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청력 학자 작업 설명 / 책임 샘플 및 기능

검사와 개인이 장애 관련 갖는 경험 치료. 지시를 듣고 제공하고 보청기 일치 할 수 있습니다. 연구를 수행 할 수 관련-청력 문제.

작업 기술이 필요
  • Examine and clean people’ ear canals.
  • 교육 및 의료 직원과 청각 학습자 관리.
  • 작성 및 심사 응용 프로그램을 읽기 관리.
  • 읽기 및 전송이 청력 손실과 관련된 증가하는 방식으로 사람과 보좌관과 사람보기.
  • 치료의 진단 및 클래스를 확인하기 균형과 심리 상태를 감정.
  • 모니터 및 방법의 달팽이의 개선은 환자의 요구에 맞게.
  • 치료 방법이나 기술을 경험하거나 조화 장애 신선한의 이해를 수정하거나 공유 할 규칙이나 교육에 참여.
  • 실행 또는 읽기 또는 균형 과목 및 기록 결과에 대한 강력한 연구는 크게 치료의 개선이 내부에 도움, 공학, 또는 방법.
  • Conduct and approach treatment programs regarding patientsWI hearing or equilibrium dilemmas – pathologists, 또한 다른 의료 인력이 필요.
  • 시험을 읽고 관리 및 홈 엘리베이터의 다양성과 무능력의 수준을 수집하는 환자를 연구, 자동화 장비 및 특정 도구를 사용.
  • 마케팅 추구에 참여, 이러한 개발 마케팅 계획 등, 개인적인 루틴 회사를 홍보.
  • 요구의 clientsâ 또는 장애의 문자에 따라 보조 장치를 제안.
  • 건강한, 배포, 이러한 인스턴스 hearingaids에로 복원, 보조 제품.
  • 안정성 또는 청각 문제에 교사 또는 추가 의료 직원 추천.
  • 사실과 읽기 또는 안정성 주제에 지역 사회에 제공.
  • 개인에게, 교육자 부모, 또는 통신 방식으로 기업은 도움이 무효 상호 작용 대화를 향상.
  • 전문 분야 복원 및 청각 교육과 상담을 통해 통합 독서 장치의 사람들을 조사 할 수 있습니다 사용 그룹.
  • sufferersA 개발을 관찰하고 청각 또는 안정 상태의 계속 문을 제공.
  • 노이즈가 실행하고 지역의 일자리 읽기 보존 애플리케이션의 범위 결정, 육군, 학부, 비즈니스.
  • 필요한 경우 추가 의료 또는 교육적인 서비스로 고객을 연관.
  • 행동 관리자 작업, 예를 들어 직장의 특성과 예산 관리 등.
  • 수준 무엇이든지 환자 기록을 유지, 구제 활동을 포함하고 추구하는 예비 평가.

직업 루틴이 필요
  • 이해 - 이해의 문장과 관련있는 작업 파일에 생성 된 문장 읽기.
  • 다른 사람들이 현재 무슨 말을하는지에 모든 관심을 액티브 듣기 제시, 항목을 인식하는 시간을 갖는 제조되는, 적절한으로 묻는 질의, 오히려 부적절한 시간에 매혹 이상.
  • 생성 말하는 효과적으로 시청자의 욕구에 대한 부적절한되지 적어.
  • 효과적으로 사실을 언급 다른 사람에게 이야기 - 이야기.
  • 문제를 해결하기 위해 수학을 수학은-사용.
  • 과학 활용 기술 규칙과 어려움을 해결하는 솔루션을.
  • 비판적 사고-적용 추론과 선택 대안의 강점과 약점을 발견하는 이유, 문제에 대한 결론이나 방법.
  • 각각의 잠재력과 현재의 문제 해결과 의사 결정에 대한 실제 교육 - 지식 새로운 정보의 파급 효과.
  • 새로운 점을 이해하거나 지시 할 때 접근-선택하기를 학습하고 문제 어울리는 instructionANDeducational 사례 및 방법을 사용하여.
  • 자신의 추적 - 모니터링 / 발견 성능, 다른있는 사람, 또는 기업은 개선하거나 치료하는 단계를 고려.
  • 그들이 행동 왜 그들이 할 동안 사회 othersA 반응과 이해의 인식하지 Perceptiveness은 복지.
  • Dexterity-Changing actions with regards to others’ activities.
  • 설득 효과적인 다른 행동이나 머리를 변경하려면.
  • 중재-제공 집단적으로 다른 사람과 차이를 조정하고자하는.
  • 다른 사람을 교육-지시합니다 정확히 어떻게 이동을 만드는 방법.
  • 서비스 방향 - 확실히 사람을 가능하게하기위한 전략을 찾고.
  • 고급 복잡한 문제를 문제 해결-결정과 관련 사실을 평가하고 선택을 구축하고 대안을 구현하는 비판.
  • 기업 제품의 수요를 연구-공부와 스타일을 생산하고 싶어.
  • 엔지니어링 디자인 엔지니어링 사람과 생성 또는 구축 장비 욕망을 봉사.
  • 장비의 작업을 수행하는 데 필요한 도구와 장비의 종류를 선택 - 확인.
  • 설치 - 설치 프로그램, 장치, 케이블, 이나 장치 사양을 만족.
  • 다양 이유에 대한 컴퓨터 응용 프로그램을 코딩 - 작곡.
  • 조작 다이얼 테스트를 추적 구경하기, 또는 장비를 보장하기 위해 추가로 증상의 징후가 효과적으로 작동하고.
  • 기능 및 방법이나 도구의 동작을 제어 방지.
  • 장비 제품에 대한 일상적인 서비스를 유지 보수 달성하는 때 결정.
  • 작동 오류 뒤에 요인을 해결-결정하고 그것에 대해 무엇을 결정.
  • 필요한 장비를 사용하는 장치 또는 장치 수리 수복.
  • 품질 관리 검사 및 제품 검사를 연구 수행, 회사, 또는 작업 성능과 우수한을 평가.
  • 혜택과 가장 적합한 하나를 찾을 가능성이 있습니다 단계의 비교 가격에 대한 판단과 의사 결정-사고.
  • 시스템 방법의 종류의 작업과 상황에 얼마나 조정해야하는지 분석 - 결정, 기능, 결과에 영향을 미칠 수있는 환경과 함께.
  • 방법의 효율성을 강화하기 위해 진지하게 필요한 적절한 장비의 목적이나 활동에 상대적 또한 절차 나 시스템 성능의 신호를 분석-결정.
  • Time Management-Handling the own period as well as others’ occasion of one.
  • -달러가 지출되는 방법을 확인하는 작업을 수행해야합니다, 이러한 지출에 대한 부기.
  • 컨텐츠 리소스 -보기의 관리 및 시설 장치의 적절한 사용을 위해 취득, 자원 구성 요소는 특정 운영 할 필요가.
  • 직원의 감독 자원 - 개발 촉진, 그들이 일을하면서 사람들을 가리키는, 당신의 작업에 대한 최고 사람들을 정확히 파악.
교육 자격 지식 요구 사항
  • 박사 학위
  • 석사 학위
  • 이상 1 년, 약 2 년 등
작업 명령 기술 자격
  • Achievement/Energy – %
  • Tenacity – %
  • Effort – %
  • Leadership – %
  • Assistance – %
  • Worry regarding Others – %
  • Social Alignment – %
  • Self Control – %
  • Pressure Threshold – %
  • CustomizationANDFlexibility – %
  • Consistency – %
  • Attention to Depth – %
  • Integrity – %
  • Independence – %
  • Invention – %
  • Analytical Thinking – %

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