ਤਾਜਾ ਖਬਰਾਂ
ਮੁੱਖ / ਰਸੋਈਏ, ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਘਰੇਲੂ ਕੰਮ / ਕੰਮ ਅਤੇ ਜਵਾਬਦੇਹੀ ਫਰਮਾ

ਰਸੋਈਏ, ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਘਰੇਲੂ ਕੰਮ / ਕੰਮ ਅਤੇ ਜਵਾਬਦੇਹੀ ਫਰਮਾ

ਹੀਟਿੰਗ ਅਤੇ ਵਾਤਾਅਨੁਕੂਲਿਤ ਮਕੈਨਿਕ ਅਤੇ ਸਥਾਪਤ ਅੱਯੂਬ ਵੇਰਵਾ / ਰੋਲ ਹੈ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਫਰਮਾ

ਇੰਸਟਾਲ, ਕੰਪਨੀ, ਜ, ਜੋ ਕਿ ਵਪਾਰਕ ਹਨ Residences ਜ ਅਦਾਰੇ ਵਿੱਚ ਹਵਾ ਅਤੇ ਗਰਮੀ ਵਿੱਚ ਵਾਤਾਅਨੁਕੂਲਿਤ ਤਕਨੀਕ ਨੂੰ ਮੁੜ.

ਅੱਯੂਬ ਹੁਨਰ ਦੀ ਲੋੜ
  • ਠੀਕ ਜ ਤਾਰ ਨੂੰ ਤਬਦੀਲ, ਟੁਕੜੇ, ਜ ਨੁਕਸ ਸੰਦ.
  • ਨਿਰੰਤਰਤਾ ਲਈ ਬਿਜਲੀ ਟਰੈਕ ਜ ਟੁਕੜੇ ਚੈੱਕ ਕਰੋ, ਟੈਸਟ ਜੰਤਰ ਨੂੰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਬਿਜਲੀ ਦਾ ਹੈ.
  • ਦਾ ਮੁਆਇਨਾ ਅਤੇ ਟੈਸਟ ਢੰਗ ਵਿਵਰਣ ਅਤੇ ਚੋਣ ਜ ਵੀ ਨਾਲ ਤਕਨੀਕ ਦੇ ਅਧੀਨ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਨ ਲਈ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਅਤੇ ਖਰਾਬ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਲੀਕ ਜ ਹੌਜ਼ ਜੋੜ ਜ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਨਾਲੀ ਲਈ ਸੰਪਰਕ, ਦੇ ਦਬਾਅ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦਾ ਜਾਇਜ਼ਾ ਕਿਹਾ- ਬਦਲ.
  • ਐਡਵੋਕੇਟ, ਦਾ ਵਿਕਾਸ, ਜ ਰੋਕਥਾਮ ਜ ਮਿਆਰੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਕਾਰਜ ਪੂਰਾ, ਮਿਸਾਲ ਸਫਾਈ ਲਈ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਅਜਿਹੇ, ਬਿਜਲੀ ਦੀ-ਧੋਣ ਗੇਅਰ vacuuming, ਜ, ਮਲ਼ਿਆ ਤੱਤ, ਜ ਫਿਲਟਰੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਬਦਲਣ.
  • ਰੱਖਣਗੇ-ਬਾਹਰ ਸੁਧਾਰ ਅਤੇ ਸਾਮਾਨ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਹੈ ਅਤੇ ਲਿੰਕ ਪਾਵਰ ਤਾਰ, ਤਾਰ ਦੇ ਖਰੜੇ-ਅਨੁਸਾਰ, ਬਿਜਲੀ ਦੇ handtools ਵਰਤਣ.
  • ਸਤਹ ਵਿਚ ਟੁਕੜਾ ਜ ਮਸ਼ਕ ਛੇਕ, ਕੰਧ, ਜ ਚੋਟੀ ਦੇ ਗੇਅਰ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਦੀ ਤਾਕਤ ਆਰੇ ਜ ਜੰਗੀ ਵਰਤਣ.
  • ਗਣਨਾ, ਘੱਟ, ਥਰਿੱਡ, ਜ flex ਹੌਜ਼ ਜ ਪਾਈਪ, ਪਾਈਪ fitteris ਦੇ ਸਾਮਾਨ ਦੇ ਲਾਗੂ.
  • ਜੁਗਤ ਜ ਮਾਊਟ ductwork ਜ ਫਰੇਮਵਰਕ ਖੇਤਰ, ਵਰਤਣ ਮੈਟਲ-ਕੰਮਕਾਜੀ transportable ਸਰੋਤ ਜ ਿਲਵਿੰਗ ਸਾਮਾਨ ਦੇ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ.
  • ਪਰੋਗਰਾਮੇਬਲ, ਟੈਸਟ ਕਰਨ ਅਤੇ ਯੋਜਨਾ ਇੰਸਟਾਲ, ਜ ਦਾ ਕਾਰੋਬਾਰ ਨੂੰ ਜ ਘਰ ਦੇ ਘਰ ਵਿਚ ਵਾਇਰਲੈੱਸ ਥਰਮੋਸਟੇਟਸ ਵਾਰਮਿੰਗ ਜ ਕੂਿਲੰਗ ਬਾਰੇ ਬਿਜਲੀ ਦੀ ਵਰਤੋ ਨੂੰ ਘੱਟ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਪਹਾੜ dehumidifiers ਜ ਅਜਿਹੇ ਉਦਾਹਰਨ ਕੰਪਿਊਟਰ ਟਿਕਾਣੇ ਲਈ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਜੁੜੇ ਉਤਪਾਦ, ਖਾਲੀ ਬਾਰੇ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸੁਥਰੇ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਸੁੱਕ ਹਵਾਈ ਕਾਰੀਗਰੀ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਪਹਾੜ ਚੁੰਬਕੀ- ਕਨਵਟਰਜ਼, ਸੈੰਟਰੀਫਿਉਗਲ chillers, ਜ awesome ਹਵਾ ਦੇ ਹਾਲਾਤ ਨਾਲ ਜੁੜਿਆ ਸਾਮਾਨ ਦੇ.
  • ਇੰਸਟਾਲ ਜ ਹਵਾ-ਸ਼ੁੱਧਤਾ ਸਿਸਟਮ ਦੀ ਰਿਪੇਅਰ, ਉਦਾਹਰਨ ਖਾਸ ਫਿਲਟਰੇਸ਼ਨ ਜ ਅਲਟਰਾਵਾਇਲਟ ਲਈ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਅਜਿਹੇ (ਅਲਟਰਾਵਾਇਲਟ) ਰੋਸ਼ਨੀ ਸ਼ੁੱਧਤਾ ਸਿਸਟਮ.
  • ਸ਼ਾਮਿਲ ਰੇਡੀਏਟਰ ਸਪੇਸ-ਪੜਾਅ ਖੇਤਰ ਲਈ ਦਾ ਪਰਬੰਧਨ ਘਰ ਅਤੇ ਵਪਾਰ ਕੰਪਲੈਕਸ ਦੇ ਤਪਸ਼ ਦਾ ਪਰਬੰਧ.
  • ਮੁਰੰਮਤ ਜ ਸਹਿਯੋਗ ਨੂੰ ਤਪਸ਼, ਸੰਘਣੇਦਬਾਅ, ਅਤੇ AC (ਐਚ) ਜੰਤਰ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਨ ਲਈ, ਅਜਿਹੇ ਫਿਲਟਰੇਸ਼ਨ ਬਦਲਣ ਕੇ, ਧੋਣ ਦੇ ਚੈਨਲ, ਗੈਰ ਜ਼ਹਿਰੀਲੀ refrigerants ਰੀਚਾਰਜ.
  • ਤੇ ਚਰਚਾ ਗਰਮ ਜ ਕੂਿਲੰਗ ਦੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਖਰਾਬ ਉਪਭੋਗੀ, ਜੋ ਕਿ ਅਸਫਲ ਹੋ ਮੁਰੰਮਤ ਦੀ ਮੁਰੰਮਤ ਕਰ ਰਹੇ ਸਨ ਦੀ ਤਸਦੀਕ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮੱਸਿਆ ਨੂੰ ਵੱਖ ਜ ਵੀ ਕਰਨ ਲਈ ਹੋਣ.
  • ਪਹਾੜ, ਥਰਮੋਸਟੇਟਸ ਨੂੰ ਿਨਯਮਤ, ਜ ਨਾਲ ਜੁੜਨ, humidistats, ਜ ਟਾਈਮਰ.
  • ਗਰਮੀ ਜ ਹਵਾ-con ਗੇਅਰ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਜਾਓ ਉਤੇਜਿਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਪਾਣੀ ਦੀ ਕੁੱਲ ਇੰਟਰਪਰਾਈਜ਼ ਬਣਾਉਣ ਲਈ.
  • ਡਿਜ਼ਾਈਨ SPECS ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦਾ ਮੁਆਇਨਾ, ਜ makersA ਇੱਕ ਸੁਝਾਅ ਨੂੰ ਵੀ ਕਾਰਕ ਦੇ ਉਚਿਤ ਇੰਸਟਾਲ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਗਰਮੀ ਜ ਕੂਿਲੰਗ ਉਤਪਾਦ ਭਾਗ ਦੀ ਸੰਰਚਨਾ ਦਾ ਪਤਾ ਲਾਉਣ ਲਈ.
  • ਪਾਲਸੀ ਦੀ ਪਾਲਣਾ, ਸਭ ਸਹੀ ਲੋੜ, ਜ ਸਾਫ਼ ਵਰਕਸ਼ਾਪ ਦੇ ਕਾਰਜ.
  • ਉਦਾਹਰਨ stokers ਲਈ ਸਹਾਇਕ ਕਾਰਕ ਮਾਊਟ, ਹਵਾਈ ਟਿਊਬ ਬਲੋਅਰ flues, ਜ ਦੂਰ ਜ ਵਿਕਾਸ ਵਾਲਵ, ਗਰਮੀ ਜ ਠੰਡਾ ਜੰਤਰ ਨੂੰ.
  • ਰਿਕਾਰਡ ਅਤੇ ਸਰਵੇਖਣ ਮੌਕੇ, ਸਪਲਾਈ, ਸਮੱਸਿਆ, inadequacies, ਕੰਮ ਦੇ ਦੀ ਬੇਨਤੀ 'ਤੇ ਜ ਵੱਖ ਅਜੀਬ ਹਾਲਾਤ.
  • ਿਨਯਮਤ ਸਿਸਟਮ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ ਸੰਤੁਲਨ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਕਰਨ ਦੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਕੀਤੀ ਸੁਧਾਰ ਕਰਨ ਦਾ ਪਰਬੰਧਨ ਕਰਦਾ ਹੈ.
  • ਬਣਾਓ, ਸਥਿਤੀ, ਅਤੇ ਠੰਡਾ ਜ ਹੀਟਿੰਗ ਸਾਮਾਨ ਨਾਲ ਨੱਥੀ, ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਜ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਫੀਚਰ ਦਾ ਪਿੱਛਾ.
  • ਪਹਾੜ ਜ selfcontained ਜ਼ਮੀਨ-ਸਰੋਤ ਗਰਮੀ ਨੂੰ ਬਹਾਲ ਭੇਜਦਾ ਹੈ ਜ ਹਾਈਬ੍ਰਿਡ ਮੰਜ਼ਿਲ ਜ airsource ਗਰਮੀ ਕਾਰਬਨ-ਕਦਰਤ ਬਿਜਲੀ ਦੀ ਖਪਤ ਘਟਾਉਣ ਅਤੇ ਕਾਰਬਨ ਦਾ ਉਤਸਰਜਨ ਘੱਟ ਕਰਨ ਲਈ ਭੇਜਦਾ ਹੈ.
  • ਕਵਰ ਪਲੰਬਿੰਗ, ਕੇਬਲ ਜ ਠੋਸ ਬੈਡਜ਼ ਵਰਤ ਸਥਿਤੀ ਵਿਚ ਚਿਣਨ ਦੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀ.

ਅੱਯੂਬ ਕਾਰਵਾਈ ਲੋੜ
  • ਪੜ੍ਹੀ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਕਾਗਜ਼ਾਤ ਸਮਝਣ-ਗਿਆਨ ਦੀ ਰਚਨਾ ਪੈਰੇ ਅਤੇ ਪੈਰੇ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸਬੰਧਿਤ ਹਨ.
  • ਹੋਰ ਲੋਕ ਕੀ ਕਹਿੰਦੇ ਸਾਰੀ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਸਰਗਰਮ-ਸੁਣਨਾ-ਦੇਣਾ, ਵਾਰ ਕਾਬਜ਼ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਮਝ ਲਈ ਇਕਾਈ ਕੀਤੇ ਜਾ ਰਹੇ, ਉਚਿਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਬੇਨਤੀ ਕਰਨ ਲਈ ਬੇਨਤੀ, ਨਾ ਕਿ ਵਾਰ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਗਲਤ ਹਨ ਤੇ ਰੁਕਾਵਟ ਵੱਧ.
  • ਲਿਖਣ ਵਿੱਚ ਮਾਰਕੀਟ ਨੂੰ ਸਫਲਤਾਪੂਰਕ ਗੱਲ ਦੀ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਉਸ ਦੇ ਰੂਪ ਉਚਿਤ ਲਿਖਣ.
  • ਹੋਰ ਤੱਥ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕਰਨ ਲਈ ਸੌਖੀ ਨਾਲ ਸੰਚਾਰ-ਬਾਤ.
  • ਮੁੱਦੇ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ ਗਣਿਤ maths-ਦਾ ਇਸਤੇਮਾਲ.
  • ਸਾਇੰਸ-ਵਰਤਣ ਦੇ ਢੰਗ ਅਤੇ ਮੈਡੀਕਲ ਨਿਯਮ ਮੁੱਦੇ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਨਾਜ਼ੁਕ-ਸੋਚ-ਇਸਤੇਮਾਲ ਸਜ਼ਾ ਅਤੇ ਤਰਕ ਦੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਢੰਗ ਦੀ ਫਲਾਅ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਲਈ, ਨਤੀਜੇ ਜ ਸਮੱਸਿਆ ਦਾ ਅਨੁਸਾਰੀ ਉਪਚਾਰ.
  • ਸਰਗਰਮ-ਲਰਨਿੰਗ-ਜਾਣ ਕੇ ਦੋਨੋ ਹਾਲ ਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਭਵਿੱਖ ਲਈ ਸਮੱਸਿਆ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦਾ ਫੈਸਲਾ-ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਤਾਜ਼ਾ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਅਤੇ.
  • ਸਿੱਖਣਾ ਪਹੁੰਚ-ਚੁਣ ਕੇ ਅਤੇ ਸਿਖਲਾਈ / ਪੜ੍ਹਾਈ ਰਣਨੀਤੀ ਅਤੇ ਤਕਨੀਕ ਖਾਸ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਸਿੱਖਿਆ ਦੇ ਲਈ ਉਚਿਤ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਜ ਨਵ ਅੰਕ ਜਦ ਸਿੱਖਣ.
  • ਨਿਗਮ ਦੇ ਨਿਗਰਾਨੀ-MonitoringPERDetermining ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ, ਹੋਰ ਲੋਕ, ਜ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰ ਪੈਦਾ ਜ ਸੁਧਾਰਾਤਮਕ ਕਾਰਵਾਈ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਸੋਸ਼ਲ Perceptiveness-ਹੋਣ othersA ਪ੍ਰਤੀਕਰਮ ਅਣਜਾਣ ਹੈ, ਨਾ ਹੈ, ਕਿਉਕਿ ਉਹ ਇਸੇ ਲਈ ਉਹ ਵਿਵਹਾਰ ਅਤੇ ਸਮਝ ਕਰ.
  • othersI ਉਪਾਅ ਦੇ ਸਬੰਧ ਵਿੱਚ ਕਾਰਵਾਈ dexterity-ਤਬਦੀਲ.
  • ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ-ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਹੋਰ ਵਿਵਹਾਰ ਨੂੰ ਜ ਆਪਣੇ ਸਿਰ ਨੂੰ ਤਬਦੀਲ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਵਿਚੋਲਗੀ-ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਹੋਰ ਮਿਲ ਅਤੇ variances ਮਿਲਾਪ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ.
  • ਨੂੰ ਬਿਲਕੁਲ ਇੱਕ ਚਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਸਿੱਖਿਆ-ਉਪਦੇਸ਼ ਦੇ ਹੋਰ.
  • ਸੇਵਾ ਸਥਿਤੀ-ਪੱਖੀ ਤਰੀਕੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਲਈ ਖੋਜ.
  • ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਸਮੱਸਿਆ ਨੂੰ ਸੁਲਝਾਉਣ-ਪਤਾ ਤਕਨੀਕੀ ਸਮੱਸਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਸੰਬੰਧਿਤ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਦਾ ਜਾਇਜ਼ਾ ਅਤੇ ਇਸ ਦੇ ਬਦਲ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਹੱਲ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਕਾਰੋਬਾਰ ਰਿਸਰਚ-ਦਾ ਅਧਿਐਨ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਅਤੇ ਇਕਾਈ ਨੂੰ ਲੋੜ ਨੂੰ ਇੱਕ ਡਿਜ਼ਾਇਨ ਬਣਾਉਣ ਲਈ.
  • ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਡਿਜ਼ਾਇਨ-ਬਣਾਉਣਾ ਜ ਜੰਤਰ ਅਤੇ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਖਪਤਕਾਰ ਲੋੜ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਬਦਲ ਰਹੇ.
  • ਗੇਅਰ ਚੋਣ-ਫੈਸਲਾ ਸਾਜ਼ੋ-ਸਾਮਾਨ ਅਤੇ ਸੰਦ ਦੇ ਕਰਮ ਨੂੰ ਕੋਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਦੀ ਲੋੜ ਸੀ.
  • ਕਿਸ਼ਤ-ਇੰਸਟਾਲ ਕਰਨਾ ਸਾਮਾਨ ਦੇ, ਮਾਡਲ, ਸਪਲਾਈ, ਜ ਪੈਕੇਜ ਲੋੜ ਅਪ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਕਾਰਜ, ਜੋ ਕਿ ਵੱਖ ਵੱਖ ਹਨ, ਦੇ ਬਾਰੇ ਕੰਪਿਊਟਰ ਪੈਕੇਜ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਿੰਗ-ਲਿਖੀ.
  • ਓਪਰੇਸ਼ਨ ਟਰੈਕਿੰਗ-ਵੇਖਣਾ knobs, ਫੀਚਰ, ਜ ਵੱਖ ਸੂਚਕ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਜੰਤਰ ਨੂੰ ਇਸ ਵੇਲੇ ਠੀਕ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ,.
  • ਉਤਪਾਦ ਜ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੇ ਫੰਕਸ਼ਨ ਅਤੇ ਨੂੰ ਸੰਭਾਲਣ-ਮੈਨੇਜਿੰਗ ਆਪਰੇਸ਼ਨ.
  • ਸਾਜ਼-ਸਾਮਾਨ 'ਤੇ ਰੁਟੀਨ-ਸੰਭਾਲ ਦੀ ਸੰਭਾਲ-ਚਲਾਈ ਅਤੇ ਇਹ ਫ਼ੈਸਲਾ ਜਦ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਆ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ.
  • ਨਿਪਟਾਰਾ-ਪਛਾਣ ਕੰਮ ਕਰ ਸਮੱਸਿਆ ਦੇ ਕਾਰਨ ਅਤੇ ਕੀ ਦਿਸ਼ਾ ਨੂੰ ਇਸ ਬਾਰੇ ਜਾਣ ਲਈ ਚੋਣ ਕਰਨ.
  • ਫਿਕਸਿੰਗ-ਮੁੜ ਸਿਸਟਮ ਨੂੰ ਜ ਮਸ਼ੀਨ ਦੀ ਲੋੜ ਢੰਗ ਵਰਤਣ.
  • ਕੁਆਲਟੀ-ਕੰਟਰੋਲ ਦਾ ਅਨੁਮਾਨ-ਕਰਨੀ ਟੈਸਟਿੰਗ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦ ਦੇ ਪੜਤਾਲ, ਸੇਵਾ, ਜ ਤਕਨੀਕ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਜ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਪਰਖਣ ਲਈ.
  • ਵਿਚਾਰ ਲਾਭ ਅਤੇ ਸੰਭਾਵੀ ਕਦਮ ਦੇ ਤੁਲਨਾਤਮਕ ਖਰਚੇ ਵਿੱਚ ਦੇਖੋ ਅਤੇ Decisionmaking ਲੈਣ ਬੇਹਤਰੀਨ ਅਨੁਕੂਲ ਇੱਕ ਦਾ ਪਤਾ ਕਰਨ ਲਈ.
  • ਹਾਲਾਤ ਵਿੱਚ ਸਿਸਟਮ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ-ਪਤਾ ਕੀ ਹੈ ਤਕਨੀਕ ਦੇ ਕਰਮ ਨੂੰ ਸੰਚਲਿਤ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕਿਸ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰ, ਕਾਰੋਬਾਰ, ਅਤੇ ਇਹ ਵੀ ਸੈਟਿੰਗ ਨੂੰ ਲਾਭ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰੇਗਾ.
  • ਢੰਗ ਦਾ ਅਨੁਮਾਨ-ਪਤਾ ਢੰਗ ਸਿਸਟਮ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਦੇ ਸੰਕੇਤ ਅਤੇ ਮਸ਼ੀਨ ਨੂੰ ਸਹੀ ਦੇ ਟੀਚੇ ਨੂੰ ਜ ਉਪਾਅ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਦੇ ਮੁਤਾਬਕ.
