casa / Descripció de la feina / Plantilla de treball Clero

Plantilla de treball Clero

Realitzar la lloança espiritual i realitzar diferents característiques religioses associades amb la moral i les rutines de la religió espiritual. Oferir ajuda i l'assistència espiritual i ètica dels membres.

Habilitats de treball Requisit
  • Esperança i fomentar l'espiritualitat.
  • Examine a partir de textos venerats com el Algú, Tora, o l'Alcorà.
  • Fer i subministrar les converses que són per a altres o sermons.
  • Gestionar i dirigir els proveïdors que són religioses que són típics.
  • Discutir informació sobre qüestions religioses per la formació, el subministrament de torrades, o la creació d'articles.
  • Assessorar les persones que es troben alteració a la creença que és particular,.
  • Aide gent o grups quant a la seva espiritual, mental, o desitjos individuals.
  • Visita gent a les cases oa les presons per al subministrament de servei i comoditat a aquests.
  • Educar els comandants d'equips juvenils, o església, barri.
  • Proporcionar ordenances o ritus religiosos.
  • Revisar i interpretar les estrictes directrius, doctrines.
  • Realitzar cerimònies especials, tals com ara els matrimonis, monuments commemoratius, o confirmacions.
  • Respondre a situacions d'emergència o crisi a les sol·licituds d'ajuda.
  • Preparar les formes en què la congregació compte que es pot ser ampliat.
  • Col·laborar mitjançant comitès o individus per manejar assumptes que són congregacions econòmiques o de gestió en relació amb.
  • Preparar la gent en esdeveniments espirituals per a la participació.
  • Executar les responsabilitats d'administració, tenint per exemple per manteniment o serveis, compra ofereix, la gestió de presa de supervisió, o monitoritzar el treball dels treballadors .
  • Referir a les persones a les persones, solucions grup d'ajuda, o metges.
  • Participar en accions de recaptació de fons per ajudar activitats de la congregació o serveis.
  • Apropar-se o dirigir programes de capacitació que són espirituals.
  • comunitat, organitzar o participar en interreligiosa, cívic, informatiu, o recreació a l'aire lliure recolzat per o relacionats als plans religiosos.

Les recerques de treball de classificació
  • La lectura de frases i oracions Comprensió comprensió creat en els documents relacionats amb el treball.
  • D'escolta activa, al que altres persones diuen que ofereix tota l'atenció, aconseguir temps per entendre els elements que es va produir, preguntant consultes com adequada, en lloc d'interrompre en situacions inapropiades.
  • -Escriptura en el paper com l'adequat per a les necessitats de la gent conversant de manera eficient,.
  • La comunicació-Parlar amb altres persones parlar d'informació amb èxit.
  • Aritmètica-L'ús de l'aritmètica per solucionar problemes.
  • Ciència-Utilitzant mètodes i regles controlades per resoldre problemes.
  • Pensant que és un raonament crític-L'ocupació i la raó de reconèixer els beneficis i defectes de les opcions d'elecció, troballes o formes de problemes.
  • Aprenentatge actiu en el coneixement de les implicacions de la nova informació pel que fa a la resolució de problemes, tant actual i futura i la presa de decisions.
  • Estratègies d'aprenentatge-Utilització i escollir els mètodes i processos coachingPEReducational acord amb l'entrenador situació específica o quan el domini de les coses fresques.
  • el rendiment d'un mateix comprovant-TrackingORExamining, altres persones, o empreses consideren mesures correctives o per generar millores.
  • Social perceptividad benestar no desconeixen les respostes othersâ per què responen perquè ho fan i comprensió.
  • Coordinació-Ajustar les accions en relació amb els altres’ accions.
  • Màrqueting-Mendicitat altres per millorar els seus cervells o hàbits.
  • Liquidació-Prenent en conjunt els altres i tractar de reconciliar les diferències.
  • Ajudar els altres-Instruir la manera de fer un moviment.
  • Companyia-Orientació Definitivament buscant la manera de facilitar a les persones.
  • Solució de problemes complexos-Distingir els problemes intricats i crítica d'informació vinculada a produir i considerar les possibilitats i aplicar remeis.
  • Procediments d'Investigació-Estudiar requereix de mercaderies i els requisits previs per fer un disseny.
  • Disseny-Tecnologia tecnologia per proporcionar al consumidor i l'alineació d'eines o fer desitjos.
  • Eines de selecció-Determinar el tipus de equip i les eines necessàries per dur a terme seriosament una cursa.
  • articles d'instal·lació-Addició, engranatge, cablejat, o els plans per complir amb les especificacions.
  • programes informàtics de desenvolupament-escrit relatiu a les diferents funcions.
  • Operació de seguiment ho veu crida avaluacions, o indicacions addicionals senyals per assegurar-se que una màquina està funcionant amb eficàcia.
  • Procediment i Manage-gestió de les operacions de productes o tècniques.
  • Manteniment-Execució de manteniment de rutina en els productes i determinar quan i quin tipus de conservació es fa necessari.
  • Solució de problemes-identificar les causes dels errors de treball i determinar què fer al respecte.
  • màquines o tècniques de fixació-Mending usant l'equip requerit.
  • Qualitat-Control de les avaluacions i investigacions d'articles d'investigació-Realització, empreses, o funcions per avaluar l'eficiència excel·lent o.
  • Veure i presa de decisions-Tenint en compte els beneficis i els preus generals de les mesures possibles per triar la més apropiada.
  • alteracions d'anàlisi-Identificar quin tipus de mètode ha d'operar i la forma en les operacions, problemes, i l'entorn influiran en els resultats.
  • mesures o indicacions d'acompliment dels sistemes d'anàlisi-distintives i relatius als objectius del sistema, els passos necessaris per millorar la serietat o l'eficiència adequada.
  • altres, el temps-Gestió-Control’ ocasió, juntament amb un temps personal de.
  • Operacions d'estalvi-Identificar com va ser invertit per obtenir el treball realitzat diners, i les vendes d'aquests càrrecs.
  • Supervisió de productes Mètodes-Obtenció i visualització per a l'ús adequat de les instal·lacions, productes, i components necessaris per fer la funció seleccionada.
  • L'administració d'empleats de recursos desmotivació, establir, i amb l'objectiu gent a mesura que realitzen, la localització dels millors amics de la seva carrera.
qualificació educació experiència de classificació
  • Grau de mestratge
  • Llicenciatura
  • Més que 2 anys, voltant i entre ells quatre anys
Cursa d'Administració d'habilitats prèvies
  • Execució / Esforç – 93.00%
  • persistència – 94.32%
  • iniciativa – 94.95%
  • lideratge – 94.90%
  • assistència – 94.59%
  • Altres assumpte relacionat – 97.60%
  • posicionament Cultural – 88.61%
  • Autocontrol – 94.83%
  • tolerància a l'estrès – 94.17%
  • CustomizationANDMobility – 94.53%
  • integritat – 95.31%
  • Aspecte de la consciència – 89.67%
  • honestedat – 100.00%
  • independència – 87.14%
  • creativitat – 91.76%
  • El pensament analític – 94.01%

sobre superadmin

també pots veure

Tècnics Agrícoles Descripció del lloc de plantilla

Establir o mantenir l'engranatge de laboratori i recollir exemples de cultius o animals silvestres. Prepare specimens

deixa una resposta

no es publicarà la seva adreça de correu electrònic. Els camps necessaris estan marcats *