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학년 및 분류기, 농산물 작업 설명 / 과제와 의무 샘플

학년, 종류, 또는 전체 및 기타 농장 제품은 크기에 의해입니다 식사를 이동, 파운드, 그늘, 이나 질환.

직업 능력 필수
  • 예컨대 컬러 같은 요소에 따라 랭크 및 정렬 제품, 유형, 길이, 넓은, 보기, 감각, 방향, 품질은 확실히 적절한 취급 및 사용을 만들려면.
  • 오작동하거나 열등한 제품 또는 특별한 문제를 던져, 및 관리 용 컨테이너에 허용 위치 제품 그 이상.
  • 항목이나 평가 그들의 파운드의 무게를, 미적 또는 느낌으로.
  • 화분에 대한 레벨 및 레벨의 등급에 따라 제품 컨테이너를 배치.
  • 항공권 또는 배송에 ID 또는 등급 수량을보고, 획득, 또는 판매 침구.
  • 손가락 사이 독립적 인 섬유 다발 재료 및 강도의 일관성있는 품질을 결정하는.

작업 조치 필요
  • 업무 관련 파일에 지식 지식 문장 준비된 문장 읽기.
  • 활성 다른 사람의 말에주의를 많이 듣기 제시, 당신이 만든되는 요소를 이해하는 시간을 사용하여, 적절한으로 궁금 쿼리, 결코 부적절한 순간에 질식하지.
  • 생산 - 대화 효율적으로 고객의 요구에 걸 맞는로 적어.
  • 말하기 - 이야기 - 다른 사람이 제대로 정보를 전달하기 위해.
  • 문제를 해결하기 위해 수학을 수학-활용.
  • 연구-적용 의료 정책과 문제를 해결하는 방법을.
  • 판단과 기술과 연구 결과의 결함을 발견하는 이유를 Criticalthinking - 고용, 대체 솔루션이나 문제에 접근.
  • 실제 교육-이해 각각의 미래와 기존의 문제 해결과 의사 결정에 대한 신선한 정보의 효과를.
  • 학습 전략-활용하여 새로운 포인트를 마스터 또는 교육 때 coachingANDinstructional 기술과 오른쪽 상황에 대한 기술을 선택.
  • 자신의 효율성을 추적-MonitoringORAssessing, 다른있는 사람, 또는 기업이 변화를 만들거나 개선 조치를 고려.
  • 그들이 때문에 그들이 반응하는 이유 사회 othersA 경향의 의식 Perceptiveness 웰빙과 아는.
  • othersI 활동과 관련 제어 - 변경 조치.
  • 설득-설득력 그들의 머리 또는 행동을 변경하는 다른 사람을.
  • 설명 - 전달 함께 다른 사람과 차이를 조정하려고 시도.
  • 교육-지시합니다 다른 조치를 취할 노하우.
  • 서비스 방향 - 확실히 개인을 돕기 위해 방법을 찾고.
  • 고급 고급 문제를 문제 해결-구별하고 고려하고 선택을 생산하고 구제를 신청 관련 정보를 검토.
  • 운영 상품 전제 조건을 평가-고려하고 레이아웃을하고자.
  • 기술 설계 - 엔지니어링 사용자와 결정 또는 변경 장치 요구 사항을 제공합니다.
  • 도구 작업을 실행하기 위해 진지하게 필요한 도구와 장비의 종류를 선택 - 확인.
  • 설치 - 추가 장비, 기계, 전선, 또는 프로그램 요구 사항을 만족하기.
  • 다양 기능을위한 컴퓨터 응용 프로그램을 개발 - 작곡.
  • 작동 통화를 추적 구경하기, 게이지, 또는 추가 신호가 현재 제대로 작동하는 장비가 확실합니다.
  • 도구 나 방법의 절차 및 제어 처리 절차.
  • 유지 보수 달성하는 도구에 대한 일상적인 유지 보수를하고 식별 할 때 필요한 서비스의 종류가 될 것입니다.
  • 오류를 작동하고 그것의 모든에 대해 진행 방법을 결정하는 이유를 문제 해결-결정.
  • 시스템 복원 - 고정 또는 장비는 필수적인 장비를 활용.
  • 품질 관리 조사 및 제품의 시험 검사 - 실행, 제공, 또는 작업 효율이나 품질을 평가하는.
  • 보기 및 의사 결정 - 고려 혜택과 가장 적합한 하나를 선택 할 수 활동의 일반적인 비용.
  • 시스템 대기 방식 조정을 분석-결정, 사업, 또한 조건은 이익에 영향을 미칠 및 방법의 어떤 종류를 작동합니다.
  • 방법 단계들 또는 시스템 성능의 평가 - 구별 표시뿐만 아니라 정확 공정 효율을 향상시킬 필요, 장치의 목적에 따라.
  • oneis 자신의 시간과 함께 다른 사람의 기회를 시간 관리 - 처리.
  • 금융의 운영 수입이 완료된 작업을 얻기 위해 사용하는 것입니다 방법 자료-결정, 부기는 이러한 비용에 대한.
  • 재료 자원-보기의 감독 및 시설의 적절한 사용에 수신, 도구, 및 재료는 특정 기능을 수행 할 필요가 있었다.
  • 직원의 감독 자원-만들기 격려, 그들이 운영 때문에 사람들을 안내, 해당 작업에 가장 효과적인 사람들을 식별.
교육 자격 지식 요구 사항
  • 이하-보다 최고 학교 졸업장
  • 고등학교 졸업장 (검정 고시 또는 상급 학교 동등한 자격 ​​또는)
  • 대부분의 학부 수업
  • 없음
직업 제어 기술이 필요
  • AchievementANDAttempt – 83.24%
  • 끈기 – 81.08%
  • 자극 – 84.59%
  • 조치 – 75.40%
  • 보조 – 82.78%
  • 다른 사람을위한 문제 – 82.64%
  • 사회 정렬 – 84.27%
  • 자동 제어 – 84.64%
  • 압력 공차 – 80.58%
  • VersatilityANDVersatility – 89.08%
  • 신뢰할 수 있음 – 94.96%
  • 세부 사항에 초점 – 87.92%
  • 청렴 – 89.27%
  • 독립 – 87.74%
  • 혁신 – 79.68%
  • 분석적 사고 – 86.09%

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