  • ਟਾਈਮ-ਪ੍ਰਬੰਧਨ-ਮੈਨੇਜਿੰਗ ਹੋਰ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਨਿੱਜੀ ਮਿਆਦ ਦੇ’ ਇੱਕ ਦੇ ਮੌਕੇ.
  • ਵਿੱਤੀ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਸਰੋਤ-ਕਰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਆਮਦਨ ਕੰਮ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕੀਤਾ ਹੈ ਨੂੰ ਨਿਵੇਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਫੀਸ ਲਈ ਬਹੀ.
  • ਪਦਾਰਥ ਦੀ ਓਪਰੇਸ਼ਨ ਸਰੋਤ-ਪ੍ਰਾਪਤ ਅਤੇ ਜੰਤਰ ਦੇ ਅਨੁਕੂਲ ਉਪਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਦੀ ਪਾਲਣਾ, ਸਹੂਲਤ, ਅਤੇ ਸਮੱਗਰੀ ਖਾਸ ਫੰਕਸ਼ਨ ਨੂੰ ਕੀ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਸੀ,.
  • ਕਿਉਕਿ ਸਟਾਫ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਸਰੋਤ-ਸੰਕੇਤ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਉਹ, ਦੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀ, ਅਤੇ ਜੋਸ਼ ਕਰਨ, ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਕਿੱਤੇ ਲਈ ਵਧੀਆ ਲੋਕ ਪਛਾਣ.
ਸਿੱਖਿਆ ਦੀ ਲੋੜ ਤਜਰਬਾ ਯੋਗਤਾ
  • ਲਿੰਕ ਦਾ ਡਿਪਲੋਮਾ (ਜ ਹੋਰ ਵਾਧੂ ਦੋ-ਸਾਲ ਦੀ ਡਿਗਰੀ)
  • ਹਾਈ ਸਕੂਲ ਡਿਪਲੋਮਾ (ਜ GED ਜ ਸੀਨੀਅਰ ਹਾਈ ਸਕੂਲ ਬਰਾਬਰੀ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ)
  • ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਧ 2 ਸਾਲ, ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਦੇ ਅਤੇ ਚਾਰ ਸਾਲ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ
ਟਾਸਕ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਹੁਨਰ ਯੋਗਤਾ
  • ਪ੍ਰਾਪਤੀਆ / ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ – 92.97%
  • ਧੀਰਜ – 92.22%
  • ਜਤਨ – 93.38%
  • ਹੁਕਮ – 92.35%
  • ਸਹਾਇਤਾ – 92.81%
  • ਹੋਰ ਦੇ ਲਈ ਜਾਰੀ – 90.20%
  • ਸੱਭਿਆਚਾਰਕ ਸਥਿਤੀ – 88.35%
  • ਸਵੈ - ਨਿਯੰਤਰਨ – 93.17%
  • ਤਣਾਅ ਸਿਹਣਸ਼ੀਲਤਾ – 91.20%
  • ਸੋਧ / ਮੋਬਾਇਲ – 89.67%
  • ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ – 94.77%
  • ਵੇਰਵਾ ਦੇ ਜਾਗਰੂਕਤਾ – 95.98%
  • ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ – 90.83%
  • ਆਜ਼ਾਦੀ – 95.91%
  • ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ – 93.22%
  • ਐਨਾਲਿਟੀਕਲ ਸੋਚ – 95.82%

ਸੁਪਰਐਡਮਿਨ ਬਾਰੇ

ਵੀ ਚੈੱਕ ਕਰੋ

ਵਿਕਰੀ ਏਜੰਟ, ਵਿੱਤੀ ਸਰਵਿਸਿਜ਼ ਅੱਯੂਬ ਵੇਰਵਾ / ਫ਼ਰਜ਼ ਨਮੂਨਾ ਅਤੇ ਫੰਕਸ਼ਨ

ਵਿੱਤੀ-ਸੇਵਾ ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ ਕਰੋ, ਮਿਸਾਲ ਮੌਰਗੇਜ ਲਈ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਅਜਿਹੇ, ਲੇਵੀ, ਅਤੇ ਨਿਵੇਸ਼ ਬੈਕਿੰਗ ਦੇ ਖਪਤਕਾਰ ਨੂੰ ਦੀ ਅਗਵਾਈ …

ਕੋਈ ਜਵਾਬ ਛੱਡਣਾ

ਤੁਹਾਡਾ ਈਮੇਲ ਪਤਾ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ ਨਹੀ ਕੀਤਾ ਜਾ ਜਾਵੇਗਾ. ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਖੇਤਰ ਮਾਰਕ ਕੀਤੇ ਹਨ, *