Hejmo / Laborpriskribo / Pastraro Persono Ŝablono

Pastraro Persono Ŝablono

Elfari spirita laŭdo kaj realigi malsamaj religiaj karakterizaĵoj asociitaj kun moralo kaj rutinoj de spirita religio. Oferto asistadon kaj spirita kaj etikaj helpon al membroj.

Persono Skills Postulo
  • Espero kaj kuraĝigi spiritualeco.
  • Ekzameni de respektata tekstoj kiel la Iu, Toraon, aŭ Koran.
  • Faru kaj provizo intertraktoj ke estas aliaj aŭ predikoj.
  • Administri kaj konduki provizantoj kiuj estas religiaj, kiuj estas tipa.
  • Diskutu informoj pri religiaj aferoj de trejnado, provizado toastoj, aŭ krei artikolojn.
  • Konsilas individuoj kiuj trovas alteración al kredo kiu estas aparta.
  • Aide uloj aŭ grupoj pri ilia spirita, mensa, aŭ individuaj deziroj.
  • Vizitu uloj en hejmoj aŭ malliberejoj provizi servo kaj komforto al tiuj.
  • Eduki komandantoj de juna teamoj, aŭ preĝejo, najbaraĵo.
  • Provizas regulojn aŭ religiaj ritoj.
  • Revizii kaj interpreti strikta gvidliniojn, doktrinoj.
  • Elfari specialaj ceremonioj, kiel ekzemple geedziĝoj, monumentoj, aŭ confirmaciones.
  • Respondi dum krizoj aŭ recesio al petoj por helpo.
  • Preparu manieroj en kiuj klarigi kiu estas kongregacia povas esti vastigita.
  • Kunlaboros uzante komisionoj aŭ individuoj por trakti temojn kiuj estas ekonomia aŭ administrado rilate parokanaroj.
  • Preparu uloj en spiritaj okazaĵoj por partopreno.
  • Plenumi administranto respondecoj, ekzemple havante por vivtenado aŭ servoj, aĉetado provizas, administri fari superrigardo, aŭ monitori la laboron de laboristoj .
  • Varbu individuoj al individuoj, grupo helpo solvoj, aŭ kuracistoj.
  • Partopreni en kvesto agadoj por helpi kongregacia aktivecoj aŭ agrablaĵoj.
  • Alproksimigas aŭ stir trejnado programoj kiuj estas spiritaj.
  • komunumo, aranĝi aŭ partopreni interreligia, civitana, informativas, aŭ subĉiela amuzaĵo subtenata de aŭ rilataj-al religiaj planoj.

