Domov / Popis práce / Kompenzace, Zisky, A kariéra Hodnotící Profesionálové pracovní povinnosti Sample

Kompenzace, Zisky, A kariéra Hodnotící Profesionálové pracovní povinnosti Sample

atmosférický Boat, a pokoj Sciences

Poučit tříd s výjimkou biochemie a vědy, Uvnitř skutečných vědách. Zahrnuje ty, kteří směs výuky a výzkumu, a oba akademici obecně působí v pokyn.

Požadavek pracovních dovedností
  • Průběh studie v konkrétním oboru porozumění a poštovních závěry v odborném periodiku, vodítka, nebo digitálních médií.
  • Publikování nabídnout návrhy na nákup další studijní peníze.
  • Držet krok s pokrokem, zatímco u pacienta tím, že mluví s známostmi, zkoumání současné romány, a účasti na odborných setkáních.
  • Monitor stáž, absolvent nebo vysokoškolák trénink, a studium funkce.
  • Produkovat a dělat rozhovory na témata jako například termodynamiky a geologie na vysokoškolské či undergrad studujících.
  • Dohlížet na laboratorní práci a práci v terénu.
  • Prozkoumat a funkční třída studentsA kurz, pracovní místa, a papírování.
  • Učinit kurz výrobky výzkum, jako například sylaby pracovních míst, a dárky.
  • Spolupracovat zvládnout trénovat a studijní problémy.
  • Kompilovat, dát, a posouzení třída, nebo přidělit tuto práci.
  • Přístup, měnit obsah kurzu, osnovy, a prvotřídní zásoby a druhy koučování, a vyhodnocovat.
  • Start, Pomoc, a přiměřené třídy konverzace.
  • Udržovat pravidelně-naplánováno kancelářské hodina vodítko a doporučit jednotlivce.
  • Radí studenty na vzdělání a zaměstnanosti osnov a profesně dilemat.
  • Zachovat práce studentů záznamy, úrovně, spolu s dalšími záznamy, které jsou požadovány.
  • Zúčastněte se učinit opatření, předplatné, a žák rekrutování.
  • Provádět tak slouží jako divize jít takové administrátorských úkolů.
  • Pick a získat dodávky a materiály, jako jsou například učebnice a laboratorní zařízení.
  • Poskytnout na správce nebo akademických výborů, které se starají o školních problémů, maloobchodní obavy, a institucionální plány.
  • Získávat a udržovat nástroje na pomoc výzkumné projekty.
  • Posouzení papírování nebo pomáhat v článku fór pro publikace, které jsou klinické, a hodnotit grantové plány týkající se národních agentur.
  • Shromáždit bibliografie odborných potřeb, pokud jde mimo čtení pracovních míst.
  • Poskytovat profesionální konzultační firmy na trh nebo vlád.
  • Zákon organizací jako odborníci.
  • Zúčastněte se v sousedství a hříště aktivit.
  • Reakce obavy ze svého společenství a marketingu.

Job aktivity Předpoklad
  • Čtení s porozuměním, porozuměním psaný odstavce a odstavce prací souvisejících dokumentů.
  • Aktivního naslouchání-To, co ostatní lidé říkají-dávat plnou pozornost, mít čas, abyste pochopili, vytvářené faktory, zvídavé dotazy jsou správné, a ne dusí v nepřípustném případech.
  • Publishing-On papír není jako nevhodný pro potřeby diváků skutečně mluví,.
  • Chatování mluvících s ostatními sdílet data bez námahy.
  • Aritmetický-Využití matematiky k řešení problémů.
  • Sci-použití technologických pravidla a metody k nápravě obtíží.
  • Kritické myšlení, uvažování a Využití důvod rozpoznat dovednosti a nedostatky výsledků, náhradní prostředky nebo způsoby, jak problémy.
  • účinky aktivní učení poznání čerstvé informace je pro oba potenciální a současné řešení problémů rozhodování a.
  • Učební metody využívající a výběru coachingPERtutorial techniky a postupy vhodné pro konkrétní situaci vychovávat nebo při zvládnutí čerstvé bodů.
  • Kontrola-OverseeingORAssessing efektivitu firem, odlišní lidé, nebo si vzít v úvahu nápravná opatření nebo k výrobě vylepšení.
  • Sociální vnímavost-Být si vědom ostatních’ Odpovědi a pochopit, proč se chovají, zatímco oni dělají.
  • Koordinační Úprava opatření ve vztahu k ostatním’ aktivity.
  • Přesvědčování-Žebrání ostatní, aby změnili své myšlenky nebo akce.
  • Osada, Poskytování ostatních společně a snaží smířit variací.
  • Vzdělávat, učit jiné howto jednat.
  • Společnost Orientace aktivně hledá strategie, které pomáhají lidi.
  • Komplexní řešení problémů-Rozlišování pokročilé problémy a zkoumání příslušných informací k vytvoření a zhodnotit výběry a aplikovat řešení.
  • Podniky Vyhodnocení-Analýza potřeb řešení a chce vytvořit design.
  • Engineering Design-Technology pomáhat spotřebitelům a přizpůsobení nástroje nebo stavba chce.
  • Zařízení pro výběr určující druh zařízení a nástroje potřebné ke spuštění úlohy.
  • Instalace-Instalace dráty, stroje, nástroje, nebo balíky pro splnění požadavků.
  • Programování-Tvorba počítačových programů pro účely, které jsou četné.
  • Provoz Tracking, sledování hovorů, posuzování, nebo jiné údaje, abyste se ujistili, že je zařízení v současné době provádí správně.
  • Provoz a držadel Správa postupy nástrojů nebo zařízení.
  • Nevyžaduje žádnou údržbu Dosažení rutinní údržby zařízení a rozhodování o tom, kdy a jaký typ servisu je potřeba.
  • Odstraňování závad-Rozhodování příčin funkčních hrubé chyby a rozhodování o tom, co dělat o tom.
  • Opravářské opravy zařízení nebo postupy za použití nástrojů, které jsou nezbytné.
  • Kontrola kvality Zkouška-Dělat posouzení a vyšetřování výrobků, poskytovatelé, nebo postupy, aby zjistily, kvality nebo efektivnosti.
  • Úsudek a rozhodování-Vzhledem k tomu, výhody a obecné poplatky akcí, které by mohly najít nejvhodnější variantu.
  • Analýza-Rozhodování o tom, jak se musí systém fungovat a jak úpravy podmínek, postupy, a toto nastavení může mít vliv na výsledky.
  • Systems Evaluation-Identifikační postupy či ukazatele výkonnosti a činnosti potřebné k vážnému zvýšení nebo správné funkčnosti, vzhledem k ambicím zařízení.
  • Time Management, Řízení vlastní příležitost a také ostatní’ Doba jednoho.
  • Operace finančních prostředků, identifikace, jak je pravděpodobné, že výnos bude použit k získání úkol dokončen, a účetnictví týkající se těchto výdajů.
  • Řízení materiálových metod, nabývání a pozorování směrem k řádnému využívání ze služeb kola, a součástky produkty potřeba vážně dělat některé práce.
  • Řízení personálních zdrojů, Podpora, vytváření, a vedoucí osoby, protože pracují, identifikovat ty nejlepší osoby pro váš úkol.
výcvik Požadavek zkušenosti Need
  • Doktorát
  • Post-doktorské vzdělání
  • Magisterský titul
  • Přes 10 léta
Job Skills Control Kvalifikace
  • Plnění / Effort – 91.03%
  • Vytrvalost – 91.92%
  • Snaha – 90.65%
  • Řízení – 88.84%
  • Pomoc – 85.79%
  • Matter ostatním – 81.44%
  • sociální Positioning – 74.31%
  • Sebeovládání – 78.07%
  • Práh stres – 86.63%
  • AdaptabilityANDMobility – 84.79%
  • Spolehlivost – 85.19%
  • Zaměřit se na detail – 89.63%
  • Integrita – 88.73%
  • Nezávislost – 94.78%
  • Vynález – 94.09%
  • Analytické myšlení – 94.80%

o superadmin

Také zkontrolujte,

Zemědělské Technici Job Popis Template

Zřídit nebo udržet laboratorní zařízení a shromažďovat příklady z plodin nebo volně žijících živočichů. Prepare specimens

zanechte odpověď

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Povinné položky jsou označeny *