Heim / Fæðingalæknar Og Kvensjúkdóma- Atvinna Lýsing / Skylda Snið og hlutverk

Fæðingalæknar Og Kvensjúkdóma- Atvinna Lýsing / Skylda Snið og hlutverk

Læknar sem gefa heilbrigðisþjónustu reikninga tengist vinnu eða fæðingar og þeir sem finna, höndla, og aðstoða við að koma í veg skilyrði ladies, einkum þeim sem hafa áhrif á afritunarferlis. Gæti einnig veita almenna læknishjálp konum.

Starf Færni HM
  • Gæta og takast á konur.
  • Sýna tækni og ræða niðurstöður eða gefin meðferðir með viðskiptavinum.
  • Höndla sjúkdóma af kvenkyni líffæra.
  • Fylgjast fólks kvillum og bæta og endurmeta lausnir eins og þörf.
  • Viðbótarupplýsingar skurðaðgerð og eða ná keisaraskurðar hlutum sem þarf til að halda uppi peopleWI heilsu og framleiða börn tryggilega.
  • Ávísa eða gera lækning, lyf, auk sérstaklega læknisaðstoð sem er annar til að meðhöndla eða draga úr ástand, sýking, eða skaða.
  • Kanna innritun upp upplýsingar, sögur, athuga kosti, eða skjöl til að greina ástand sjúklings.
  • safna, skrá, og halda viðhalda einstaka gögnum, svo sem eins og heilsufarsupplýsingum, sögur, og próf niðurstöður.
  • Guide sjúklinga og samfélagsins fólk um sjúkdómavarnir, og virkni, hreinlæti.
  • Tengjast þjást til sérfræðings sem er annar eða heilsugæslu sérfræðingur þegar þörf krefur.
  • Athuga með eða veita frekari læknar með heimsókn lausnir.
  • Skjótur og samræma aðgerðir iðkenda , nemendur, aðstoðarmenn, sérfræðingar, hjúkrunarfræðinga, ásamt öðrum heilbrigðisstarfsfólki.
  • Stefna, gilda, eða gefa heilsu forrit í fyrirtækjum, eða hverfum varðandi lækna og komast hjá slysum eða lasleiki.
  • Undirbúa Govt og skráir á starfsfólki sögur, afhendingu, að deyja, og sýking tölfræði, eða kannski læknisfræði orðspor einstaklings.
  • Framkvæma rannsókn til að framleiða eða athuga meðferðir, lyf, eða aðferðir til þess að koma í veg fyrir eða stjórna sjúkdómi eða meiðslum.

Atvinna Aðgerðir Vantar
  • Lesskilning-skilningur málsgreinar og búin efni í vinnu fyrirlestrum sem tengjast.
  • Active Hlustun-Útvega heild vitund um hvað aðrir eru að segja, fá tíma og orku til að viðurkenna það að búið, spyrja fyrirspurnir sem viöeigandi, og ekki trufla á tilefni sem óviðeigandi.
  • Framleiða-á pappír ekki eins óviðeigandi fyrir kröfum markaðarins ummyndun duglegur.
  • Samskipti, Tal með öðrum til að deila gögnum áreynslulaust.
  • Stærðfræði-Using stærðfræði til að leysa vandamál.
  • Tækni-Nýta lausnir og vísindalegar meginreglur til að leysa vandamál.
  • Hugsun sem er mikilvægt, að notfæra rökhugsun og ástæða til að koma auga á galla og styrkleika val valkostur, hugmyndir eða aðferðir til erfiðleika.
  • Active Learning-vita afleiðingar nýjar upplýsingar er varðar bæði núverandi og hugsanleg vandamál-leysa og ákvarðanataka.
  • Námsaðferðum-Val og nýta educationANDtutorial nálganir og aðferðir hæfa til sérstakra aðstæðna þegar nám eða kennslu mál sem eru fersk.
  • Vöktun-Yfirumsjón / Ákvarða virkni viðbótar einstaklinga, sjálfur, eða fyrirtæki til að gera þróun eða grípa til aðgerða til úrbóta.
  • Social Perceptiveness-Tilvera meðvitandi um aðra’ tilhneigingar hvers vegna þeir svara eins og þeir gera og þekking.
  • Samræming-Stilling aðgerðir í tengslum við aðra’ hegðun.
  • Salesmanship-sannfæra aðra til að breyta venjum eða höfuð sín.
  • Sáttamiðlun-Veita aðra sameiginlega og leita að sætta dreifnin.
  • Aðstoða-þjálfun aðrir Howto að færa.
  • Þjónusta Stefnumörkun-Virkan leita að aðferðum til að hjálpa fólkinu.
  • Ítarlegri eru dæmi auðkenningar flókin mál og rannsaka tengist staðreyndir meta og til að byggja upp val og innleiða valkosti.
  • Aðgerðir Research-nám varningi forsendur og þarf að framleiða stíl.
  • Tækni Design-byggingar eða aðlaga tæki og tækni til að aðstoða mann kröfum.
  • Búnaður Val-Ákveðið verkfæri og búnaður er raða þarf alvarlega að framkvæma feril.
  • Afborgun-installing módel, tæki, vírar, eða pakka til að uppfylla sérstakur.
  • Þróun-Publishing tölvuforrit um tilgangi sem eru nokkrir.
  • Operation Rekja-Athugun próf, húnn, eða mismunandi merki til að tryggja að það er vél framkvæma viðeigandi.
  • Rekstur og meðhöndla, framkvæmdastjóri Rekstur kerfa eða vörum.
  • Viðhald-Aðgerð viðhald sem er venja á gír og ákveða hvenær og hvers konar viðhald verður nauðsynlegt.
  • Úrræðaleit-ákvarða þætti bak blunders sem eru að virka og að velja hvaða átt á að fara um þetta.
  • Gera-Mending forrit eða vörur með tækjum sem eru viðeigandi.
  • Quality-Control Examination-Aðgerð prófanir og mat á vörum, veitendur, eða aðferðir til að dæma góða eða virkni.
  • Skoða og ákvarðanataka-hugsar um kosti og almenn verði skref sem hugsanlega að velja viðeigandi einn.
  • Greining auðkenningar hvílík kerfi ætti að virka og leið úrbætur í virka, aðstæður, ásamt umhverfið getur haft áhrif bætur.
  • Kerfi Mat-Ákvarða skref eða ábendingar um árangur kerfisins og miðað við markmið tækinu, réttar eða hegðun sem þarf til að auka afköst.
  • Time-Management-Meðhöndlun aðra’ tilefni auk oneis persónulega stund.
  • Gjöf á fjármagni-Ákveðið hvernig fé verður brátt notað til að hafa vinnu náð, og velta fyrir þessar reikninga.
  • Gjöf Efni Resources-Getting og fylgjast að rétta notkun á vörum, starfsstöðvar, og íhluti hafði þörf fyrir að gera ákveðnar aðgerð.
  • Umsjón starfsfólks Resources, koma á fót, hvetjandi, og beina fólki á meðan þeir standa, greina á það besta einstaklinga fyrir verkefni.
Þjálfun HM þekking Krafa
  • Meistaragráða
  • Post-doktorsnámi Education
  • Meira en 4 ár, allt að 6 ár og þar á meðal,
Ferill leiðtogahæfni Undanfari
  • Afrek / Tilraun – 96.18%
  • ákvörðun – 94.79%
  • Verkefni – 90.85%
  • Authority – 90.08%
  • samstarf – 95.73%
  • Spurning fyrir aðra – 96.80%
  • Social Staðsetning – 87.01%
  • Sjálfsstjórn – 96.39%
  • þrýstingur Þröskuldur – 97.20%
  • AdaptabilityANDVersatility – 92.80%
  • samræmi – 99.20%
  • Meðvitund um Detail – 99.20%
  • siðfræði – %
  • Freedom – 92.48%
  • framfarir – 87.36%
  • hugsun – 91.53%

um superadmin

Athugaðu einnig

sölu lyfja, Financial Services Atvinna Lýsing / Skylda Dæmi Og Aðgerðir

Efla fjármálaþjónustu-þjónustu, eins og til dæmis veð, Levy, og fjárfestingar leiðbeiningar til neytenda banka …

Skildu eftir skilaboð

Netfangið þitt verður ekki birt. Nauðsynlegir reitir eru merktir *