Laboro okupoj Taŭgeco
  • Leganta Kompreno-Komprenante kreitaj frazoj kaj frazoj en laboro rilataj dokumentoj.
  • Aktivaj-Listening-Por kion aliaj homoj diras proponante tuta atento, ricevas tempon por kompreni la erojn esti produktitaj, scivolante demandojn kiel taŭga, kaj ne interrompi en nepropra situacioj.
  • Skribo-an de papero kiel rajto por la bezonoj de la amaso konversacianta efike,.
  • Komunikante-Parolante al aliaj mencii informo sukcese.
  • Aritmetiko-Uzante aritmetiko ripari problemoj.
  • Scienco-Uzante metodojn kaj kontrolita reguloj por solvi problemojn.
  • Pensante ke estas kritika-Uzante rezonado kaj kialo rekoni la profitojn kaj difektojn de elekto ebloj, trovoj aŭ manieroj problemoj.
  • Aktivaj Lernado-Kono la implicoj de novaj informoj pri ambaŭ nuna kaj estontaj rezolucio de problemoj kaj decidado.
  • Lernante Strategioj-Uzante kaj elektante coachingPEReducational enfokusigas kaj procezoj konvene laŭ la specifa situacio trejnado aŭ kiam majstranta freŝa aferoj.
  • Kontrolanta-TrackingORExamining agado de oni sama, aliaj personoj, aŭ kompanioj konsideri remedial agoj aŭ generi plibonigoj.
  • Socia Perceptiveness-Estante ne nekonsciaj pri othersA respondojn kial ili respondi ĉar ili faras kaj kompreno.
  • Kunordigo-Ĝustigante agoj en rilato al aliaj’ agoj.
  • Marketing-petegante aliaj por plibonigi iliaj cerboj aŭ kutimoj.
  • Setlejo-Prenante aliaj kolektive kaj provas akordigi variancoj.
  • Helpanta-instruante aliajn kiel fari movon.
  • Kompanio Orientiĝo-Definitive serĉas manierojn por subteni individuoj.
  • Kompleksaj Problemsolving-Distingante komplikaj problemoj kaj kritikas ligitaj informoj produkti kaj konsideri ebloj kaj apliki rimedojn.
  • Proceduroj Esplorado-Studado postulas kaj komercajxoj antaŭkondiĉoj por fari aranĝon.
  • Teknologio Design-Teknologio provizi konsumanto kaj vicigante iloj aŭ farante bezonojn.
  • Iloj Elekto-Determinante la speco de ekipaĵo kaj iloj necesaj serioze elfari kariero.
  • Instalaĵo-Aldono aparatoj, ilaron, cableado, aŭ planas plenumi especificaciones.
  • Evoluo-Skribante komputilo programoj pri malsamaj funkcioj.
  • Operacio Spurado-Vidante nomas taksoj, aŭ aldona indikoj signaloj por certigi maŝino nuntempe funkcias efike.
  • Proceduro kaj Administru-Administra operacioj de produktoj aŭ teknikoj.
  • Bontenado-Efektiviganta rutino vivtenado sur produktoj kaj determini kiam kaj kia konservado iĝas necesa.
  • Troubleshooting-Identiganta kaŭzoj de laboranta erarojn kaj decidi, kion fari pri ĝi.
  • Fiksante-riparante maŝinoj aŭ teknikoj uzante la postulata ekipaĵo.
  • Kvalito-Kontrolo Esplorado-Direktante taksojn kaj esploroj de aĵoj, kompanioj, aŭ funkcioj taksi bonega aŭ efikeco.
  • Rigardi kaj decidofaraj-Konsiderante profitojn kaj la ĝenerala prezo de eblaj mezuroj por elekti la unu kiu estas plej taŭga.
  • Analizo-Identiganta kiajn metodo devus funkciigi kaj la vojo alteraciones en operacioj, problemoj, kaj la medio influos rezultoj.
  • Sistemoj Analitiko-Distingante aranĝojn aŭ indikoj de rendimento kaj relativa al la celoj de la sistemo, la paŝoj necesas serioze plibonigi aŭ bonorda efikeco.
  • Tempo-Administrado-Kontrolante aliaj’ okazo kune kun ies persona tempo.
  • Operacioj de Ŝparadoj-Identiganta kiom mono tuj estos investita akiri la laboron plenumis, kaj vendoj por ĉi tiuj kotizoj.
  • Superrigardo de produkto Metodoj-Obtención kaj vidanta por la taŭga uzo de instalaĵoj, produktoj, kaj komponantojn bezonis fari elektitan funkcio.
  • Administro de Oficistoj Rimedoj-instiganta, establi, kaj notante uloj kiel ili plenumi, pinpointing la plej bona uloj por via kariero.
Edukado Taŭgeco sperto Taŭgeco
  • Master's-Grado
  • Bakalaŭro
  • Pli ol 2 jaroj, sin kaj inkluzive de kvar jaroj
Karieraj Management Skills antaŭkondiĉo
  • Realigo / Effort – 93.00%
  • persisto – 94.32%
  • iniciato – 94.95%
  • gvidantaro – 94.90%
  • asistadon – 94.59%
  • Afero rilate Aliaj – 97.60%
  • kulturaj Positioning – 88.61%
  • Memkontrolo – 94.83%
  • streso Toleremo – 94.17%
  • CustomizationANDMobility – 94.53%
  • fidindeco – 95.31%
  • Konscion pri Aspekto – 89.67%
  • honesteco – 100.00%
  • Sendependeco – 87.14%
  • kreivo – 91.76%
  • Analitika Pensado – 94.01%

pri superadmin

Kontrolu ankaŭ

Inĝenieroj Priskribo Ŝablono

Strategia aŭ produkti kunordigita metodoj rilate bruo landuse, akvo aŭ tero konservado, or soil erosion

Lasi Respondon

Via retpoŝta adreso ne estos eldonita. Postulita kampojn estas markita *