Home / Gaming Cage Lucrătorii Descrierea postului / Format Responsabilitatea și Alocări

Gaming Cage Lucrătorii Descrierea postului / Format Responsabilitatea și Alocări

tranzacții care sunt carryout financiare în ceea ce privește clienții. Pot reuni rezumate ale tranzacțiilor de echilibru manuale. Aplicația de credit Customeris este acceptată de puterea și de a confirma surse de credit pentru a oferi examina-incasare consimtamantul sau chiar de a stabili rapoarte de credit casa. S-ar putea vinde chips-uri de jocuri de noroc, trece la patronii unor persoane diferite pentru revanzare, sau chiar patronii, sau token-uri. Poate transforma trece la moneda pe consumeris cere, sau chips-uri de jocuri, indicativele. S-ar putea face uz de PC sau un control la deal istorie.

Competențe profesionale Cerința
  • Urmați toate legile de jocuri de noroc.
  • Păstrați secretul ordinelor shoppersA.
  • Contele de numerar și reconcilia rezumate ale unor oferte pentru manuale de stabilitate.
  • inspecții Schimbarea de jocuri de noroc, oferte, indicativele, sau monede de valută pentru jocuri persoane.
  • Stabilitatea este de a menține plasate în cuști.
  • Determina fonduri premise pentru Windows și să obțină toate vitale valută, bani.
  • Verificarea autenticității fiabilitatea rapoartelor, cum ar fi soiuri de autorizare, reconcilieri de schimb.
  • proces de numerar taxa de îmbunătățiri în ceea ce privește clienții de carduri și investigații.
  • Efectuarea de eradicare și rotator de selecții cip, sau în numerar, monedă după cum este necesar.
  • moneda Prezent, bani gheata, chipsuri.
  • Oferă ajutor în educație și direcția de noi casieri.
  • Cumpărători, avand in prezent detalii despre afacerile de cazino.
  • Asigurați-vă țesut bancar, controlul banilor desemnate ca fiind esențială.
  • Pregătiți comentarii, inclusiv economisirea profiturilor echipei sau sarcina de numerar Corporation.
  • Promovarea de joc chips-uri, indicativele, sau bilete la alți lucrători pentru revanzare sau chiar patronii oamenilor.
  • piețe comerciale cazinou fișiere, aplicarea registrelor de fonduri.
  • Construirea de noi rapoarte de calculator.

