Dom / uncategorized / Multimedijalni umjetnici i Animatori Opis posla / Poslovi i obavezu Sample

Multimedijalni umjetnici i Animatori Opis posla / Poslovi i obavezu Sample

Stvoriti specijalne efekte, tun, ili različitih grafičkih slika pomoću pritisnite i film, film, desktope, ili različitih elektronskih alata koji će se koristiti u proizvodima, kao što su na primjer on-line igre, filmova, muzičkih spotova, i reklama.

Posao Skills Preduvjet
  • Stil zamršene dizajn i crtani film, primjenom inventivnost nepristrasan mudrosti, i uređaja opremu.
  • Stvoriti dvodimenzionalni i trodimenzionalni fotografije koje prikazuju aktivnost ili prikazivanje objekata InMotion, pomoću modeliranja ili kompjuterskih programa animacije.
  • Da stvar ili znakovi se prikazuju uvjerljiv utjecajem na otvorenost, i blagim, boja, struktura, sjena, ili manipulacije stacionarne fotografije pružiti san aktivnosti.
  • Nanesite poboljšanje priča, ukazujući i dopunama za animaciju za proizvodnju storyboard da mapirati bitne stavove i likova i izlaže potez animacije.
  • Proizvoditi standard stilova, slika, i slike za tv, paketi, direktna pošta, ili rješenje marke.
  • proizvesti brifinga, katalozi, medijima prikazuje, web stranice, reklamnih proizvoda, tehnički slučajevima, i PC Art koji će se koristiti u proizvodima literaturi, ažuriranja, i slajd-emisije.
  • Sudjelujte u dizajnu i stvaranje multi-medijskih kampanja, pomaganje koriste ove obaveze praćenje razvoja, kvalifikacije stil, i koordinacija stvaranje i planiranje, i kontrolu budžeta.
  • Assemble make and check camera – printer and ready art or film problems ‘s proofs.
  • softver, plan, i izgraditi crtani zemljište serije pod kratkim rokovima, primjenom kompjuterskih programa i metode crtanje.
  • Build Sastavi-i- izvještaj fotografije koje će biti skenirane, modificirani, obojen, neravan, ili živo kompjuterski.
  • Zapošljavaju vrste za reprodukciju ponašanje objekata koji su animirani u rutinu koja je završena.
  • Generirati i rasporediti specijalne efekte kao što je propisano skripta, uparivanja hemikalija i proizvođačka komponente koje su potrebne od drvenih, materijal i gline.
  • Pretvorite stvarne materijale crtani stvari kroz modeliranje, Taktika zapošljavaju na primjer optičko skeniranje.
  • Primjenjuju i održavaju sisteme Kontrola podešavanja.

Zanimanje rutine Need
  • Čitanje Razumijevanje-Razumijevanje pripremljene fraze i stavovi u radu dokumente koji se odnose.
  • Active-slušanje-Snabdijevanje cijelu pažnju na ono što drugi ljudi kažu, vremena da prizna bodova sticanja se stvara, pitajući se pitanja kao što su pravilno, a ne hipnotiše u situacijama koje su netačne.
  • Pisanje-u pisanju kao i priliči potrebe gledatelja efikasno interakciji.
  • U razgovoru govori s drugima kako bi učinkovito dijeliti informacije.
  • Matematika-Primjena matematike za rješavanje problema.
  • Tehnologije Koristeći naučna pravila i tehnike za rješavanje problema.
  • Misleći da je od ključne važnosti-Koristeći presudu i razmišljanje da prepoznaju prednosti i nedostatke nalaza, zamjena opcija ili metode za probleme.
  • Active-učenje-Razumijevanje efekti svježeg detalja u vezi svake sadašnje i buduće rješavanje problema i donošenje odluka.
  • Učenju-berbu i koristi nastave / tutorial metode i postupci odgovaraju situaciji kada uče ili trenira predmete koji su svježe.
  • Praćenje-CheckingANDAssessing efikasnost različitih ljudi, sebe, ili korporacije za generiranje poboljšanja ili poduzme mjere za otklanjanje.
  • Socijalne perceptivnosti Znalac drugih 'odgovori zašto se oni ponašaju, jer oni rade i znajući.
  • Spretnost-Altering akcije u odnosu na othersI mjera.
  • Salesmanship-Ubeđivanje drugima da poboljšaju svoje glave ili radnje.
  • Pregovaranje-Pružanje drugi kolektivno i koji žele da se pomire razlike.
  • Pomaganje-Obuka drugima kako upravo na akciju.
  • Usluga Orijentacija-Definitivno pokušavaju da nađu načina da podrže osobe.
  • Napredna Rješavanje problema-Razlikovanje složene poteškoće i kritikuju povezani detalji implementirati pravna sredstva i ocjenjuju i da se izgradi opcije.
  • Preduzeća Analiza inspekciju zahtjevima i robe specifikacije stvoriti dizajn.
  • Tehnologija Design-Engineering da funkcionira potrošača i zgrade ili uspostavljanje alata potrebe.
  • Oprema Selection-Određivanje vrste opreme i alate potrebne ozbiljno da uradi zadatak.
  • Instaliranje-Instaliranje uređaja, uređaji, ožičenja, ili paketi zadovoljiti specifikacije.
  • Razvoj-Publishing kompjuterskih programa u pogledu funkcije koje su brojni.
  • Operacije Praćenje-Seeing pokazatelja dugmad, ili dodatne indikacije signale kako bi bili sigurni mašinu se učinkovito obavljanje.
  • Rad i Ručica Sprečavanje postupke programa ili proizvoda.
  • Oprema za održavanje za izvršenje održavanja, koji je rutinski na brzinu i identifikaciji kada i kakve očuvanja će biti potrebno.
  • Rješavanje problema-Prepoznavanje faktora radi grešaka i izbor šta da radim ništa od toga.
  • Fiksiranje obnavljajući tehnike ili modele koristeći potrebne alate.
  • Kontrole kvaliteta ispitivanja Završetak ispitivanja i istrage robe, provajdera, ili procedure za procjenu efikasnosti ili odličan.
  • Vladajuće i donošenje odluka-Uzimajući u obzir prednosti i relativnih troškova koraka vjerovatnih pronaći najbolje odgovara jednoj.
  • Analiza sistema-Prepoznavanje koliko poboljšanja u okruženju, biznisa, uz uvjete će uticati na rezultate i kakav program mora raditi.
  • Metode evaluacije određuju radnje ili simptome performanse sistema i u odnosu na ciljeve mašine tačan ili potrebne korake za jačanje učinkovitosti.
  • Timemanagement-Kontrola vremena drugih i vlastite trenutak.
  • Upravljanje putnika-odlučivanja kako će vjerovatno biti uloženo da se zadatak ostvaruje dolara, i prodaju u vezi ovih troškova.
  • Poslovanje proizvoda aktiva-Otkrivanje i sticanja prema odgovarajuću upotrebu proizvoda, postrojenja, i alate potrebne ozbiljno da uradi izabrane posao.
  • Nadzor ljudskih resursa-Sticanje guranje, i vodeći ljudi kao što su oni funkcionišu, identifikaciju najefikasniji ljudi za taj posao.
trening Uslov Kvalifikacije znanja
  • Bachelor's-Degree
  • Saradnika Level (ili različite 2-god diplomu)
  • Nekoliko školskih programa
  • Više nego 1 god, do i uključujući nekoliko godina
Zanimanje Authority Skills Preduvjet
  • AccomplishmentOREnergy - 85.26%
  • Determination – 85.14%
  • inicijativa - 91.20%
  • Control – 84.27%
  • pomoć - 89.59%
  • Pitanja u vezi Ostali - 82.31%
  • Cultural Orientation – 81.01%
  • Selfcontrol – 83.18%
  • Pressure Tolerance – 86.33%
  • Customization/Versatility – 89.73%
  • konzistentnost - 90.52%
  • Attention to Aspect – 94.59%
  • Iskrenost - 92.48%
  • Independence – 82.64%
  • Invention – 84.27%
  • Analitičko mišljenje - 84.69%

o superadmin

proverite i

Riggers Opis posla / Odgovornost uzorka i Jobs

Stvoriti ili popravka namještanja u vezi sa zadacima razvoja, proizvodnju vegetacija, posjeti metara, krstarenja i brodogradilišta, ili …

Leave a reply

Vaša e-mail adresa neće biti objavljena. Obavezna polja su označena *