Xane / Uncategorized / Makers Model, Description Wood Job / Rolên Û Berpirsiyariya rate

Makers Model, Description Wood Job / Rolên Û Berpirsiyariya rate

Assemble range-full size û darîn in û modelên berahîn yên tomar. De karmendên loft û muhendisên lure wooden.

Career Skills şertê
  • Lê bikole, pîvana û xetên designs di destên- berhemên testkirina, kar Planên û pêvajoyên afirandina.
  • Examine paintings, Blueprints, an specs amade, û bişêwire bi bipêşvebir, bi hûrgulî shapes û sizes ji styles û Carved alavên pêwîst.
  • Damezirandin, rev, û ya xeyrandin di berhemên ciyawaz koze wek bo nimûne bandsaws ji bo kêmkirina û perçe shape, perçeyên, û styles, li gor daxwazên.
  • Wekwî, bicî, û avakirina pêkhateyên timber kolektîf de ji bo avakirina helwesta versions, an perçe beşên, kar dowels, nails, epoxy, ji jor her weha fasteners.
  • Firokeyên, kûrkirin, hetta, û surfaces form, û kêmkirina, rekor, pak, û styles sand ji bo bicihanîna designs taybetî, bikaranîna hand-Amûrên.
  • Hilbijartina stock e ku timber, styles hûrgulî, û Planên tag ji deverên li ser stock, dinêre û alavên deqîq yên weke ji bo scribers nimûne, beş, û protractors.
  • Di avakirina styles wooden, xwenîşandinî, themes, pîvaneke mock-ups e, ku tam, û Awystralyayî jî di derbarê hêmanên ku çavkaniyên manufacturing û berhemên.
  • Mark diyarker info li ser şêlên, pêkhatên, û Şablonên ku bala hawqal û rêbazên hatina.
  • Nêzîkbûhatinî, cezb Paş yên tomar, û avakirina, designs û sînorkirî, an fehsên scale full henekên xwe yên tomar.
  • Fabricate alîkariyên function wek ji bo Planên nimûne an scrapers.
  • Hewalekirinê tê nivîsandin derbarê destê biparêze test.
  • Di avakirina jigs ku dikare wekî manuals derbarê dabîn kirina cureyên extra-large an bi taybetî ji box shooks mewcûd.
  • styles rewş ji bo operatorên makîneyeke ku hilbijartin bi.
  • Biqedînin cureyên an reftarên bi p'er 'an balkêş dawî yên wek Shellac, cîla.