Activități Preconditii
  • Citirea Comprehension-Înțelegerea scrise propoziții și fraze în fișierele de lucru, care sunt legate.
  • Activ-Ascultare-oferă deplină cunoștință de ceea ce afirmă alte persoane, obtinerea de timp pentru a realiza lucrurile făcute, interogări ca propriu-zis intrebandu, și niciodată Fermecatoare la instanțe incorecte.
  • Producerea-On de hârtie nu ca fiind nepotrivit pentru nevoile pieței vorbind în mod eficient.
  • Chatul-Talking-altora pentru a partaja date cu succes.
  • Math-Utilizarea matematica pentru a rezolva problemele.
  • Tehnici-Utilizarea Știință și ghiduri clinice pentru a remedia problemele.
  • Crezând că este critică Aplicarea judecății și de gândire la fața locului dezavantajele și punctele forte ale metodelor, constatări sau soluții la dilemele alegere.
  • Învățarea activă Cunoaștere semnificația detalii, care este în stare proaspătă, pentru fiecare prezent și viitor de luare a deciziilor și de rezolvare a problemelor.
  • Learning Abordări-picking și aplicarea de strategii și tehnici potrivite cu situația specifică coachingORinstructional atunci când stăpânirea sau de coaching lucruri noi.
  • Verificarea-MonitoringANDDiscovering funcționalitatea de sine, alte persoane, sau companii pentru a genera evoluții sau luați în considerare măsuri corective.
  • Social receptivitatea-A fi nu conștienți de alții’ tendințe ce vor răspunde în timp ce fac și înțelegerea.
  • Acțiuni de control-Modificarea în ceea ce privește alte persoane’ activitati.
  • Marketing-Genuine alții pentru a îmbunătăți acțiunile sau mintea lor.
  • Discuție-Aducerea alții în comun și care doresc să reconcilia diferențele.
  • Coaching Training-alții HOWTO să ia măsuri.
  • Servicii de orientare-Pozitiv cauta metode pentru a ajuta oameni.
  • dificultăți complicate și date revizuirea rezolvare a problemelor complexe-Diferentierea, care este relevant să pună în aplicare răspunsuri și să aprecieze și să producă opțiuni.
  • Întreprinderile Analiza-Analiza premise de elemente și dorește să creeze un stil.
  • Inginerie Proiectare-Tehnologie pentru a funcționa cerințele persoanei și schimbarea echipamentului sau construcție.
  • instrumente de selecție Identificarea și echipamente de tip Gear necesare în mod serios pentru a efectua o carieră.
  • Echipament-Adăugarea de instalare, produse, fire, sau intenționează să se întâlnească, în general, specificațiile.
  • aplicații informatice producătoare de codare în ceea ce privește aplicațiile care sunt mai multe.
  • Operațiuni de urmărire Vizualizarea testelor apeluri, sau indicatori suplimentari de indicatori pentru a vă asigura că o mașină este în prezent lucrează în mod eficient.
  • Operațiuni și mâner pentru manipulare funcții de metode sau dispozitive.
  • Echipament de întreținere-service Doing, care este de rutină pe roată și decide când.
  • Depanarea-Determinarea motive pentru erori care lucrează și alegând ce direcție să meargă despre asta.
  • programe sau dispozitive care utilizează instrumentele necesare Restaurarea-Mending.
  • inspecții și testarea produselor de control al calității de Cercetare-Executare, furnizorii de, sau tehnici de a judeca excelent sau de performanță.
  • Hotărârea și luarea deciziilor-Luând în considerare taxele comparative și lucruri mari cu privire la acțiunile de perspectiva pentru a alege cel mai adecvat.
  • Sisteme de analiză-a stabili ce fel de proces ar trebui să funcționeze și modul îmbunătățirea procedurilor, împrejurări, și, de asemenea, mediul poate avea impact asupra rezultatelor.
  • Metode de evaluare de determinare a acțiunilor sau a semnalelor de performanță precum și exacte sau acțiunile au avut o nevoie de a consolida eficiența, în conformitate cu obiectivele dispozitivului.
  • Managementul timpului Handling oneis timpul personal precum și altele’ timp.
  • Administrarea Banilor decide modul în care banii vor fi, fără îndoială, cheltuite pentru a obține sarcina îndeplinită, și ținerea evidenței contabile cu privire la aceste cheltuieli.
  • Operațiuni de material Metode-Vizualizarea și achiziționarea la utilizarea ideală a serviciilor, echipament, și consumabile necesare în mod serios pentru a face anumită funcție.
  • Managementul resurselor personalului-inspirator, în curs de dezvoltare, și ghidarea oamenilor, deoarece ei lucrează, pinpointing persoanele de top pentru ocupația ta.
Cerința Educație Experiență Calificarea
  • School Diploma Senior (sau GED sau High School Echivalența certificare)
  • Mai puțin decât un nivel superior School
  • Unele cursuri școlare
  • Nici unul
Comandă de locuri de muncă Abilități nevoie
  • AchievementsOREnergy – 85.18%
  • Determinare – 86.81%
  • Efort – 84.64%
  • Control – 85.24%
  • Cooperare – 92.89%
  • în legătură cu materia Altele – 90.09%
  • Poziționarea culturală – 91.45%
  • Autocontrol – 92.41%
  • Stresul Prag – 87.31%
  • AdaptabilityORVersatility – 90.83%
  • Stabilitate – 95.22%
  • Atenție la Aspect – 94.55%
  • Etică – 95.21%
  • Independenţă – 87.06%
  • Avansare – 82.74%
  • Gândire – 86.55%

About superadmin

Check Also

agenţi de vânzări, Servicii financiare Descriere postului / Obligația de probă și Funcții

Promovarea servicii financiare, cum ar fi, de exemplu, credit ipotecar, taxă, and investments guidance to consumers of banking

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *