У дома / Без категория / Riggers Описание на длъжността / Отчетност на пробата и работни места

Riggers Описание на длъжността / Отчетност на пробата и работни места

Създайте или ремонт такелаж по отношение на задачи за развитие, производство растителност, посещаващи ярда, круизи и корабостроителници, или за забавление бизнес.

Умения за работа Изискване
  • Влезте или устно директни персонал, работещи в подемното и прехвърляне на партиди да се направят някои защита на физическите лица и ресурси.
  • Тест такелаж да се увери, сигурност и надеждност.
  • Свържете много да такелаж за доставка на услуга или за подготовка на тези за прехвърляне, използване на сила и да даде методи.
  • Изберете инструменти в съответствие с куп тежести и форми, услуги, и часове за работа.
  • Дръжка за действие на големите съоръжения през тесни възможности или помещения, които са затворени, използване chainfalls бесилката черва, а също и други устройства.
  • цел, изпускайте, и завъртете висящи товари да отиде по-горе, отдолу, или просто около препятствия, прилагане на методи за регулиране на -place отмяна.
  • Изравнете, ниво, и котвени машини.
  • измислям, настройвам, и ремонт такелаж, помага на структури и да дърпа оборудване, използване даде и енергетично оборудване.
  • Подпомагане или да работите с манипулативни бръчки, подемници инструменти, за да се движат продукти например тежко оборудване, съдове.
  • Свържете макари и пречи да се монтират разходни къщи като опори, покриви, използващи скоби и болтове.
  • Демонтаж и магазин за продукти, които се такелаж след употреба.
  • Разполагане на земята дървена за линии, които са били yarding, поставянето вратовръзки на линиите и за дърва за огрев.
  • Почистете и облекло част елементи и уреди материали.

Информация за кариерата на дейностите трябва да се
  • Четене с разбиране-Comprehending точки и съставен съдържание в работата на документи, които са свързани с тях.
  • Активно слушане-Предлагането на пълно осъзнаване на това, което другите хора твърдят,-, получаване на време и енергия, за да разберете факторите, които се създават, питане въпроси като идеал, и да не се прекъсва при неприемливи моменти.
  • Създаване-разговор ефективно записано не, че е неподходящ за нуждите на пазара.
  • Говорейки-Talking-на другите да се предадат данни ефективно.
  • Математика-Прилагане математика за решаване на проблеми.
  • Science-Използване на медицински правила и техники за решаване на проблеми.
  • Criticalthinking-Използвайки причина и си помислих, да признае недостатъците и таланта на подходи, констатации или заместващи опции за затруднения.
  • последствия активно учене-Знание прясна информация по отношение и на настоящите и потенциални решаване на проблеми и вземане на решения.
  • Подходи за обучение-Използване и бране на обучение / учебни методи и техники подобава конкретната ситуация треньор или при изучаването свежи елементи.
  • Проверка проверка / Определяне на ефективността на различни хора, себе си, или корпорации смятат коригиращи действия или да генерира промени.
  • Социално-възприемчивост Съзнавайки отговори и знания на другите, докато те правят защо те реагират.
  • Контрол Промяна действия по отношение на дейностите на другите.
  • Убеждаването-естествена другите да подобрят своето поведение или главите си.
  • Дискусия-Като други съвместно и се опитват да преодолеят различията.
  • Обучение-Преподаване други HOWTO предприемат действия.
  • Фирма Ориентация-Определено търсят методи за подпомагане на хора.
  • Разширено решаване на проблеми, които разкриват самоличността на сложни въпроси и критикуването детайли, които е свързана прилагат средства за защита и да произвеждат и да разгледа възможности за избор.
  • Бизнесът Анализ-Анализ на потребностите и на продукта трябва да се произведе дизайн.
  • Технология Design-Инженеринг да предложи човек и съгласуване на оборудване или за генериране изисква.
  • Оборудване Selection-Идентифициране на инструменти и оборудване на вид, необходим за изпълнение на сериозно кариера.
  • Инсталация-Инсталиране на устройства, устройства, електрически инсталации, или приложения, за да отговарят на спецификациите.
  • Encoding-издателски компютърни програми за цели, които са различни.
  • Операции за наблюдение-Преглед на различните индикации, набира, или уреди да се уверите, че е машина да работи правилно.
  • Функционални и Контрол на боравене с устройства или техники.
  • Оборудване за поддръжка-Изпълнение рутинна поддръжка на устройства и да вземе решение, когато.
  • Отстраняване-Вземане на решение причини за оперативни грешки и определяне как да се процедира за нищо от това.
  • Ремонт-кърпене машини или програми, които използват необходимите ресурси.
  • За контрол на качеството Оценка-Провеждане на проверки и разследвания на продукти, услуги, или техники за оценка отлична или ефективност.
  • Вижте и Вземане на решения, като се вземат предвид общите такси и големите неща за бъдещите мерки, за да изберете този, който е най-подходящ.
  • Анализ-Идентифициране на това, което трябва да работи нещо като програмата и начинът корекции в операции, обстоятелства, а също и околностите могат да повлияят на обезщетения.
  • Методи за анализ, определяне действия или индикации за работата на системата, а също и в съответствие с целите на системата правилно или действията, необходими за засилване на ефективността.
  • Time-мениджмънт-Управление на частния случай един.
  • Управление на парите в брой се решава как ще бъдат използвани за получаване на задачите, изпълнявани, и продажбите за тези сметки.
  • Управление на материални средства, за наблюдение и получаване към идеалното използване на заведения, инструменти, и материали, необходими сериозно да се направи конкретна функция.
  • Операции на човешки ресурси, работещи със стойка хора, защото те, разработване, и стимулиране на работите, разграничаване топ лица за окупацията.
Образователна квалификация Квалификация на знанието
  • Старши диплома за средно образование (или GED или гимназия еквивалентност Сертификат)
  • По-малко от една степен по-висока училище
  • Повече от 2 години, до запълването и включително няколко години
Професия Лидерски умения Изискване
  • AccomplishmentOREnergy - 80.75%
  • издръжливост - 86.26%
  • Инициатива - 86.29%
  • лидерство - 89.83%
  • сътрудничество - 95.14%
  • Тревожи се за Други - 94.71%
  • Социално Посока - 94.93%
  • Самоконтрол - 96.00%
  • Стрес Threshold - 85.43%
  • AdaptabilityORFlexibility - 91.44%
  • Доверие - 93.75%
  • Съсредоточете се върху Aspect - 93.92%
  • Честност - 95.01%
  • свободата - 95.68%
  • развитие - 89.23%
  • Мисленето - 90.63%

За superadmin

Проверете също

Специални Полицаите сили Описание на длъжността / Отговорност на пробата и роли

Steer елитни клубове, които се прилагат необичайни функции по въздух, земя, или на морския бряг по време на преодоляване или …

Оставете коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани *