Dom / Uncategorized / modelarzy, Opis drewno Praca / Role i odpowiedzialność Sample

modelarzy, Opis drewno Praca / Role i odpowiedzialność Sample

Zmontować zakres pełnowymiarowych i drewno dokładnych modeli przedmiotów. Zawiera poddaszu pracowników i drewniane przynęty wykonawców.

Kariera Umiejętności Warunek
  • Badać pomiary i kontury wzorów podczas rąk- produkty testowe, stosując układy i procesy tworzenia.
  • badać obrazy, plany, lub przygotowane specyfikacje, i skonsultować się z projektantami dla stwierdzenia kształty i rozmiary stylów i potrzebnych ustawień sprzętu.
  • Ustawiać, biegać, i modyfikacji różnych produktów stolarki, jak na przykład w celu zmniejszenia i taśmowe elementy kształtu, Części, i style, zgodnie z wymaganiami.
  • Mecz, bezpieczne, i konstruowania elementów drewnianych wspólnie tworząc zachowanie wersje, lub w postaci kawałków porcje, stosując kołki, paznokcie, epoksydowa, śruby, jak również elementy mocujące.
  • samoloty, golić się, parzysty, i powierzchnie tworzą, i zmniejszyć, rekord, czysty, style i piasek do realizacji konkretnych projektów, za pomocą narzędzi ręcznych.
  • Wybierz akcji czyli drewna, ustalić style, i układy tag części na magazynie, stosując dokładny urządzeń, takich jak na przykład Bruzdowniki, Sekcje, i kątomierze.
  • Skonstruować drewniane style, zachowanie, motywy, skala makiet, które jest pełne, i formy dotyczące elementów zasobów produkcyjnych i produktów.
  • Mark określenia informacji na temat zachowań, składniki, i szablony wskazać dane i metody zmontowanie.
  • Podejście, przyciągnąć zbiory przedmiotów, i konstruowania, segmentowe projekty, lub pełnej skali mock up przedmiotów.
  • Wytwarzać pomocy funkcji, takich jak, na przykład, układów lub skrobaki.
  • Skierowania są podane w odniesieniu do utrzymania przez próbkę.
  • Konstruować przyrządy, które mogą być wykorzystane jako podręcznikach dotyczących aranżacji wyjątkowo duże lub szczególne rodzaje shooks skrzynkowych.
  • style sytuacja operatorów maszyn wybrane.
  • Zakończyć typów lub zachowanie z ekranowania lub atrakcyjnych uzupełnia takie jak szelak, lakier.

Zawód Działania Kwalifikacje
  • Czytanie ze zrozumieniem, rozumienie utworzonych wyrażeń i zdań w dokumentach, które są związane z pracą.
  • Active-Listening prezentujących całą uwagę na to, co inni ludzie mówią obecnie, stosując czas uświadomić sobie elementy produkowane, wnioskiem pytania jak odpowiednia, zamiast hipnotyzujące w niepowołane okazjach.
  • Tworzenie-informacyjny powodzeniem spisane jak przystało na potrzeby rynku.
  • Komunikowanie-rozmowy z innymi, aby skutecznie wspomnieć informacji.
  • Matematyka-Wykorzystując matematykę rozwiązać problemy.
  • Zastosowanie technologii zasady i metody, aby naprawić problemy naukowe.
  • Criticalthinking-Stosując logikę i myślenie zidentyfikować wady i zalety alternatywnych opcji, konkluzje lub metod, aby trudności.
  • Korzyści aktywnego uczenia-Zrozumienie nowych informacji na zarówno dla przyszłych i najnowszej rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji.
  • Metody uczenia komisjonowania i wykorzystując instructionPERtutorial strategie i procesy właściwe dla problemu, gdy studiuje lub uczy świeże rzeczy.
  • Monitorowanie efektywności-TrackingORDiscovering z innymi ludźmi, się, lub organizacje podjąć kroki zaradcze lub do generowania ulepszeń.
  • Social Spostrzegawczość-Świadomi odpowiedzi othersI dlaczego zachowują bo robią i zrozumienie.
  • Modyfikacja sterowania działania w odniesieniu do innych’ zachowanie.
  • Marketing Skuteczne inni do poprawy zachowania lub ich myśli.
  • Arbitraż-Realizacja innych zbiorowo i stara się pogodzić różnice.
  • Pomagając-Coaching innym jak do czegoś.
  • Orientacja-Pozytywnie serwis szuka strategii umożliwiających ludziom.
  • Zaawansowane rozwiązywanie problemów określające skomplikowanych dylematów i krytyce połączonych danych do produkcji i oceny możliwości i wdrożenia rozwiązań alternatywnych.
  • Przedsiębiorcy Badania rozpatrzenia przesłanki produktów i pragnie utworzyć styl.
  • Technologia Design Engineering funkcjonować indywidualny i zmiany biegów lub produkujących pragnienia.
  • Wybór urządzenia identyfikujące rodzaj sprzętu i narzędzi potrzebnych do wykonywania pracy.
  • Modele dla instalacji Instalacja, koło zębate, przewody, lub aplikacje do zaspokojenia możliwości.
  • Programowanie aplikacji komputerowych-wydawnicza w zakresie kilku zastosowań.
  • Operacji monitorowania oglądania manometry, Pokrętła, lub dodatkowe wskaźniki, aby zapewnić urządzenie działa poprawnie.
  • Operacje i zabiegi Handle-Managing produktów lub metod.
  • Konserwacja-Wykonywanie serwisowania, który jest rutynowe narzędzia i podejmowaniu decyzji, kiedy i jakiego rodzaju konserwacji jest konieczne.
  • Rozwiązywanie-Decydując przyczyny usterki biegania i wybierając co zrobić z niego nic.
  • Reperowanie przywracania lub produktów z wykorzystaniem technik wymaganych zasobów.
  • Kontrola jakości Analiza czynieniu dochodzeń i egzaminy towarów, dostawców, lub technik do oceny jakości i efektywności.
  • Mądrość i korzyści decyzyjnych-Rozpatrzenie i porównywalne opłaty z potencjalnymi działaniami wybrać ten, który najlepiej nadaje się.
  • Analiza systemów określające, jaki rodzaj systemu powinny funkcjonować i jak zmiany w ustawieniach, procedury, a także okoliczności będą miały wpływ na wyniki.
  • Metody Analizy-Identyfikowanie procedur lub sygnały wydajności systemu, jak również zgodnie z celami urządzenia dokładne lub czynności niezbędnych w celu zwiększenia efektywności.
  • Time-Management-Handling oneis czasie osobistego.
  • Operacje pieniędzy Ustalenie jak gotówka zostanie wkrótce zainwestował się zadanie zakończone, i księgowości dotyczące tych wydatków.
  • Nadzorowanie Materiał METODY Pobieranie i wyświetlania idealnej stosowania materiałów, udogodnienia, i produkty potrzebne do zrobienia określony działać.
  • Administracja personelu Zasobów-Tworzenie stymulowanie, i wskazując ludzi, ponieważ działają one, określaniu najlepszych ludzi do kariery.
Kwalifikacje edukacyjne Wymagania doświadczenie
  • Senior High School Degree (lub GED lub Senior Szkoła Równoważność dokumentu)
  • Znacznie mniej niż poziom szkoły wyższej
  • Więcej niż 1 rok, tak dużo jak 24 miesiąc i tym
Urząd zadanie Umiejętności Kwalifikacje
  • Osiągnięcia / Próba – 89.25%
  • Wytrwałość – 93.40%
  • Inicjatywa – 88.53%
  • Kontrola – 84.94%
  • Współpraca – 90.65%
  • Wydanie na podsłuchu – 84.94%
  • Wyrównanie kulturowe – 78.25%
  • Samokontrola – 91.09%
  • stres Tolerancja – 89.02%
  • Wszechstronność / Elastyczność – 90.72%
  • Solidność – 94.55%
  • Świadomość Depth – 95.78%
  • Niezawodność – 87.50%
  • Niezależność – 84.10%
  • Rozwój – 89.06%
  • analitycznego myślenia – 89.66%

o superadmin

sprawdź również

Pocisk artyleryjski i członków załogi Job Description / Zadania i odpowiedzialność Sample

Cel, nadal utrzymując broń używaną do wyeliminowania role Przeciwnika, samolot, i statki, i płomień. While airdefense

Zostaw odpowiedź

Twoj adres e-mail nie bedzie opublikowany. wymagane pola są zaznaczone *