Шуурхай мэдээ
Нүүр хуудас / Tips / Таны уншихыг хүсэж байгаа гэдэгт Маш сайн зөвлөмжүүд удирдлагын тухай

Таны уншихыг хүсэж байгаа гэдэгт Маш сайн зөвлөмжүүд удирдлагын тухай

Та хэзээ нэгэн цагт бусад хүмүүс таныг удирдагч байх төлөвтэй газар нь тохиолдолд таны өөрийгөө байрлаж байсан, гэхдээ та үр бүтээлтэй удирдах мэдлэг харуулах боломжгүй байна? Та үнэхээр хэзээ ч дахин илүү онд батлагдсан байх хүсэж байгаа бол та сонирхож зарцуулах ёстой. дараах нийтлэл нь туслахын тулд шаардлагатай юу танд харуулах болно хангадаг Хувийн өдөр тутмын амьдралд удирдлагын чадавхийг оруулах.

Худалдаж авах гайхамшигтай удирдагч байх, Та шударга байх хэрэгтэй. Удирдагчийн хувьд, Хэрэв та маш сайн явцад хүмүүсийг удирдахад оролдлого хийж байх ёстой. Таны шавь нар таны шударга харж, түүнийг үнэлж болно. Та ихэвчлэн өөрийн хүмүүстэй шударга хичээх ёстой, болгонд энэ нь зөв шударга хандах нь тэдэнд нөлөөлөх ёстой.

Шударга нь удирдагчийн амин чухал юм. Үр дүнтэй удирдагчид найдвартай байна. Та манлайлал таны чанаруудын тухай үйл ажиллагаа явуулж байгаа бол, Та өөртөө болон бусад хүмүүст тууштай чин сэтгэлээсээ байгаа эсэхийг шалгаарай. Хүн, эмэгтэй тэд хамааралтай, та итгэж болно шиг санагддаг ирсэн бол та нарын хувьд илүү их хүндлэл байх болно.

Таны ёс суртахуун нь маш сайн удирдагч руу эргэж чухал байр суурийг гүйцэтгэх. Тодорхой бай та нар хийх сонголт comfy байх болно гэж. Хэрэв та шийдвэр танд сэтгэл дундуур байна гэж үзэж байгаа бол, Тэр замыг явж хол байлгах. тэнд ёс суртахуун нь өөр өөр багц нь эрэгтэй, эмэгтэй байх болно боловч, Хэрэв та зөв асуудлыг хийж байгаа нь эерэг байх ёстой.

маш сайн аж ахуйн нэгжийн удирдагч байх, өрсөлдөх Хэрэв та ямар ч байдлаар зүгээр л ёс суртахуун бууруулах хэрэгтэй. Таны өрсөлдөөн юу хийж байгааг та нь баталж байх болно олох бол, дараа нь энэ нь өөр замыг олж харин Гэсэн хэдий ч өрсөлдөх чадвартай байх нь танаас л. Таны хайсан үгийн бууруулахгүйгээр өрсөлдөх арга байдаг. Хэрэв та шинэ арга замыг олохын бол тоглоомд байх, Та аз жаргалтай байж болох юм.

Таны багт анхаарлаа хандуулах нь удирдагчийн хувьд үнэхээр чухал ач холбогдолтой юм. урам зориг хэрхэн өгөх нь унших, та удирдах хүмүүст урам зориг бий болгох хэцүү ажил хийх. хувь ажлуудын талаар олон зорилт мөн тавих өөр нэг байдлаар, зөв явуулах бүлэг урам зориг.

Хэрэв та дууссан гэж таны бизнест тавьсан зорилтуудыг байгаа эсэхийг шалгаарай. Бүх хүмүүс гөлөг болох зарим зүйл байх дуртай, мөн агуу удирдагч гэж чиглэлд өөрсдийн ажилтныг чиглүүлэх болно. Та зүгээр л тунхаглал хангаж, таны ажил дууссан байна гэж чадахгүй байна. Сараар зорилго хурал барих сард хүн бүрийн дэвшлийн тухай ярих.

