Koti / Uncategorized / Aviation Tarkastajien Toimenkuva / Velvollisuus malliin ja tehtävät

Aviation Tarkastajien Toimenkuva / Velvollisuus malliin ja tehtävät

Tutkia ilma navigointiapuvälineitä, Säilytysmenetelmien, ilma-alus, Lentoliikenteen säätelee, ja sähköpostit tuotteet tehdä tiettyjä vaatimustenmukaisuuden käyttäen Liittovaltion suojaamaa.

Ammattitaitoa Arviointi
  • Tutkitaan funktio tason liikkeen suorittamista huolto-, muuttaa, tai korjata ja nykyaikaistaa lentokoneiden ja kone taloteknisten varmistaa noudattamista perusteita ja menetelmiä.
  • Tutkimuksen taso pääsy levyjen ja mahdollisuuksia suojeluun.
  • Hankkiminen kohteita, jotka on analysoitava, renkaat, ja etuosan rungon, siivet, ja moottorit siitä, miten tärkeää korjauksiin sekä todisteet vahinkoa tai heikkeneminen.
  • Valmista ja jatka ylläpitämällä kattavia palauttaa, tarkastus, tutkimus, ja sertifiointi tiedostoja ja tarinoita.
  • tutkia uusia, kiinteä, tai muunnettu lentokone tunnistaa tuhoaminen tai vikoja myös tutkia lentokelpoisuuden ja mukaisuudesta standardeja, hyödyntäen tarkistuslistoja, Käsityökalut, ja tarkastus-laitteet.
  • Analysoi huoltoa tiedostoja ja lentopäiväkirjat onko huollot ja tukea ja ylläpitoa arviointeja tehtiin määrätyssä kestot.
  • Alkaa nähdä ja lentokoneiden toimenpiteitä ominaisuudet, ja myös muita työkaluja välineitä löytää todisteita epäonnistuu.
  • Suosittelen korvike, korjata, tai mukauttaminen lentokoneiden vaihde.
  • Julkisasiamies muutoksia suuntaviivoihin, politiikkaa, odotukset, ja määräykset, ymmärrykseen perustuvaa työskentelytilanteet, lentokoneet kehitys, ja muut tekijät.
  • Tutkia ilman välikohtauksia ja ongelmat selvittää syyt.
  • Tarkkailla matkan rutiinit pilottien arvioida lentävät tietoa ja varmistaa yhdenmukaisuus turvallisuuden ja matkaa rajoitukset.
  • Suorita koelentotiedot tarkastaakseen Tools, ja ohjelmat menetelmiä erilaisissa ongelmia, käytetään sekä automaattisten ja käsi- kahvat.
  • Hyväksyä tai hylätä liikkeeseenlasku.
  • Arvioida koulutuksen aloilla ja käyttäytymisen julkaistaan ​​ja suullisen kokeen varmistaakseen asiantuntemusta ihmiset toimivat, lisäämällä, ja vahvistamisesta tasot laitteet.
  • Asialista ja synkronoida lennon ohjelmissa testattavana toimeen maahenkilöstö ja lennonjohtoa varmistaa saatavuuden työkaluja tarkkailun, lattia seuranta, ja siihen liittyvät palveluntarjoajat.