Pîşe Actions Qualification
  • Reading Comprehension-Comprehension afirand komepeyvên û hevokên di belgeyên karê ku têkildar in.
  • Active-Listening-Pêşkeşkirin hemû balê çi bertawan bi niha û got:, bikaranîna demê de ji bo bicihanîna vê tomar tên çêkirin, pirsên ku daxwaz dikin ku minasib, bêtir ji bondorek at caran çewt.
  • Afirandina-peywendîyê bi serkeftî hate xwarê wek daniya, pêdiviyên bazara nivîsîn.
  • Peywendîyê-suhbeta me de bi kesên din re nebêjim agahiyan baþtir.
  • Math-dinêre û matematîkê ji bo tamîrkirina mijarên.
  • Technology-Sepandin prensîbên zanistî û rêbazên ji bo tamîrkirina zehmetiyên.
  • Criticalthinking-Kar û mentiq û difikirin ku nasnameya dezawantajên û ji raseriya options alternatîf, encamên an rêbazên ji bo zehmetiyên.
  • feydeyên Active Learning-Understanding agahiyên nû ji bo pêşeroja û dawî pirsgirêka-çareserkirina biryargirtinê de, û.
  • Fêrbûna Rêbaz-qirş û lê dinêre û stratejiyên instructionPERtutorial û pêvajoyên minasib ji bo ku pirsgirêk di dema xwendina an hînî tiştên nû.
  • berevpêşbirina Şopandina-TrackingORDiscovering yên kesên din jî, welayetan, yan jî rêxistinên gavên bi qusûr an jî jibo pêşketinên.
  • Civakî Perceptiveness-Being ji bersivên othersI dizanin çima ew çawa tevbigerin, ji ber ku ew do û têgihîştina.
  • Control-guhêrandin çalakiyên bi silavên ji bo yên din’ xwenîşandinî.
  • Marketing-efekt din jî ji bo baştirkirina helwesta an jî fikrên wan.
  • Hakeman ji-pêşkêşkirina din awayekî kolektîf û hewl didin li hev variations.
  • Alîkirina-hînbûnê yên din çawa-ji bo tiştekî.
  • Orientation-erênî Service digerin, ji bo stratejiyên bo çalakkirina gelê.
  • Pêşketî Problem-Çareserkirina-Tespîtkirina dîlemayên aloz û critiquing welat ve girêdayî ji bo hilberîna û derfetên zindîtiyê û pêkanîna alternatîvên.
  • Dikanên Lêkolîn-lêkolîna lazimiyên berhem û daxwazên ji bo afirandina a style.
  • Design-Engineering Technology bi xebatê gear şexsî û guhertina an daxwazên hilberînin.
  • Alavên Selection-Tesbîtkirina type of alavên û amûrên pêwîst ji bo pêkanîna karê.
  • modelên Installation-Sazkirina, gêr, têl, an serîlêdanên ji bo têrkirin features.
  • sepanên dibe Programming-Yayın di derbarê çend uses.
  • Operasyonên gauges Şopandina-Profîl, girêk, an indicators din jî ji bo misogerkirina amûrekê ji xebatê yên baş.
  • Operasyonên û prosedurên Handle-Birêveber berhemên an rêbazên.
  • Maintenance-Performing servîskirina e ku bi şêweyekî berdewam li ser Amûrên û biryardan dema ku û bi çi cûreyê parastina pêwîst e.
  • Pirsgirêkan-rêga û sedemên ji bo glitches running û hilbijêrî çi li ser tu kesekî ji vê yekê.
  • Serûberkirina-Restoring teknîkên an berhemên dinêre û çavkaniyên pêwîst.
  • Quality-Control Analysis-Doing lêpirsîn û imtîhanên ji malê, Pêşkêşvanê, an teknîkên ku dîwana quality an berevpêşbirina.
  • Şehrezayî û feydeyên biryar-ber çavan, û bi heqê vî cureyî yên çalakiyên paşerojê ji bo hilbijartina yek e ku oxilme.
  • Systems Analysis-tespîtkirin ka sort ji sîstema divê xebatê dike û çawa guhertinên li mîhengê, prosedurên, û bi şert û mercên wê encamên bandora.
  • Rêbaz Analysis-Tesbîtkirina prosedurên an jî îşaretek ji performansa pergalê û herweha li gor armancên amûrê bi îsabet an kirinên pêwîst ji bo helgirtina bikêrhatîbûna.
  • Time-Management-Handling nextstandin dem şexsî.
  • Operasyonên ji Money-Tespîtkirina çawa pêşin wê di demeke kurt de razand bê ku ji ser kar temam, û bookkeeping di derbarê van mesrefên.
  • Kontrol û yên maddî û rêbazên-Îmkana û viewing ji bo bikaranîna îdeal ji materyalên, tesîsên, û berhemên pêdivî bi çi dişinî kar.
  • Îdareya Memur Resources-Creating tê maneya, û lêger bertawan ji ber ku ew li wan kar dikin, diyarkirina baştirîn bertawan ji bo karîyera.
Perwerde Qualification Tecrubeyên Requirement
  • Senior High School Degree (an ged an Senior School hevnirxîya dokumênt)
  • Balkêş kêmtir ji asta High School
  • Zêdetir ji 1 sal, bi qasî ku 24 mehan û di nav de
Task Authority Skills Qualification
  • Achievements / Hewldana – 89.25%
  • Perseverance – 93.40%
  • Serkêşî – 88.53%
  • Kontrol – 84.94%
  • Hevkarî – 90.65%
  • Doza ji bo Yên Din – 84.94%
  • Entegrasyona çandî – 78.25%
  • Control self – 91.09%
  • Tolerans stress – 89.02%
  • Piralîûçalakîyê / Flexibility – 90.72%
  • Trustworthiness – 94.55%
  • Hişmendiya ji Depth – 95.78%
  • (îtîbar) – 87.50%
  • Serxwebûnî – 84.10%
  • Pêşveçûnî – 89.06%
  • Bi ramana analîtîk – 89.66%

about superadmin

Check Also

Description Electromechanical Derivatives Assemblers Job / Kar û Berpirsiyariya rate

Build an alter gear electromechanical an yekîneyên, wek ji bo dynamometers nimûne, gyros, servomechanisms record

Leave a Reply

Navnîşana e-peyamê ne, dê bê weşandin. qadên pêwîst in *