Hjem / Gaming Endre personer og Booth Kasserere Job Description / Funksjoner og ansvar Mal

Gaming Endre personer og Booth Kasserere Job Description / Funksjoner og ansvar Mal

utveksling kontanter, tokens, og chips for customersà dollar. Kan utstede få signaturen til kjøperen på regningen og utbetalinger. Kan telle og beskatning penger i skuffer, eller drive et avlukke i spilleautomat sted og levere penger banken for å endre folks fra begynnelsen av.

Karriere Skills Trenger
  • Depend dollar og skatte midler skuffer.
  • Opprettholde nødvendige registreringer av innkjøps avstemminger, autorisasjon varianter, og skattemessige utveksling.
  • swap kreditt, og casino chips, og create justere for kjøpere.
  • Lytt til vinnere for jackpot varsling bjeller og problem utbetalinger.
  • Hold kennel beskyttelse i samsvar med prinsipper.
  • Gjenforenes daglige sammendrag av tilbudene til stabilitet publikasjoner.
  • Redskapen hvor spillemaskinene kan bli funnet og sjekke en region som er tilordnet på kasinogulvet.
  • Erverve clientsâ signaturer på kvitteringer når utbetaling overgå den totale mengden i en slot-maskin.
  • Tilbudet spillsjetonger, billetter til beskyttere til andre ansatte for videreselge, eller til beskyttere, eller symboler.
  • Bestem deltakerne ble vunnet eller forlagt av ved verdighet av chips.
  • Pryder en pengene-bank fra begynnelsen av hver overføring til å forvandle mennesker.
  • Ta kreditt programmer og kontrollere kreditt referanser å levere undersøke innløse aksept eller til og med å etablere huset kredittkontoer.
  • Utfør slik som for eksempel rydding kontanter topp, små reparasjoner på slotmachines.

Karriere Pursuits nødvendighet
  • Leseforståelse allvitende forberedt setninger og linjer i arbeidsrelaterte dokumenter.
  • Aktiv lytting-gi full bevissthet om hva andre folk sier, anskaffe tid til å forstå hvilke faktorer som blir gjort, ber om spørsmål som riktig, og aldri hypnotiserende i øyeblikk som er uakseptable.
  • Publishing-On papir som passer for de krav publikum snakke med suksess.
  • Uttaler-Å snakke med andre for å formidle informasjon effektivt.
  • Matematikk-Bruke matematikk til å løse problemer.
  • Science-hjelp løsninger og kontrollerte regler for å løse problemer.
  • Tenker at er kritisk Bruk fornuft og grunner til å gjenkjenne fordelene og ulempene med resultater, alternative alternativer eller tilnærminger til problemene.
  • Active Learning-Forstå fersk informasjon betydning om hver nåtid og fremtid problemløsning og beslutningstaking.
  • Læring Tilnærminger-valg og bruk trainingORinstructional tilnærminger og prosesser passende for situasjonen når studere eller undervisning poeng som er nye.
  • Sjekker Overvåking / Oppdage effektiviteten av seg selv, folk som kommer i tillegg, eller selskaper for å gjøre forbedringer eller vurdere tiltak for å rette.
  • Sosiale perceptiveness-Å være oppmerksom på andre’ reaksjoner hvorfor de reagerer som de gjør og forstå.
  • Kontroll Juster handlinger i form av othersI trinn.
  • Overtalelse-Overbevise andre til å forbedre atferd eller deres intellekt.
  • Oppgjør-Å ta andre sammen og ønsker å forene variasjoner.
  • Instruere-utdanne andre howto gjøre et trekk.
  • Tjenesten Orientering-Positively søker strategier for å hjelpe folk.
  • Avansert Problemløsning bestemmende avanserte dilemmaer og vurdere informasjon som er relatert vurdere og å bygge opp alternativer og søke løsninger.
  • Operations Evaluation-Inspeksjon behov og løsnings forutsetninger for å skape en stil.
  • Teknologidesign-teknologien til å fungere individuelle og etablere verktøy eller genererer begjær.
  • Verktøy Selection-Bestemme verktøy og utstyr er slags trengte å gjøre en oppgave.
  • Avdrags Installere utstyr, maskiner, ledningsnett, eller programmer generelt møte funksjoner.
  • Programmering-Skrive datamaskin pakker for ulike formål.
  • Driftsovervåkning-Ser knotter, vurderinger, eller ulike tegn for å sikre et utstyr fungerer som det skal.
  • Fungerende og Manage-Forhindre funksjoner av produkter eller systemer.
  • Vedlikeholds Utføre vedlikehold som er rutine på produkter og bestemme når og hva slags vedlikehold blir nødvendig.
  • Feilsøking-Bestemme årsaker til drifts tabber og velge hvordan du går om noe av det.
  • Gjenoppretting-festeanordninger eller fremgangsmåter som benytter utstyret som kreves.
  • Kvalitetskontroll Eksamen-Utføre testing og inspeksjoner av elementer, tjenester, eller fremgangsmåter for å evaluere kvalitet eller effektivitet.
  • Vis og Beslutningstagen-betraktning sammenligningspriser og fordeler handlinger som er sannsynlig å velge den mest passende en.
  • Analyse-Identifisere bare hvordan forbedringer i innstillingen, operasjoner, og forholdene vil påvirke resultatene og hva slags teknikk skal utføre.
  • Metoder Analyse-Identifisere metoder eller signaler til ytelse sammen med riktig eller aktiviteter som trengs for å styrke funksjonalitet, i forhold til målene i systemet.
  • Timemanagement-Administrerende ens personlige anledning og også andre’ periode.
  • Drift av Money-Bestemme hvordan dollar vil bli investert for å skaffe seg oppgaven fullført, og regnskap for disse kostnadene.
  • Drift av rusmiddel Resources-Innhente og oppdage mot den ideelle bruken av tjenester utstyr, og komponenter forsyninger som trengs for å gjøre spesielle funksjon.
  • Drift av Arbeidernes Resources-Stimulating, utvikle, og tar sikte på folk som de jobber, pinpointing de beste menneskene for ditt yrke.
utdanning Krav erfaring Krav
  • Senior High School Degree (eller GED eller Senior Skole Likeverdighet Certificate)
  • Mindre enn en High School Diploma
  • Mange skoleprogrammer
  • Ingen
Task Management Skills Krav
  • AchievementsORWork – 88.08%
  • Besluttsomhet – 87.05%
  • Anstrengelse – 87.08%
  • Kontroll – 87.27%
  • Assistanse – 89.96%
  • Bekymring for Andre – 88.32%
  • sosiale Alignment – 86.73%
  • Selvkontroll – 92.31%
  • trykk~~POS=TRUNC Threshold – 89.33%
  • VersatilityANDFlexibility – 89.84%
  • pålitelighet – 93.58%
  • Bevissthet om Detaljer – 91.95%
  • Pålitelighet – 88.67%
  • Frihet – 84.99%
  • Forfremmelse – 86.97%
  • Analytisk tenkning – 87.80%

om Superadmin

Sjekk også

salgs~~POS=TRUNC, Financial Services Job Description / Plikt prøven og funksjoner

Fremme finansielle-tjenester, slik som for eksempel pant, levy, og investeringer veiledning til forbrukere av banktjenester …

Legg igjen et svar

e-postadressen din vil ikke offentliggjøres. Obligatoriske felt er merket *