Ura Pursuits Arviointi
  • Lukeminen Tieto-Tietäen kohdat ja valmiita lauseita työhön liittyvissä paperit.
  • Aktiivinen-kuuntelu-mitä muut väittävät antaa koko huomiota, käyttävät aikaa ja energiaa ymmärtää pisteitä on luotu, mietin kysymyksiä sopivina, mieluummin kuin tukahduttava klo tilanteita, jotka ovat sopimaton.
  • Kirjoittaminen Arvonalennus ei sopimattomaksi tarpeisiin katsojien vuorovaikutuksessa tehokkaasti,.
  • Viestiminen-Puhuminen muille mainitsematta tietoja tehokkaasti.
  • Aritmeettinen-Hakeminen matematiikka ongelmien ratkaisemisessa.
  • Science-Käyttämällä ratkaisuja ja tieteellisiä periaatteita korjaamaan ongelmat.
  • Criticalthinking-Hyödyntämällä tuomiota ja päättelyn tunnistamaan heikkoudet ja vahvuudet korvaavien vaihtoehtojen, päätelmät tai lähestymistapoja kysymyksiin.
  • Aktiivinen-Learning-sopimuksen uutta tietoa on seurannaisvaikutuksia koskee sekä uusimmat ja tulevista ongelmanratkaisun päätöksenteon ja.
  • Oppimismenetelmät-hyödyntäminen ja valitsemalla trainingANDinstructional strategioita ja hoitoja sopivaa tilannetta, masterointi tai kouluttaa tuoretta pistettä.
  • Seuranta-OverseeingORExamining tehokkuutta yritysten, muut ihmiset, tai itsensä ryhtyä korjaaviin toimenpiteisiin tai tuottaa kehitykseen.
  • Sosiaaliset huomiokykyä-tietoisena othersA reaktioiden miksi he reagoivat kuten he tekevät ja ymmärtämisen.
  • Dexterity-Modifying actions with regards to others’ steps.
  • Myyntityö-Taivuttaa muiden muuttumista päätään tai käyttäytymisen.
  • Välimiesmenettely-johdattamaan muita yhteisvastuullisesti haluavat erimielisyydet.
  • Ohjaamalla koulutusta muille, miten toimia.
  • Yritys Suunta-positiivisesti yrittää löytää keinoja tukea yksilöitä.
  • Advanced Ongelmien ratkaiseminen-tunnistaminen monimutkaisia ​​kysymyksiä ja tarkistaa datan, joka liittyy rakentaa ja harkita vaihtoehtoja ja soveltavat vaihtoehtoisia.
  • Yritykset Analysis-analysointi haluaa ja kauppatavaraa tekniset tuottaa suunnittelu-.
  • Engineering suunnittelu-luonti tai ottaa työkaluja ja tekniikan tarjota yksittäisille toiveet.
  • Gear Selection määräävä työkaluja ja laitteita on tavallaan tarvitaan vakavasti toteuttaa työn.
  • Asennus-Laitteiden lisääminen, Tuotteet, kaapelointi, tai sovelluksia yleensä tavata ominaisuuksia.
  • Ohjelmointi tuottavien tietoteknisten sovellusten suhteen useita toimintoja.
  • Toiminta seuranta-katselu testit, soittaa, tai muita oireita varmistaa on laite toimii oikein.
  • Toiminta ja hallinta-ohjaus toimintoja laitteiden tai laitteistojen.
  • Huolto-Doing huoltotöitä, joita on rutiini laitteiden ja tunnistamaan, milloin ja minkälaista ylläpito tarvitaan.
  • Vianmääritys-tunnistaminen syitä virheitä, jotka ovat käynnissä ja määritetään mihin suuntaan edetä tästä.
  • Korjaus-korjaus laitteiden tai malleja hyödyntäen välineitä, jotka ovat välttämättömiä.
  • Laadunvalvonta Analysis-täydentäminen arvioinnit ja arviot tuotteiden, yritykset, tai toimintaa arvioida tehokkuuden tai laadun.
  • Tuomio ja päätöksenteko-ajattelu eduista ja yleiskustannuksia todennäköisestä käyttäytymisestä valita sopivimman.
  • Systeemianalyysin määräävä miten tekniikka tulisi toimia ja kuinka olojen parantamista, tehtävät, ja ympäristö vaikuttaa vaikutuksia.
  • Järjestelmät Arviointi määräävä menetelmillä tai signaaleja suorituskyky ja myös tarkka tai joita tarvitaan tehokkuuden parantamiseksi, mukaisesti tavoitteet laitteen.
  • Timemanagement kirjeiden aika muiden ohella oneis henkilökohtainen aika.
  • Varojen hallinnointi määräävä kuinka tulot epäilemättä kulutettu saada työstä, ja kirjanpito näistä maksuista.
  • Toiminnan aineellisten resurssien-etsiminen ja kokeminen sopivaan käyttö tilat, vaihde, ja tuotteita tarvitaan vakavasti tehdä valitun työn.
  • Hallinta henkilöstöresurssien-hankkiminen, rohkaiseva, ja ohjata ihmisiä, koska he työskentelevät, erottaa tärkeät ihmiset urasi.
koulutus Arviointi tietämyksen tarve
  • Ylioppilastutkinto (tai GED tai Senior School Ekvivalenssi Sertifikaatit)
  • Linkin Määrä (tai muita kahden vuoden määrä)
  • Yli 2 vuotta, ympäri ja sisältäen useita vuosia
Ammatti Authority Skills Need
  • AchievementsORAttempt – 84.04%
  • Perseverance – 88.91%
  • Motivation – 89.31%
  • Leadership – 76.80%
  • Assistance – 85.60%
  • Worry for Others – 91.03%
  • Social Orientation – 94.07%
  • Self Control – 89.80%
  • Pressure Tolerance – 84.00%
  • Versatility/Versatility – 80.00%
  • Dependability – 94.33%
  • Awareness of Detail – 98.40%
  • Honesty – 96.99%
  • Independence – 90.65%
  • Creativity – 79.13%
  • Thinking – 92.60%

Tietoja SuperAdmin

Check Also

Riggers Toimenkuva / Vastuullisuutta Näyte ja työpaikat

Luo tai korjausta takilat kehitysolosuhteet toimeksiantoja, valmistus kasvillisuus, vierailevat telakat, risteilyt ja telakat, tai …

Jätä vastaus

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. pakolliset kentät on merkitty *