Соңғы жаңалықтар
үй / Uncategorized / Телефон операторлары Job сипаттамасы / Бос және кезекші үлгісі

Телефон операторлары Job сипаттамасы / Бос және кезекші үлгісі

әліпбилік ретпен қатынасу арқылы ақпаратты беріңіз, географиялық, немесе басқа да веб-сайттар. эксклюзивті шот-фактура қажеттіліктерін пайдалана отырып, сатып алушылар Assist. телефон қоңырауларын генерациялау және шұғыл қоңырау басқару физикалық проблемаларды жастарына немесе адамдарды тура жолға мүмкін.

Мансап Skills Біліктілік
  • тұтыну талаптарына дәлдеу, мәселелер мен ұсыныс телефон ақпаратты жауап беруге географиялық немесе алфавиттік сайттардың сілтеме.
  • баламалы емлелерін кеңесшісі және тексеру, бағыттары, немесе жазба үлгілері клиенттерге тапшы фактілер немесе кешенді ақпарат.
  • қоңырау шалу үшін мүмкін емес немесе төтенше жағдайларда екенін адамдарға, соның ішінде жабдықтау нақты көмек адам.
  • коммутаторлар туралы сигнал шамдары ашыңыз.
  • Осы қатысты жергілікті, соның ішінде телефон коммутатор жұмыс істейді, Қалааралық, жақсарту және жалпы қосылымдары үшін, таксофон, портативті, адам үшін- адам.
  • арнайы зарядтау сұрайды бар сатып алушылар үшін ұсыныс көмек.
  • Мысалы компаниялар үшін алынатын алымдар қалааралық бірлестіктер сметалық және есептеу.
  • көмек қоңырауларды мұқтаж қоңырау шалушыларға алу және шапағат.
  • енгізу, соның ішінде іс міндеттерін орындау, өңдеу, және электрондық пошта ұйымдастыру.
  • шығындар-телефон қоңыраулары үшін шығындарды анықтау үшін диаграмманы Consult, өмірлік ретінде қоңырауларға қатысты ақша қоқысты салушы.
  • шұғыл жағдай кепілдік, егер айналысады сызықтар әсер етеді.
  • hearingimpaired тұтынушылардың қатысты ұсыныс релелік қолдауы.
  • Solutions, Бизнес элементтерді жарнамалау, және жинақ бағдарламалар кезде жарамды.
  • Кіріс қоңыраулар оқырмандарын ескертуге пейджинг әдістерін немесе ұрады басқа әдістерін орындау.
  • Қайта каталог ақпарат.
  • орналастырылған қоңыраулар ақпаратты сақтай және заңсыз жолмен алынған кiрiстердi, және олармен байланысты шығындарды зарядтардың.

Әйүп Routines талаптар
  • Білім-білім оқу жұмыс байланысты құжаттар жазасын және параграфтарды құрылған.
  • басқа адамдар толық көңіл бөле отырып бекітеді Белсенді-Listening-To,, салынып жатқан ұпай тануға уақыт бөлгеніңіз, дұрыс-ақ сұрақтар сұрастыру, және дұрыс болып табылады жағдайларда кем задыхание емес.
  • нарықтың қажеттілігін прайя ретінде жазбаша тиімді өндіру-сөйлесу.
  • тиімді фактілер бөлісуге басқаларға хабарласу-Talking.
  • проблемаларды шешу үшін Математика-қолдану математика.
  • мәселелерді шешу үшін медициналық ережелері мен әдістерін технологиясы-пайдалану.
  • Criticalthinking-пайдалану сот шешімі мен кемшіліктері және балама нұсқалардың артықшылықтарын анықтау үшін себептері, қиындықтарға идеялар немесе жолдары.
  • Белсенді оқыту-білім әлеуеті және соңғы мәселе шешу және шешім қабылдау екі қатысты жаңа піскен деректер маңыздылығы.
  • Learning әдістері-таңдау және коучинг / нақты жағдай ілімін немесе жаңа нүктелерін оқитын прайя оқу әдістері мен тәсілдерін пайдалана отырып,.
  • Өзіңіз қадағалау-OverseeingORDiscovering функционалдық, қосымша жеке тұлғалар, немесе компаниялар түзету шараларды қабылдасын немесе өзгерістер өндіруге.
  • олар сияқты, олар жауап неге Әлеуметтік othersA жауап және түсіну ғапыл емес Perceptiveness-ауқатын.
  • басқаларға қатысты бақылау-өзгерту іс-шаралар’ мінез-құлық.
  • олардың ақыл немесе әдеттер өзгертуге адамдардың қызығушылығын білу-наным басқалары.
  • Есеп айырысу-отырып бірге басқаларды және алшақтық Шығыспен қарап.
  • шаралар қабылдауға қаншалықты өзгелерге үйретуіміз-үйрету.
  • Компания Бағыт-белсенді адамдардың көмектесу үшін тәсілдерді іздеп.
  • Күрделі міндеттің шешімі-анықтау озық мәселелер мен өндіруге және бағалау мүмкіндіктерін және құқықтық қорғау құралдарын іске асыру үшін тиісті ақпаратты зерттеу.
  • Рәсімдері бағалау-тексеру элементі талаптар және дизайн жасауға талап етеді.
  • Инженерлік тұтыну және туралап құралдары ұсынуға конструкторлық-технологиялық немесе талаптарды жасау.
  • Жабдық таңдау-шешім қабылдау жұмысқа орындауға шындап қажетті жабдықтар мен құралдар сұрыптау.
  • Орнату-қосу құрылғылары, жылдамдық, кабельдік, немесе бағдарламалар ерекшелікте кездесуге.
  • бірнеше мақсаттар үшін бағдарламалау-жазу компьютерлік қосымшалар.
  • Операциялар мониторингі бақылау қосымша көрсеткіштері, тұтқалары, немесе тесттер құралды дұрыс жұмыс істейтініне көз болу үшін.
  • құралдар немесе жүйелердің рәсімдерін пайдалану және бақылаушы Handle.
  • жабдықта жоспарлы және қашан анықтау болып табылады және қызмет көрсету қандай қажетті болмақ қызмет көрсету-орындау қызмет көрсету.
  • іркілістер басқару және ол туралы баруға қандай бағыт таңдау үшін Ақаулықтарды жою-анықтау себептері.
  • маңызды құралдарды қолдануды қалпына келтіру-Қорғаныш өнімдерін немесе әдістері.
  • Сапаны бақылау бағалау өткізетін бағалау мен өнімдердің тексерулер, провайдерлері, немесе рәсімдер тамаша немесе функционалдық бағалау үшін.
  • салыстырмалы алымдар және ықтимал мінез-туралы ұлы заттар ең қолайлы біреуін табу үшін-ескере қабылдау Сот және шешім.
  • Systems жүйелік орындауға тиіс қалай талдау-анықтау және бизнес жол жақсартулар, жағдайлар, сондай-ақ қоршаған ортаны қорғау нәтижелеріне әсер етуі мүмкін.
  • Әдістері Бағалау-айырым қадамдар немесе жүйелік орындау, сондай-ақ дәл немесе тиімділігін арттыру үшін қажетті іс-шаралар белгілері, жүйесінің мақсаттары сәйкес.
  • басқалардың орай бірге Time Management-бақылаушы oneis Жеке себеп.
  • Қаржылық ресурстар-шешім қабылдау доллар міндеті аяқталды алу үшін жұмсалады, ең алдымен, қандай әкімшілігі, және осы шығындар қатысты сату.
  • Мазмұнды басқару құралы-қарау және қызметтер Кесуші тиісті пайдалану бағытында табу, және нақты жасауға қажетті компоненттер компоненттері жұмыс.
  • Кадр ресурстарын-сатып алу бойынша операциялар, шабыт, және олар жұмыс істейді ретінде адамды жетекші, Сіздің мамандық үшін өте үздік адам бөлінуі.
Білім біліктілік білім керек
  • Жоғары мектеп деңгейінде (ЖББП немесе High School эквиваленттік біліктілік немесе)
  • Кем-ден астам жоғары мектебі дәрежесін
  • None
Мансап Көшбасшылық Skills талаптар
  • AchievementsANDEffort – 90.04%
  • табандылық – 90.18%
  • жоба – 81.02%
  • бақылау – 80.11%
  • көмек – 91.20%
  • Басқалар үшін Matter – 85.53%
  • әлеуметтік Бағдар – 86.27%
  • Өзін-өзі бақылау – 93.60%
  • қысым Төзімділік – 98.60%
  • AdaptabilityANDFreedom – 94.55%
  • дұрыстығын – 96.20%
  • Жағына көңіл – 91.40%
  • сенімділік – 97.00%
  • Бостандық – 86.35%
  • Шығармашылық – 82.32%
  • Аналитикалық ойлау – 81.53%

суперәкімші туралы

Check Also

Трафик техниктер Job сипаттамасы / Жауапкершілік үлгісі мен рөлдер

сигналдарды табысқа анықтау далалық есептерді орындайды, трафик көлемі, pace and also other elements

пікір қалдыру

Сіздің электрондық пошта мекен-жайы емес жарияланады. Міндетті өрістер таңбаланған *