукты, является пополнение.

Работа Подпрограммы Квалификация
  • Чтение знаний-Зная линии и состоят абзацы рабочих документов, которые связаны.
  • Active-Listening-Обеспечивая полное внимание на то, что говорят другие люди, получение времени и энергии, чтобы понять точки производится, запрашивающие вопросы по мере необходимости, и не завораживает в моменты, которые неправильно.
  • Создание-Записано не как неприемлемое для нужд аудитории эффективно общаться,.
  • Говоря-Общаясь с другими людьми, чтобы эффективно упомянуть информацию.
  • Математика-Используя математику, чтобы исправить проблемы.
  • Научно-Используя методы и клинические правила для решения проблемы.
  • Думая, что имеет решающее значение, Применив рассуждения и мысли, чтобы выявить таланты и недостатки альтернативных вариантов, идеи или методы Смутное.
  • Active-Learning-Постигая последствия свежих подробностей о существующем и предстоящем решении проблем и принятие решений.
  • Подходы к обучению, использованию и собирание trainingPERinstructional практики и процедур, подходящую для этой проблемы, предписывающей или при освоении факторов, которые являются новыми.
  • Отслеживание-OverseeingPERExamining функциональность себя, лица, которые являются дополнительными, или организация принять меры по исправлению или создать достижения.
  • Социальная Восприимчивость-Будучи не знает о других’ ответы и постигать, почему они ведут себя, как они делают.
  • Координационно-Изменение действий в отношении других’ действия.
  • Маркетинг-Убеждая других, чтобы улучшить поведение или их умами.
  • Арбитраж Получение других вместе и пытается примирить расхождения.
  • Содействие-Воспитывая других, как именно принимать меры.
  • Компания Ориентация-Положительно пытаются найти способы, чтобы помочь людям.
  • Комплексное решение проблем, определение сложных трудностей и критикуя связное информации применяются варианты и для создания и изучения выбора.
  • Процедуры оценки, экспертизы потребностей и технических решений, чтобы сделать стиль.
  • Проектировочные-Изменяя устройства или производства и технологии для оказания помощи отдельных требует.
  • Инструменты Выбор-Выбор типа оборудования и инструментов, необходимых серьезно выполнить работу.
  • -Установка продуктов, продукты, проводка, или приложения для удовлетворения требований.
  • Кодирование-Издательские компьютерные пакеты относительно целей, которые являются различными.
  • Операции мониторинга Всевидящее индикаторы наборные, или различные симптомы признаки, чтобы убедиться, есть прибор, в настоящее время работает правильно.
  • Функционирование и управление-Управление функций устройств или шестерни.
  • Оборудование технического обслуживания Выполнение технического обслуживания, что является обычным делом на инструментах и ​​определения, когда.
  • Устранение-решающие факторы за глюками, которые управление и выбор, в каком направлении идти об этом.
  • Восстановление-Восстановление системы или модели, использующие необходимое оборудование.
  • Контроль качества Оценка-Выполнение проверки и исследования продукции, решения, или процедуры для оценки эффективности или качества.
  • Правящие и принятие решений, принимая во внимание общие цены и большие вещи, о шагах, которые являются перспективными, чтобы выбрать наиболее подходящую.
  • Системный анализ-Решив корректировки пути в настройке, функции, наряду с обстоятельствами, могут повлиять на результаты и как процесс должен работать.
  • Системы оценка, определение процедур или признаков работы системы, а также в соответствии с целями машины точными или действиями было необходимость повышения производительности.
  • Управление временем обработки на случае других наряду с oneis личного случаем.
  • Управление денег Определение того, как будет использоваться, чтобы получить работу, выполненную доход, и продажи в отношении этих счетов.
  • Операции продукт ресурсов Всевидящие и добраться до правильного использования инструментов из объектов, и расходные материалы имели необходимость сделать указано работать.
  • Управление кадровых ресурсов, Прицеливание людей, как они, создание, и поощрение работы, различая лучшие люди для выполнения этой задачи.
Образование Требования Опыт Квалификация
  • Уровень средней школы (или GED или High-School Эквивалентность Сертификация)
  • Значительно меньше, чем уровень средней школы
  • Некоторые Техникумы
  • Больше, чем 1 год, вплоть до 24 месяцев и в том числе
Контрольная работа Навыки Требования
  • Свершение / Покушение – 86.51%
  • Упорство – 87.04%
  • мотивация – 87.33%
  • команда – 84.93%
  • сотрудничество – 85.41%
  • Проблема в отношении Других – 87.14%
  • Социальная Alignment – 86.17%
  • Самоконтроль – 87.75%
  • пороговое давление – 88.81%
  • AdaptabilityORFreedom – 89.24%
  • надежность – 92.18%
  • Внимание к деталям – 90.15%
  • Прочность – 84.71%
  • свобода – 84.46%
  • новаторство – 88.28%
  • Аналитическое мышление – 87.67%

About superadmin

Check Also

Агенты по продажам, Финансовые услуги Описание работы / Обязательность образца и функции

Продвижение финансовых услуг, такие как, например, ипотеки, обложение, and investments guidance to consumers of banking

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *