Thús / Fakatuerebeskriuwing / Kompensaasje, Gains, En Career Evaluaasje Professionals Work Duty Sample

Kompensaasje, Gains, En Career Evaluaasje Professionals Work Duty Sample

atmosphärisch Boat, en Room Wittenskippen

Instruct klassen útsein biogemy en wittenskip, binnen de echte wittenskippen. Dêrby om dyjingen dy't dogge in mingsel fan ûnderwiis en ûndersyk, en beide akademisy algemien opereare yn instructing.

Job Skills Requirement
  • Ferrin stúdzje yn in spesifike dissipline fan begryp en post konklúzjes in spesjalist periodiken, gidsen, of digitale media.
  • Publisearje oanbod suggestjes te keapjen ekstra stúdzje jild.
  • Hichte te bliuwen fan advancements wylst yn it ûnderwerp troch sprekken mei kunde, behanneling hjoeddeiske romans, en diel te nimmen oan profesjonele gearkomsten.
  • Monitor staazje, graduate of undergraduate training, en stúdzje funksje.
  • Produsearje en meitsje praat oer ûnderwerpen lykas bygelyks termodynamika en geology te ôfstudearje of undergrad taallearders.
  • Supervise lab wurk en field-wurk.
  • Neigean en klasse studentsA fansels funksje, jobs, en papierwurk.
  • Meitsje kursus produkten ûndersyk, lykas bygelyks syllaby banen, en Giveaways.
  • Gearwurkjen te omgean coaching en stúdzje problemen.
  • compile, jaan, en klasse mjitmominten, of tawize dit wurk.
  • Oanpak, feroarje fakynhâld, kurrikula, en klasse leveret en soarten coaching, en appraise.
  • Start, help, en ridlike klasse petearen.
  • Sustain regelmjittich-plande kantoar hrs gids en te oanrikkemandearje partikulieren.
  • Advisearje learlingen op ûnderwiis- en wurkgelegenheid kurrikula en op ropping dilemma.
  • Bewarje studint work records, levels, tegearre mei oare records dy't nedich.
  • Nim diel oan plak aksjes, ynskriuwing, en learling Recruiting.
  • Conduct as tsjinne as division gean sokke admin ferantwurdlikheden.
  • Pick en krije foarrieden en materiaal lykas bygelyks learboeken en laboratoarium gear.
  • Foarsjen op administrator of akademyske kommisjes dy't soargje foar skoalle problemen, Detailhandel soargen, en ynstitúsjoneel plannen.
  • Krijen en te ûnderhâlden ark helpe ûndersyksprojekten.
  • Assessment papierwurk of assistearje op artikel foarums foar publikaasjes dy't clinical, en evaluearje subsydzje plannen oangeande nasjonale ynstânsjes.
  • Gather bibliografyen fan spesjalisearre foarrieden oangeande bûten lêzen banen.
  • Soargje foar profesjonele consulting bedriuwen oan merk of govt.
  • Act oan organisaasjes as saakkundigen.
  • Nim diel oan buert en grûnen aktiviteiten.
  • Antwurd soargen út jo mienskip en marketing.

Job Activities betingst
  • Begripend lêzen-begryp skreaun alinea en paragrafen yn wurk relatearre docs.
  • Aktive Listening-Om wat oar-minsken sizze jaan totale oandacht, it hawwen fan tiid foar jim te begripen de faktoaren wurdt oanmakke, inquiring queries as korrekt, en net ferstikkend op ûnakseptabel instances.
  • Publishing-On papier net as net geskikt foar de easken fan 'e sjoggers prate effektyf,.
  • Nama-It praten mei oaren te dielen gegevens muoite.
  • Arithmetic ús mear as wolkom maths te oplosse problemen.
  • Science-Mei help fan technologyske regels en metoaden om te ferhelpen swierrichheden.
  • Critical Thinking-foarlizzen redenearring en reden ta spot fan de feardichheden en gebreken fan de resultaten, ynfaller remedies of manieren om problemen.
  • Aktive Learning-Kennis farske ynformaasje syn effekten foar sawol potinsjele en hjoeddeiske probleem-oplossen beslútfoarming en.
  • Learning Metoaden-Mei help en selektearjen coachingPERtutorial techniken en prosedueres passend foar de spesifike situaasje ûnderwizings- of as behearskjen farske punten.
  • Kontrolearjen-OverseeingORAssessing effisjinsje fan bedriuwen, ferskillende minsken, of dysels beskôgje remedial aksjes of te produsearje advancements.
  • Sosjaal Perceptiveness wolwêzen net net bewust fan oaren’ antwurden en begripen wêrom se gedrage wylst sy dwaan.
  • Koördinaasje-oanpassen aksjes yn relaasje ta oaren’ aktiviteiten.
  • Konfessy-beggarweed oaren te feroarje hjar sinnen of aksjes.
  • Delsetting-It jaan fan oaren tegearre, en socht en fermoedsoenje fariaasjes.
  • It oplieden-Teaching oaren Howto nimme aksje.
  • Company Oriïntaasje-aktyf nei strategyen te helpen folks.
  • Complex Problem Oplosse-ûnderskiedende avansearre binearingen en ûndersiket relevante ynformaasje te produsearje en beoardieljen seleksjes en passen oplossings.
  • Bedriuwen Evaluaasje-Fan oplossing behoeften en winsken te meitsjen fan in ûntwerp.
  • Engineering Design-Technologie te helpe ferbrûker en de oanpassing fan helpmiddels of gebou wol.
  • Equipment Selection-It fêststellen fan de soarte fan apparatuer en ark nedich te fieren in baan.
  • Ynstallaasje-ynstallearje draad, masines, ark, of arranzjeminten te moetsjen easken.
  • Programming-Creating kompjûter programma foar doelen dy't tal fan.
  • Operaasje Tracking-Watching petearen, mjitmominten, of ferskillende oantsjuttings te wêzen wis der is in apparaat stuit performing goed.
  • Operaasje en Behandel-beheare prosedueres fan helpmiddels of apparaten.
  • Ûnderhâld-Accomplishing routine ûnderhâld op apparatuer en it besluten wannear en wat type servicing is nedich.
  • Troubleshooting-besluten oarsaken fan funksjonearjen blunders en besluten hokker te dwaan oer dit.
  • Reparaasjes-reparaasjes apparatuer of techniken mei help fan de ynstruminten dy't essinsjeel.
  • Kwaliteit Control Neffens-Doing ôfwagings en ûndersiken fan produkten, oanbieders, of prosedueres om gauge kwaliteit of effektiviteit.
  • Oardiel en in beslútfoarmjende-Oerwagende foardielen en de algemiene fergoedings fan aksjes dy't driigje te finen de meast geskikte one.
  • Analysis-besluten hoe in systeem moatte útfiere en krekt hoe't oanpassingen yn omstannichheden, prosedueres, en de ynstelling kin effekt resultaten.
  • Systems Evaluaasje-Sinjalearjen prosedueres of yndikatoaren fan útfiering en de aktiviteiten nedich serieus te fergrutsjen of korrekt funksjonaliteit, ten opsichte fan de ambysjes fan it apparaat.
  • Tiid Management-besetten fan 'e eigen gelegenheid en ek oaren’ perioade fan ien.
  • Operaasjes fan finansjele middels-Sinjalearjen hoe't ynkommen is nei alle gedachten om te brûkt wurde te krijen de taak klear, en boekhâlding oangeande dizze útjeften.
  • Behear fan Materiaal Metoaden-krijen en observearjen fan rjochting it goed brûken fan de tsjinsten gear, en ûnderdielen produkten nedich serieus te dwaan bepaalde wurk.
  • Behear fan Staff Resources-Encouraging, oanmeitsjen, en foaroansteande persoanen omdat sy wurkje, oanwizen fan de hiel bêste persoanen foar dyn taak.
Training Requirement Underfining Need
  • doctoral Degree
  • Post-Promoasjebegelieding Underwiis
  • Doktoraaleksamen
  • Oer 10 jier
Job Control Skills Kwalifikaasje
  • Accomplishment / ynspanning – 91.03%
  • endurance – 91.92%
  • Ynspanning – 90.65%
  • Kontrolearje – 88.84%
  • Assistinsje – 85.79%
  • Matter foar Others – 81.44%
  • sosjale posysje – 74.31%
  • Selsbehearsking – 78.07%
  • stress Drompel – 86.63%
  • AdaptabilityANDMobility – 84.79%
  • Zuverlässigkeit – 85.19%
  • Focus on Detail – 89.63%
  • Yntegriteit – 88.73%
  • Selsstannigens – 94.78%
  • Útfining – 94.09%
  • analytysk Thinking – 94.80%

About superadmin

kontrolearje Ek

Duorsumens Experts Fakatuerebeskriuwing Sample

Postsecondary Job Template Educate programs related to compositional alterations of ingredients and the substance and

Lit in reaksje achter

Jo e-mailadres wurdt net publisearre wurde. Ferplichte fjilden binne markearre *