Та шалгах болон ажлын байранд сэтгэл, хүрээлэн буй орчныг үнэлэх зарим нь цаг өдөр бүр авах ёстой. Тэд нар үнэхээр мэдэрч яаж мэдэх боломж нь таны захирагдагсдынхаа зарим авчир. зөвлөмжийг нээлттэй байх, харилцааг хөгжүүлэх дээр үүсгэгдэх ёстой бөгөөд үйл ажиллагаа явуулж өөрчлөлт талаар ярих.

Удирдагчид яриа илүү их сонсох. агуу удирдагч байх бусад нь юу хэлэхийг сонсох тухай бүх юм. та дагуу ажил хийх хүн сонс. Энэ нь та тэдний асуудлыг бүрдэнэ. ажилтан бүр зүйл нь адил юм юу хэлж байгаа ба ардын хэрхэн ажиллуулж байгаа юм бэ гарч Зураг. Та хэр их хэмжээгээр та сонсож олж гайхаж байж болох юм.

Хүчирхэг удирдагчид тэдний сул тал болон тэдгээрийн давуу ойлгох. Та сагсуу юм бол, Та амжилтгүй болох болно. гарч Та бэхжүүлэх хүсэж байгаа газруудад анхаарал хандуул.

Маш таны алдаа хүртэл эзэмших. Ямар ч хүн хамгийн шилдэг нь. таны алдаа хүртэл эзэмших, тэднийг засаж залруулах, тэднээс суралцаж агуу удирдагч нь чанарын өндөр түвшинд байх. Энэ нь та хүн юм гэдгийг тэдэнд харуулах болно, тэд адил. Хэдийгээр алдаа хүлээн зөвшөөрч их харж чадахгүй байна, Энэ нь даруухан, нэр хүндтэй байдаг.

Үед алдаа явагддаг, агуу удирдагч ямар нэг зүйл олж мэдэх нь магадлалын талаар хувилбарыг ашиглах болно, Оронд нь шүүмжлэх нь боломж. бэрхшээл хэлэлцэж, энэ нь хэрхэн шийдвэрлэх нь тэдэнд маш их дэмжих болно.

Та үргэлж шинэ удирдлага чадварыг олж харж байна гэдэгт итгэлтэй болгох. Зарим хичээл авах, эсвэл хэрхэн зөв удирдах талаар шинэ мэдлэг ойлгох ердийн үндсэн дээр ажлын байрны талбар луу явах. ойлгох нь ихэвчлэн шинэ арга, нэмэгдүүлэх чадвар байдаг. Өөрийгөө хадгалахын тулд өөртөө итгэлтэй болгох хүртэл сүүлийн үеийн.

Боловсон хүчин үр ашигтай ярих тэдний удирдагчид гэж. Удирдагчийн хамгийн чухал шинж чанар сонсож байна. ажилтан нь унтраах Шүдээ эсвэл та тэдний юу хэлэхийг сонсох байх болно гэдгийг жүжиглэж зайлсхий. хэн нэг нь гомдоллоод байвал, тэд хэлж байгаа зүйлийг анхаарах.

Хаалган дээр таны эго шалгана уу, болон багийн таны зайг хадгалан хэзээ ч. хэзээ нэгэн цагт бүлэг дээр таны өөрийгөө тавьж хэзээ ч бүү, тэр ч байтугай үед та хэсэг бүлэг хүмүүс гол байдаг. Таны өөрөө бүгдийг биелүүлэхэд нь бүү оролд. Төгсгөлд нь, Таны багийн танд болгох хандлагатай байдаг, эсвэл чамайг эвдсэн гэж юу вэ, ийм байх итгэлтэй үнэхээр хүн бүр чухал ач холбогдолтой гэж бодоогүй.

Сайн манлайлал нь компанийн хүрэхэд чухал ач холбогдолтой. Гэсэн хэдий ч, Та манлайлал дүрмийг хүлээн зөвшөөрч чадахгүй бол, Хэрэв та жинхэнэ удирдагч байж болох юм мэдэрсэн байж болох юм. Бид энэ нөхцөл байдал нь энэ шуудангаар шийдэж чадна гэдэгт найдаж байна.

superadmin тухай

хариу үлдээгээрэй

Таны и-мэйл хаяг хэвлэгдсэн байх болно. Шаардлагатай талбарууд гэж тэмдэглэгдсэн байна *